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1，五险两金指哪些

现在说的，是五险一金，没有听过五险两金；五险：养老、工伤、生育、失业、医疗；一金：公积金

五险两金指哪些

2，五险二金是什么

五险：医疗保险，工伤保险，失业保险，生育保险，养老保险 一金：住房公积金 有些好的公司为了给员工更好的福利还会多上一个企业年金，所以是五险两金

五险二金是什么

3，什么是五保二金

五保: 医疗、养老，失业、社保、工伤保险。两金：养老和医疗保险金。
"五险"是指养老保险、失业保险、医疗保险、生育保险和工伤保险。"一金"是指住房公积金。“五险一金”是由政府部门颁发实施的社会保险。“五险”它带有强制性，规定适用单位必须无条件执行，它也是使用单位必须承担的基本社会义务，对劳动者来说是应当享受的基本权利。而“住房公积金”是非强制性规定，视不同单位规定有所不同。

什么是五保二金

4，五险两金指的是什么

五险： 如果你是女同胞 就多个生育保险； 如果你是参加危险工作 就多个工伤保险； 如果你即将老去 就多个养老保险； 如果你是经常生病 就多个医疗保险； 如果你是经常的换工作 就多个失业保险； 一金： 如果你公司是大公司，又没有钱买房子，但是准备想要房子，就多个住房公积金； 世界上那有那么多的如果，如果你满足上面的所有的 你将是天下最幸福的人 笑嘻嘻 五险二金 养老保险，医疗保险，失业保险，生育保险，工伤保险，住房公积金，企业年金．

5，五险二金的二金是指什么

“五险二金”的“二金”是指住房公积金，企业年金。住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位及其在职职工缴存的长期住房储金。企业年金，是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度。在城市工作的小伙伴都知道，通常公司只会给职工交五险一金的，而且有的公司只会交五险，还会交二金。“五险二金”的“二金”是指住房公积金，企业年金。住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位及其在职职工缴存的长期住房储金。企业年金，是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度。企业年金也被称为“ 金手铐 ”，很多大公司都会用来留住人才，因为它有两大优势：一是可以增加收入，企业年金需要公司和个人共同缴费。只要工作满一定年限，公司交的钱就会逐渐转给我们，相当于多了一笔收入。二是可以投资升值，我们交的钱，一般会交给专业的投资机构打理，让账户中的钱不断增值。所以说，如果一家公司有企业年金，福利待遇就绝对差不到哪里去，大家在找工作的时候可以重点关注。

6，五险两金是什么

五险二金”即“”五险一金”再加上“企业年金”。五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金。企业年金企业为本企业职工提供一定程度退休收入保障的补充性养老金制度。1、养老保险全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。2、医疗保险一般指基本医疗保险，是为了补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立的一项社会保险制度。通过用人单位与个人缴费，建立医疗保险基金，参保人员患病就诊发生医疗费用后，由医疗保险机构对其给予一定的经济补偿。3、失业保险是指国家通过立法强制实行的，由用人单位、职工个人缴费及国家财政补贴等渠道筹集资金建立失业保险基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助以保障其基本生活，并通过专业训练、职业介绍等手段为其再就业创造条件的制度。4、工伤保险是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。5、生育保险是指妇女劳动者因生育或者计划生育而暂时丧失劳动能力时，社会给予必要的经济补偿和物质帮助的一种社会保险制度。生育保险待遇：支付女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费、与生育有关的药费和生育假期间的津贴(工资) 。二金是指：住房公积金、企业年金。1、住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位及其在职职工缴存的长期住房储金。2、企业年金，是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度，是多“二金”，指的是住房公积金，企业年金。扩展资料：如何办理社会保险登记：办理社会保险登记时，须出示以下证件和资料：1、营业执照、批准成立证件或其它核准执业证件；2、国家质量技术监督部门颁发的组织机构统一代码证书；3、个体劳动者必须出示身份证件；4、社会保险经办机构规定的其他有关证件、资料。参考资料：搜狗百科-五险二金参考资料：搜狗百科-五险一金
正常情况下是五险一金五险包括养老、医疗、失业、工伤、生育一金指住房公积金上面这些是法律规定的正常员工应该享有的福利保障。多出来的一金可能是企业年金，是对养老保险的补充。
相信很多人并不知道五险两金是什么意思？除了大家都知道的五险一金外，五险两金是什么呢？ 对于大多数人来说，企业给职工提供的社保福利主要是五险一金，即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和声誉保险，一金则是住房公积金。 其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。　企业年金，是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度。是多层次养老保险体系的组成部分，由国家宏观指导、企业内部决策执行。 企业年金，即企业补充养老保险，是指企业及其雇员在依法参加基本养老保险的基础上，依据国家政策和本企业经济状况建立的、旨在提高雇员退休后生活水平、对国家基本养老保险进行重要补充的一种养老保险形式。
五险两金，就是在五险一金的基础上，再加上"企业年金"。　　五险一金，是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，还有住房公积金。

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