签订合同具有法律效力的前提,个人与个人签订合同有法律效力吗

根据法律和行政法规合同的规定，需要办理审批等手续的，从其规定。未办理批准等手续将影响合同的生效，但不影响合同和效力中批准等义务条款及相关条款的履行。应当办理报批手续的一方不履行义务的，对方可以要求其承担违反义务的责任。依照法律和行政法规的规定，变更、转让、解散合同需经批准的，适用前款规定。

法律分析:是法律 效力。民间约定有法律效力前提如下:约定双方均具有相应的民事行为能力，自愿前提-3/，不存在违反。法律依据:《民法》第一百四十三条:符合下列条件的民事行为有效法律 Act:(一)行为人具有相应的民事行为能力；

(3)不违反法律的强制性规定和行政法规，不违反公序良俗。《民法典》第470条的内容:合同由当事人约定，一般包括以下规定: (一)当事人的姓名、住所；(二)标的物；(3)数量；(4)质量；(五)价格或者报酬；(六)履行的期限、地点和方式；(七)违约责任；(八)解决争议的方法。当事人可以参照合同的各种示范文本订立合同。

合同只要双方协商一致，不违反法律行政法规强制性规定的，有效。就合同而言，主要是双方真实意思的表达。没有这样的关联。更何况并没有违反我国国家信用的法律规定，所以有笑点。要制作签名的合同have-4效力，需要先检查自己是否具备-3 合同的资质。一般来说，你只需要关注你是否拥有相应的民事权利。

在签署合同的过程中不得有任何欺诈或胁迫行为，这是法律所禁止的。最后，应审查合同的具体内容，既不能违反法律法规的强制性规定，也不能侵害社会公共利益。因此，根据我国合同法和《民法典》的相关规定，要使签名的合同拥有法律 效力，必须具备以下条件:1。2、当事人同意，且不存在不真实的情况。

合同是否有法律效果合同一次签订一般有？合同的一般生效要求是指合同发生-4效力一般应满足的条件。合同是两个或两个以上当事人的民事行为，有效合同是合法的民事行为，即民事法律行为，所以一个民事法律行为应具备的条件是-2。《民法通则》第55条规定合同 Law第44条规定:依法成立的合同自成立时生效。

寒假工签订劳务合同是否有法律效果签订预支工资的劳务合同是否有-。如果按照Labor 合同Law签订Labor合同、Labor合同的规定，经用人单位与劳动者协商一致，用人单位与劳动者共同劳动。《劳动合同法》合同第十五条是指用人单位与劳动者约定完成某项工作的劳动合同。

满足以下要求合同Have-4效力:1。当事人具有相应的民事行为能力；2.当事人的表达是真实的；3.合同约定内容不违反法律、公序良俗。合同效度的基本要素:1。订立合同的当事人具有订立合同的法律资格，是自然人，应当具有完全民事行为能力。其中，个体工商户必须经工商行政管理部门依法核准登记，领取营业执照，并在核准的经营范围内订立合同。法人应当符合国家法律的要求，依法取得法人资格。其中，企业法人必须依法经工商行政管理部门核准登记，领取营业执照，并在核准登记的经营范围内订立合同等。

法定代表人为-3合同时，应出示本人身份证明、法人营业执照或法人项目证明。其他组织(非法人组织，包括法人分支机构、个人独资企业和合伙企业等，)还必须经工商行政管理部门或其他主管部门依法核准登记，取得合法资格。根据第-3-2号法律，这些组织的负责人对外代表其单位，代理人委托合同，必须事先取得被代理人的授权委托书，在授权范围内，以被代理人的名义签订，权利义务直接产生于被代理人。