七险二金

七险二金包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、补充医疗保险、长期护理保险、住房公积金和企业年金。七险 二金是指五险一金加补充医疗保险、企业年金、长期护理保险。其中，长期护理保险是具有一定社会保障性质的保险，在被保险人丧失日常生活能力、患病或老年身故时使用。什么是社会保障？社会保险是指为丧失劳动能力、暂时失业或因健康原因遭受损失的人提供收入或补偿的社会经济制度。

社会保险计划由政府组织，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税，形成社会保险基金。在一定条件下，被保险人可以从基金中获得固定收益或损失补偿。它是一种再分配制度，其目标是保证物质和劳动的再生产和社会稳定。在中国，社会保险是社会保障体系的重要组成部分，在整个社会保障体系中占据核心地位。此外，社会保险是一种缴费型社会保障。资金主要由用人单位和劳动者本人缴纳，政府财政给予补贴并承担最终责任。

七险二金养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 补充医疗保险 重大疾病医疗保险 企业年金。七险包括:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、补充商业医疗保险、重大疾病医疗保险二金包括:住房公积金、企业年金、五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金。而且既然六险一金，六险二金、七险 二金都是从五险一金升级而来，自然会包括这些。

只有非常有实力的公司才会有7险2金，比如央企，各大私企，国企。保险越多越好。不用担心扣几百的工资。比如有商业医疗保险和重大疾病保险，去医院基本不用花钱。还有企业年金，也是好事。你每个月交1%的工资，公司给你4%的工资。总之，组合七险-1/实际上是为了保护员工的利益。七险-1/的单位明显比的单位好，大家可以输入。

七险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、补充商业医疗保险和重大疾病医疗保险。二金包括住房公积金和企业年金。七险 二金在五险一金的基础上，增加补充商业医疗保险、重大疾病医疗保险和企业粉尘年金。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度。保障公民在年老、疾病、工伤、失业和生育时从国家和社会获得物质帮助的权利。

七险二金包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、补充医疗保险、长期护理保险、住房公积金和企业年金。七险 二金是五险一金，补充医疗保险，企业年金，长期护理保险。其中，长期护理保险是一种具有一定社会保障性质的保险，在被保险人丧失日常生活能力、患病或身故时使用。五险一金:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金。

三、六险一金:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、补充医疗保险。四，六险二金:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、企业年金、补充医疗保险。五.七险 1金:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、补充医疗保险、长期护理保险，6.七险 二金:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、补充医疗保险、企业年金长期护理保险。