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1，什么是社会保险

社会保险是由法律规定的专门机构负责实施、面向劳动者建立、通过向劳动者及其雇主筹措资金建立专项基金，以保证在劳动者失去劳动收入后获得一定程度的收入补偿的制度。 　　中国的社会保险包括养老保险（含城镇职工基本养老保险、企业年金、个人储蓄性养老保险、农村养老保险等）、医疗保险（含城镇职工基本医疗保险、城镇居民医疗保险和新农村合作医疗保险）、失业保险、工伤保险、生育保险五种。主管单位为中华人民共和国人力资源和社会保障部。

什么是社会保险

2，社会保险是什么

请参考一下文件。附件：《中国的社会保障状况和政策》.doc
养老保险、医疗保险、失业保险及住房公积金，这就是所说的“三险一金”。
不是三险，标准来说社会保险包括五险： 养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险。 但由于养老保险覆盖面积最大，而且是其他保险的先决条件，所以狭义的、比较不规范的社会保险是但指养老保险。 你可参考http://www.gzlss.gov.cn/newhtdocs/
所谓社会保险,是指收i险费,形成社会保险基金,用来对其中因年老、疾病、生育、伤残、死亡和失业而导致丧失劳动能力或失去工作机会的成员提供基本生活保障的一种社会保障制度.

社会保险是什么

3，昆明社保一年要付多少钱在哪里交钱交钱时需要带什么吗

每年的基数都不一样，按照户口所在辖区或者原来的辖区去缴费，戴上身份证，社保手册，最好带上上一次的缴费凭证，以下是缴费窗口 西山区社会保险事业管理局 茭菱路260号 安宁市社会保险局 安宁市福兴路7号 五华区社会保险局 五华区正义路五华坊42号 东川区社会保险局 东川区兴玉路 盘龙区社会保险局 环城东路78号富华大厦5楼 官渡区社会保险事业管理局 关上金晖路14号 呈贡社会保险事业管理局 呈贡县古银路50号 晋宁县社会保险事业管理局 晋宁县昆阳镇郑和路127号 富民县社会保险局 富民县永定镇黎阳路148号 宜良县社会保险局 宜良县匡远镇花园行18号 石林县社会保险局 石林县鹿阜镇阿诗玛北路 嵩明县社会保险局 嵩明县嵩阳镇黄龙大街310号 禄劝彝族苗族自治县社会保险服务中心 禄劝县屏山镇秀屏路81号 寻甸县社会保险局 寻甸县仁德镇

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4，2019年社保基数云南

2012年6月云南省公布了2011年全省在岗职工月均工资为2949元/月，昆明市养老（工伤、生育、失业）保险缴纳基数为1769元，上限8847元，医疗保险缴纳基数为1674.35元，上限8371.74元，重特病缴费基数：2790.58元。昆明市单位与个人每月具体缴纳业已出台，标准如下： 类别 缴纳比例 缴纳金额（最低档即60%） 单位 个人 单位 个人 养老保险 20.0% 8.0% 353.80 141.52 医疗保险 6.5% 2.0% 110.50 34.00 失业保险 2.0% 1.0% 35.38 17.69 生育保险 0.9% - 15.92 - 工伤保险 0.5% - 8.85 - 大病保险 0.6% 1.00元 16.74 1.00 合计 - - 541.19 194.21 2012年度昆明市单位缴纳社保的最低标准（60%）为541.19元，个人缴纳部分为194.21元。另外，住房公积金方面昆明市2012年最低缴费基数为950元，最高缴费基数8601.00元，缴费比例单位及个人均为10%。
保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑。社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元--3000元。2014年6月5日昆明市公布了2013年城镇单位在岗职工年平均工资为52379元/年，市月平均工资为4365元，云南省2013年全省在岗职工年平均工资为44188元，省月平均工资为3682元。按照最低档即60%计算，昆明市养老（工伤、生育、失业）保险缴纳基数2209元，上限11046元。昆明市医疗保险最低缴纳基数为2619元，最高缴费基数（2013年度昆明城镇单位职工平均工资的300%）为13095元。重特病医疗统筹缴费标准按2013年度昆明城镇单位职工平均工资的0.6%核定，即单位26.19元/月，个人1元/月。

