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1，上班路上做什么比较好

认真走路。
听音乐，看播放器

上班路上做什么比较好

2，上班路上出意外算工伤吗

算。只要你能证实是在上班的路上受伤，就能算工伤，不过因为不是在工作场所受伤，公司所承担的法律责任会比较轻。你自己和对你造成伤害的一方负有更大的责任。
就你所述，负主要责任以下的算工伤。

3，在上班路上意外受伤算是工伤吗谢谢网友帮忙回答

1个小时以内算工伤.比如,你是9点上班,在8点整到9点整的这段上班路上的时间受到了意外伤害算工伤
当然算
算
算工伤的
当然了,新颁布的什么法来着 明确指出了

4，上班路上伤了算工伤吗

上班途中，非本人主要责任，交通事故，才能认定工伤本人主要责任，或者单方事故，都不属于工伤《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
算工伤.单位应负责全部医药费. 第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业病的； （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到机动车事故伤害的； （七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

5，上班路上挨摔算不算工伤

（一）按照《工伤保险条例》第十四条的规定，工伤主要有以下类型：　　1.1在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；这里，要理解和把握“事故”的本质是“意外的损失或灾祸”，有渐进性（比如慢性中毒、血吸虫感染等）和突发性（比如工架垮塌、高空坠物伤及等）两种，不可拘泥于突发性一种情况。 　　1.2工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的 　　1.3在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的 　　1.4患职业病的 　　1.5因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的 　　1.6在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市交通轨道、客运轮渡、火车事故伤害的 　　1.7法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 你属于以上1.6条，所以算工伤
上班路上的时间属于上班时间，路上受伤属于工伤，这个是最近几年刚刚作出的司法解释。早日康复，不过幸运的是算工伤，不知道应不应该说你幸运……
应该要算的，但是很多的单位是不会执行的，因为你没有什么证据啊。
应该要算
看事故认定书的责任划分而定 纵横法律网-山东天矩律师事务所-张亮律师
不算工伤。

6，在公司上班的路上发生意外事故公司有责任吗

《工伤保险条例》第十四条第（六）项规定：“在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的”，应当认定为工伤。据此，虽然导致职工受伤的意外事故发生在职工上班的路上，但不一定都能够被认定为工伤。
上班路上发生意外事故，厂里按照受伤原因承担责任。　　根据《工伤保险条例》第十四条（六）项规定，职工上班途中，在合理的时间，合理的路线，遭受交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，经*机关交通管理部门认定或者人民*裁定，本人不负主要责任的，应当认定为工伤；上班路上参与抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动受伤，视同工伤。其他情形发生意外事故，不能认定为工伤和视同工伤。　　认定为工伤或者视同工伤的，职工在获得第三方人身损害赔偿之后，还可以获得由工伤保险基金和他、用人单位共同支付的医疗费用之外的工伤保险待遇。　　不能认定为工伤的，由侵权人承担赔偿责任。没有侵权人的或者无法找到侵权人的，治疗期间，可以享受病假待遇，治疗费用按医疗保险规定办理。
可公司会这样想吗，你回家不是为公司的 也不是每个公司都包吃住的下班回家不属于工伤，现在的人很多都把希望寄托在公司，认为自己是公司的一份子？ 做人还是靠自己适当的给自己增加一份保险什么的，有问题至少保险公司给你承担
当然有的啊 ，公司不杀伯仁，而伯仁却为公司而死，难道不该负责人吗

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