产假男的休几天,北京产假男的休几天

陪读产假生二胎的男性一般休假15天，视当地情况而定，如天津、山东产假只有7天，而河南有30天。随行产假二胎和一胎差别不大，符合计划生育政策的都可以享受相应待遇。陪读产假二胎男一般休假15天。二胎老公陪她产假最短7天，最长1个月，但大部分地区产假是15天。目前29个省陪护产假的具体标准如下:天津、山东、二胎陪护产假7天、上海、10天、北京、浙江、江西、福建、重庆、广东、湖北、山西、江苏、辽宁、青海、河北、海南、吉林。

man产假Yes几天man产假Yes几天、陪护产假，也称陪护假，即合法登记结婚的夫妻。man产假Yes几天，以下是我整理的相关内容。男产假是几天1各地陪伴天数不同。最短7天，最长1个月左右，看各地出台的生育政策。比如浙江省规定，男性享受15天护理假。

法律依据:《女职工劳动保护特别规定》第七条，女职工享受98天产假产假，其中产前可以休假15天；如遇难产，增加产假15天；多胞胎情况下，每多生一个婴儿，增加产假15天。怀孕不满4个月流产的女员工，享受15天产假；42天产假怀孕4个月后流产者。在一些地方还可以获得以下福利待遇:(1)法定产假期满后，女方可以享受30天的奖励假，不影响晋升、调薪和计算工龄；用人单位可以根据具体情况给予其他优惠待遇；(二)男方享受十五天护理假，工资、奖金和其他福利待遇照常发放。

法律的主观性:依法登记结婚的夫妻，享受国家规定的婚假，延长婚假十天。自2016年1月1日起，符合规定生育子女的夫妻，享受15天护理假。上述节假日不包括国家法定节假日。法律客观性:《山东省女职工劳动保护办法》第十二条规定，女职工享受98天产假产假，其中产前可以休假15天；如遇难产，增加产假15天；多胞胎情况下，每多生一个婴儿，增加产假15天。

man 产假一般是7天，但也有10、15天的。我国相关法律法规没有对陪护产假作出明确规定，要看各省、自治区、直辖市的实际规定，基本见于各地的计划生育条例。产假是指劳动妇女分娩前后的休假待遇，一般为分娩前半个月至分娩后两个半月，晚婚晚育者可持续四个月，女职工可享受不少于90天的产假产假。《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十五条。符合法律法规规定生育子女的夫妻，可以获得延长产假的奖励或者其他福利待遇。

【法律解析】:男员工产假，又称陪护产假，是指女方在产假期间享有的有一定时间照看和照顾对方的权利。劳动法等相关【法规】没有对陪护产假作出明确规定，要看各省、自治区、直辖市的实际规定，基本上在各地的计划生育条例中都能找到。以山东省为例，男方护理假为7天。【法律依据】:中华人民共和国人口与计划生育法第二十五条。符合法律法规生育子女的夫妻，可以获得延长产假的奖励或者其他福利待遇。

怀孕不满4个月流产的女员工，享受15天产假；42天产假怀孕4个月后流产者。《中华人民共和国社会保险法》第五十三条职工应当参加生育保险，用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费，第五十四条用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工失业配偶按照国家规定享受生育医疗费用。所需资金从生育保险基金中支付。