5，云南省昆明市办理社会保险的步骤

个人还是单位办？单位需要1、《社会保险登记表》《在职职工异动名册表》 《在职职工基本信息登记表》 2、工商营业执照（或批准成立文件）复印件； 3、地税登记证复印件； 4、组织机构代码证复印件； 5、参保单位近期工资名册表一份； 6、参保人员身份证复印件（外来务工另需户口复印件） 7、首次参加医疗保险人员提供一寸红底相片（有二代身份证读取器的社保不需要照片要身份证原件）。 办理了单位新参保，同时办理第一次职工新增参保，社保卡需要两个月才制好。若是单位已经参保，社保经办人准备职工身份证、户口复印件、照片、工资证明、合同复印件、职工填表盖红章。准备齐了，每月1~20日，在单位辖区社保管理处办理或网上增员。个人一种是在社区办理的居民社保,详情向你户口所在地的社区居委会了解;另一种是在社保局以灵活就业人员形式办理的社保,详情向户口所在地的区社保局了解
从昆明市人力资源和社会保障局获悉，全市社保机构将于4月底完成参保企业2013年度养老、工伤、生育保险费的核定及1—4月的结算工作。自2013年6月起，城镇个体工商户、灵活就业人员就可以到户口所在地的社保经办机构办理申报缴纳基本养老保险费业务。 4月23日，省人社厅公布了2012年度全省在岗职工年平均工资为38908元，月平均工资为3242元；2012年度全省企业退休人员年平均基本养老金为19330元，月平均基本养老金为1611元。省平工资公布后，标志着昆明市参保单位2013年养老、工伤、生育保险费核定及1—4月结算工作全面启动。 2013年，企业职工以2012年度月平均工资为基数缴纳基本养老保险费，其中本人上年度月平均工资高于3242元的300%即9726元的，以9726元为上封顶缴费基数；本人上年度月平均工资低于3242元的60%即1945元的，以1945元为下保底缴费基数。2013年城镇个体工商户、灵活就业人员参加企业基本养老保险统筹的，原则上以2012年度全省在岗职工月平均工资3242元作为月缴费基数，缴费困难的按3242元的60%即1945元或40%即1297元作为缴费基数。

6，云南省今年社保缴费基数是多少

缴费基数：最低为上一年全省城镇非私营单位在岗职工月平均工资（上年度社会平均工资）的60%，最高是上年度社会平均工资的3倍。缴费比例：在缴费基数的基础上收缴的比率！例：城镇职工养老保险（企保），单位缴纳20%（各地标准不同），个人缴纳8%。如：当地上年度社会平均工资为3000元，则最低缴费基数为1800元，最高为9000元。按缴费比例算：企业为职工每人每月最低缴纳1800*0.2＝360元，最高缴纳9000*0.2＝1800元个人最低缴纳1800*0.08＝144元，最高缴纳9000*0.08＝720元当职工工资为1500元每月时（低于最低基数），按1800元缴费基数执行。当职工工资为10000元每月时（高于最最高基数），按9000元缴费基数执行。当职工工资为5000元每月时（介于中间），按5000元缴费基数执行。即：企业为职工缴纳企保1000元/月，个人缴纳400元/月。扩展资料：社保缴费比例：社保缴费比例一般如下：养老保险，单位每月按缴费工资基数的20%，职工每月按本人缴费工资的8%缴纳；医疗保险，单位8%，个人2%；失业保险，单位2%，个人1%。工伤保险和生育保险完全由企业承担，各在1%左右，个人不需缴纳。单位所缴比例，各地区略有差别。社会保险是社会保障制度的一个最重要的组成部分。所以，在讨论社会保险的历史时就不能把社会保险从社会保障中抽出来。社会保险是指国家通过立法强制建立社会保险基金，对参加劳动关系的劳动者在丧失劳动能力或失业时给予必要的物质帮助的制度。社会保险不以盈利为目的。社会保险主要是通过筹集社会保险基金，并在一定范围内对社会保险基金实行统筹调剂至劳动者遭遇劳动风险时给予必要的帮助，社会保险对劳动者提供的是基本生活保障，只要劳动者符合享受社会保险的条件，即或者与用人单位建立了劳动关系，或者已按规定缴纳各项社会保险费，即可享受社会保险待遇。社会保险是社会保障制度中的核心内容。社会保险费的征集方式1．比例保险费制这种方式是以被保险人的工资收入为准，规定一定的百分率，从而计收保险费。采用比例制，原来社会保险的主要目的，是为了补偿被保险人遭遇风险事故期间所丧失的收入，以维持其最低的生活，因此必须参照其平时赖以为生的收入，一方面作为衡量给付的标准，另一方面又作为保费计算的根据。以工作为基准的比例保险费制最大的缺陷是社会保险的负担直接与工资相联系，不管是雇主雇员双方负担社会保险费还是其中一方负担社会保险费，社会保险的负担都表现为劳动力成本的增加，其结果会导致资本排挤劳动，从而引起失业增加。2． 均等保险费制即不论被保险人或其雇主收入的多少，一律计收同额的保险费。这一制度的优点是计算简便，易于普遍实施；而且采用此种方法征收保险费的国家，在其给付时，一般也采用均等制，具有收支一律平等的意义。但其缺陷是，低收入者与高收入者缴纳相同的保费，在负担能力方面明显不公平。
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目前社保包含了职工社保、灵活就业人员社保、城乡居民社保等情况。每一种缴费金额的确定方式并不一样的。其中前两种涉及到缴费基数问题:职工社保缴费基数是当事人上一年度月均收入结合当地本年度缴费基数上下限确定，每个人收入不一样其缴费基数就可能存在差异；灵活就业人员社保缴费基数是当事人在当地社保机构当年度限定范围内自由选择，每个人意愿不一样选择的缴费基数可能有差异。

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