告之与告知的区别，announcement和declaration的区别
来源：整理 编辑：律生活 2024-01-22 03:17:51
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1，announcement和declaration的区别
announcement 通告，广而告之，平常情况下的通告declaration 宣言，很正式的公告（比如有关国家外交的）
2，有需要用人告之是什么意思
有不同程度的负面影响：一，若争议无效，至少有争议事项在劳动局中备案，总会给领导留下不良影响；二，若争议有效，则劳动者主张的事项，用人单位至少有不规范之处，则需要整改。因此作为用人单位，都希望与员工妥善处理，当然除了毫不讲理的闹事。《劳动合同法》规定：“劳动者提前三十日书面通知单位即可解除劳动关系”。也就是说，劳动者只要履行了这个义务，就可以直接走人，不受单位的限制。可以去劳动监察大队举报
3，告知与告之的区别
告知，既是告诉某人或某个组织使其知道某件事情，是一个动作。
告之，则是将某事告诉某人或某个组织，是一个复合词，由“告”这个动作和“之”这个动作对象组成。
具体来讲，前者更多的用在一些正规的文件里面，而后者所用的范围更广泛一些。
举例说明：在国家管理的特种设备方面，开工时需要像当地质监部门上报“开工告知书”，就是说让质监部门知道开工这件事情。
而“广而告之”则是指将某件事情告诉很多人，之字在这里代表一个没有具体指代的对象，是一个代词。
4，广而告之是什么意思
广告，是广而告之的简称，可以泛指一切不针对特定对象的公告，包括公益广告、旅游广告、商业广告等等。然而，日常生活中所说的“广告”往往特指商业广告，即用于推广货品、服务、或理念的付费公告。因此，以下所说的“广告”特指其中的“商业广告”，即狭义的“广告”，除非特别说明。广告的目标在于劝说或告知大众，以引发购买、增加品牌认知、或增进产品的区别性。每则广告由讯息与传递讯息的媒介构成。广告仅是全部行销（即营销，市场营销）策略中的一环。行销其他方面包括宣传，公关，推销，竞销等。广告，是广而告之的简称，可以泛指一切不针对特定对象的公告，包括公益广告、旅游广告、商业广告等等。然而，日常生活中所说的“广告”往往特指商业广告，即用于推广货品、服务、或理念的付费公告。因此，以下所说的“广告”特指其中的“商业广告”，即狭义的“广告”，除非特别说明。
5，告和语的区别
在文言文中，告和语都有“说、告诉”的意思。但是二者也存在很多区别。 1、含义不同。告，古语本义是指用一头牛进行祷告的意思。后来，“告”的意思渐渐淡化，普通化，泛指“表达、诉说”。语，一般指语言或说话。读yǔ时，做名词，语言的意思；读yù时，做动词，说话、告诉的意思。 2、告，在文言文中使用比"语"字更为广泛。“语”除了有“告诉、说”的意思以外，一般指语言、谈论，没有其它更多层面的意思。而"告"字在文言文中则有许多层解释： ①报告，上报。此用法极为广泛。 a、乃告太王王季文王。——《书·金滕》 b、告公用圭。——《易·益》 c、必告父母。——《诗·齐风·南山》 d、不效则治臣之罪，以告先帝之灵。——诸葛亮《出师表》 e、入于太庙，还矢先王，而告以成功。——宋·欧阳修《新五代史·伶官传·序》 ②把话说给别人听，告诉。 告，语也。——《玉篇》 公语之故，且告之悔。——《左传·隐公元年》 项伯乃夜驰之沛公军，私见张良，具告以事。——《史记·项羽本纪》 ③告状，控告。 a、点纸连名，我可便直告到中书省。——《陈州粜米》 b、小人告了一年的状，竟无人作主。——《红楼梦》 ④指请求。 a、夫为人子者，出必告，反必面。——《礼记》 b、佯怒夏侯杶，亦欲斩之。众官告免。——《三国演义》 ⑤谕告，宣告。后作“诰”。 告，教也。——蔡邕《独断》 天子告朔于诸侯。——《谷梁传·文公十六年》 ⑥告别，辞行。 足下待故人如此，便请告退。——《三国演义》回复：——〃告〃：告诉、告知、告白、告别、告状…（属肢体语言）；〃语〃：语文、语气、语言、语法、语调……（为文字表达）。
