民法典关于抚恤金分配的规定,是谁照顾老人谁继承抚恤金吗

民法典丧葬费抚恤金 How 分配？其次，关于抚恤金-2/没有明确的法律规定。抚恤金 of 分配法律条文的法律分析:抚恤金 of 分配:如果法律法规有明确的给付对象抚恤金，或者有关单位有明确的给付对象。

1。对于死亡抚恤金，是死者所在单位给予死者近亲属、赡养人的生活补助，含有一定的精神慰藉。由于死亡抚恤金发生在死者去世后，不属于继承，这一点可以明确。2.for抚恤金de分配:法律没有明文规定。因此，死者所在单位对抚恤金的支付对象有规定的，按规定办理；没有规定给付对象的，应当由近亲属分担。当事人要求分割本抚恤金在法律上是对共同财产的分析。

抚恤金虽然不属于遗产，但会按照遗产继承人的顺序处理分配，第一顺序是配偶、父母、子女，其他人在第二顺序。如果第一个顺序中没有人，抚恤金只是第二个顺序中的人。在具体划分方面，由有关各方协商解决。如果协商不成，他们还可以向法院提起诉讼。法院一般按照平分原则处理抚恤金，也会酌情考虑每个近亲属的客观情况。3.丧葬费:丧葬费是死者家属为安葬死者而支付的费用，是实际支付的，应当支付给实际支付人。不存在继承问题。

1。老人抚恤金 分配法律如何规定1。老人抚恤金分配:(1)老人生前有遗嘱处理其财产，根据遗嘱。(2)老人生前无遗嘱处置财产，可由其直系亲属协商分配；(3)老人去世前没有遗嘱，可以按照继承顺序继承财产。2.法律依据:《中华人民共和国继承法》第1127条民法典遗产继承顺序如下:(1)第一顺序:配偶、子女、父母；(2)第二顺序:兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。

本部分所说的子女包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有扶养关系的继子女。本部分所说的父母包括生父母、养父母和有抚养关系的继父母。本部分所称兄弟姐妹，包括同父母的兄弟姐妹、同父异母的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有扶养关系的继兄弟姐妹。2.抚恤金是什么意思？抚恤金指国家机关、企事业单位和集体经济组织支付给死亡或伤残职工家属的费用。

法律分析:丧葬费和抚恤金是死后取得的财产，不属于继承的范畴。家里人可以根据具体情况分配。首先，丧葬费是死者家属为安葬死者而支付的费用，应当支付给实际支付人。其次，法律上没有关于抚恤金-2/的明确规定。因此，死者所在单位对抚恤金的支付对象有规定的，按规定办理；未指定给付对象的，应当属于近亲属共同法律依据:《中华人民共和国民法通则》(第179条)民法典侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等治疗康复的合理费用以及因旷工减少的收入。

【法律分析】:我国法律没有明确规定。死者所在单位对抚恤金的支付对象有规定的，按规定办理；没有规定给付对象的，应当由近亲属分担。死亡抚恤金虽然不属于遗产，但会参照遗产继承人的顺序处理分配。第一顺序是配偶、父母、子女，其他人为第二顺序。【法律依据】:根据中华人民共和国(PRC) 民法典第1127条规定，继承顺序为:(1)第一顺序:配偶、子女、父母；(2)第二顺序:兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。继承开始后，第一顺序继承人继承，第二顺序继承人不继承；如果第一顺序没有继承人，则由第二顺序的继承人继承。本部分所说的子女包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有扶养关系的继子女。本部分所说的父母包括生父母、养父母和有抚养关系的继父母。本部分所称兄弟姐妹，包括同父母的兄弟姐妹、同父异母的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有扶养关系的继兄弟姐妹。【温馨提示】以上回答仅基于目前的资料和我对法律的理解。请仔细参考！如果你对这个问题还有疑问，建议你整理相关资料，与专业人士详细沟通。4、 民法典丧葬费 抚恤金的 分配

法律主体性:1。民法典丧葬费抚恤金-2/民法典丧葬费抚恤金一般不/123。中华人民共和国(PRC) 民法典第一百二十七条规定，遗产按照下列顺序继承: (一)第一顺序:配偶、子女、父母；(2)第二顺序:兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。

二、丧葬费的收取流程抚恤金 1。携带户口本、死者身份证、两医保卡一卡、火化厅开具的三张收据到死者单位办理档案转移。2.如果死者的档案不在原单位，原单位会根据你提供的证件给你一个绿班证明，请法网提醒。同时会留下三张收据中的一张。你可以凭绿色档案移交证明将你的个人档案移交到你所在地区的劳动就业局(处)档案室。3.子女办理档案转移的，要让死者配偶写委托书，才能办理。档案部的工作人员会让你把死者的身份证和火化回执复印到档案室。

抚恤金分配法律规定是；其中，其配偶每月可领工资的40%，其他有赡养义务的亲属每月可领工资的30%，如果亲属是孤寡老人或孤儿，则可领40%。但所有亲属领取的抚恤金总额不能超过员工本人工资。职工因工死亡的，工伤保险基金会每月向其家属支付一定数额的抚恤金、抚恤金，并按比例支付死亡职工的工资。《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡的，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金中领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为统筹地区六个月职工月平均工资；

标准为:配偶40%，其他亲属30%，老人或孤儿10%。核定供养亲属的抚恤金之和不得高于因工死亡职工的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；(三)一次性工亡补助金的标准为上年度城镇居民人均可支配收入的20倍。

法律解析:抚恤金-2/:法律法规规定支付对象为抚恤金，或相关单位规定支付对象的，按规定办理。没有明确规定的，应当由死者近亲属和赡养人共同分担。如果当事人要求分割本抚恤金，在法律上属于共同财产分割。法律依据:《中华人民共和国继承法》第一百三十条民法典，同一顺序继承人的份额一般应当相等。

民法典抚恤金一般不分配，因为抚恤金是支付给残疾人或死者家属的费用，用于对死者家属，特别是那些依靠死者生活而失去工作的未成年人给予特殊照顾和救济。抚恤金申请注意事项:1，在哪个部门申请:伤残人员自伤残等级核定后的次月起，由居住地县级人民政府退伍军人事务部门给予抚恤。伤残人员养老关系转移的，当年的-0由部队或迁出地的退伍军人事务部门发放，次年起由迁入地的退伍军人事务部门按当地标准发放。