6，请分条总结一下通告与通知的区别
这二个东西是有所不同的。一是概念的区别，二是种类的区别，三是书写格式的区别，具体说明如下： 一、概念的区别 通知适用于批转下级机关公文，转发上级机关和不相隶属机关的公文；发布规章；传达要求下级机关办理和有关单位需要周知或者共同执行的事项；任免或聘用干部。通知大多属下行公文。 通告是党和国家机关、人民团体、企事业单位在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项时，使用的下行公文。 二、种类的区别 1、通知种类： 通知分为印发、批转、转发性通知。用于印发本级机关，批转下级机关，转发上级机关、同级机关和不相隶属机关的公文以及发布某些行政法规等。 指示性通知。上级机关对下级机关某一项工作作出指示和安排，而根据公文内容又不必用“命令”或“指示”时，可使用这类通知。 知照性通知。用于告之各有关方面周知的事项等。这种通知发送对象广泛，对下级、对平级均可发送。 事务性通知。用于上级机关对下级就某一具体事项布置工作，交待任务；同级机关及不相隶属的单位之间就某一项具体工作的进行或某一具体问题的解决要求对方配合、协助办理等。 任免、聘用通知。用于任免或聘用国家机关工作人员职务等。 2、通告的种类： 周知类通告。主要是使受文者了解重要情况、重要消息。因此文中不提直接的执行要求。 执行类通告。主要向受文者交待需要遵守、执行的政策、措施以及其他行为规范，具有一定的强制力。 三、写作格式的区别 1、通知的写作形式多样、方法灵活，不同类型的通知使用不同的写作方法。 （一）印发、批转、转发性通知的写法。标题由发文机关、被印发、批转、转发的公文标题和文种组成，也可省去发文机关名称。正文须把握三点：对印发、批转、转发的文件提出意见，表明态度，如“同意”、“原则同意”、“要认真贯彻执行”、“望遵照执行”、“参照执行”等；写明所印发、批转、转发文件的目的和意义；提出希望和要求。最后写明发文发文日期。 （二）批示性通知的写法。标题由发文机关、事由和文种组成，也可省去发文机关名称。正文由缘由、内容包括要求等部分组成。缘由要简洁明了，说理充分。内容要具体明确、条理清楚、详略得当，充分体现指示性通知的政策性、权威性、原则性。要求要切实可行，便于受文单位具体操作。 （三）知照性通知的写法。这种通知使用广泛，体式多样，主要是根据通知的内容，交代清楚知照事项。 （四）事务性通知的写法。通常由发文缘由、具体任务、执行要求等组成。会议通知也属事务性通知的一种，但写法又与一般事务性通知有所不同。会议通知的内容一般应写明召开会议的原因、目的、名称，通知对象，会议的时间、地点，需准确的材料等。 （五）任免、聘用通知的写法。一般只写决定任免、聘用的机关、依据，以及任免、聘用人员的具体职务即可。 2、 通告的写作格式 通告由标题、正文、发文机关和日期等部分组成。 标题 ： 由发文机关、事由、文种构成。根据具体情况，也可使用发文机关加文种、事由加文种或只写“通告”二字。 正文： 由缘由和通告事项两部分组成。缘由为发布通告的原因和根据，事项为须知和遵守的内容。用“特通告如下”转承连接。通告事项是面对大众的，应简洁明了，叙述清楚，通俗易懂，便于掌握。结尾部分可提出要求、希望，并用“特此通告”作结。有时也可不写，形式比较灵活。 署名和日期 ：正文后签署发布通告的机关名称和日期。
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