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1,销售重点

客户 产品 销售政策 人

销售重点

2,如何做好销售措施

做广告销售工作首先需要对市场进行分类,看怎样的客户最适合你们媒体,再针对性的去销售,如果你是广告销售人员,你具备一部分广告策划知识,对对方企业产品的

如何做好销售措施

3,策划包括哪些

策划包括哪些? 策划包括以下内容: 1、确定营销目标与目的 2、政策与宏观分析 3、市场(消费者)调查分析 4、竞争对手调查分析 5、制定营销政策与方针 6、销售政策与策略 7、产品定价 8、服务策略 9、广告策略 10、公关策略 11、媒体策略 12、成本预算 以上都是策划人应该要掌握的 而你命题本身好象在问策划的分类,那么具体的分类如下: 1、企业策划 2、品牌策划 3、市场策划 4、产品策划 5、文案策划 6、媒体策划 7、投资策划 8、形象策划 9、推广策划 10、项目策划 类型基本如上

策划包括哪些

4,销售策略有哪些

销售策略有哪些.第一就是我们的老前辈传下来的五步八点做好.每五步和每八点做到位.五步八点是最简单的通常也可以说最难的.不管那一位优秀的业务人员都是把五步八点做好和理解.五步一。 打招呼(目光,微笑,真诚)二。介绍自己(简单,清楚,自信)三。介绍产品(把产品放在顾客手上) 四。成交(快速,负责,替客户拿主意)五。再成交(多还要更多)八点一。良好的态度二。准时三。做好准备四。做足八小时五。保持地区六。保持态度 七。知道自己在干什么,为什么? 八。控制.. 要有系统的知识体系作为理论基础,要有强有力的执行机构,做的比别人更好,更多,脑子要够快现在的竞争是脑力运动的竞争,不是力气,不是勇气,不是胆量,不是运气,要的是脑力的实力,
简单的说.就是利用最有力的办法达到最高的销售业绩
您好,和您说下我的意见。首先您要对您所销售的产品绝对了解,很多时候我们只是知道我们的产品而并不是绝对了解,所谓的绝对了解就是说我们能后很好的了解产品的优缺点,性能的好与坏,无论从什么角度看,你所说的话都是可行的。比如说您喜欢看NBA,您要和一个陌生的人谈论起来就会很容易,因为你对球队,对球员很了解,即使您不了解的地方你可能就会避开而去谈你了解擅长的东西。其实这个和我们在谈业务是一样的,真的懂得它就会很好的运用它。其次,您要和客户有沟通,不要为了业务而谈业务,这个是个大忌!我们可以从生活或者其他的入手,看客户对什么感兴趣,做到让客户对你感兴趣后才能对你的项目感兴趣,在沟通的同时帮助他解决他的问题这就做到成功的一大半了。最后就是不断的学习来充实自己。多看些有关营销和处事的书会对你有很大帮助的,厚黑学 就是比较不错的一本。送您一句话:水滴石穿,相信您就是一滴水,只要有坚定的信念和不变的目标等能穿过坚硬的岩石,找到属于自己的那片海。祝您成功!谢谢

5,如何提升销售有效性

如何提高销售的工作效率呢?就必须对销售人员的销售过程进行控制,重点在于使销售人员的工作过程规范化、计划化,而这样做的难点则在于如何有效地鉴别销售中出现的特殊或例外情况。   对策:通过即时报告,信息共享和数据分析进行有效控制。一项管理制度和方法的有效实施,离不开及时有效的管理控制。销售人员管理中出现的问题大多与管理控制不力和信息获取不及时有关。例如,某销售员是否按所要求的事项、强度、频度和操作标准等对客户进行拜访与服务,往往很难从短期的销售效果中表现出来;某客户是否具有恶意囤货、窜货和冲货的倾向,其中是否有销售人员的合谋,是很难坐在办公室里,通过看简要的销售统计表而发现的;而对销售人员报告的特殊情况和要求的特殊政策,通过“遥控”的方式的确不仅难于作出及时、准确的分析、判断和决策,更难于避免“与自己人谈判总比与客户谈判要轻松”的想法不断得逞并在销售人员中泛滥开来。   目前,通过把销售人员的工作任务、内容、工作计划和工作效果表格化,并要求向管理者按期交送相关表格,正被越来越多的企业作为一种有效的管理方法而采用,但是,这种方法依然解决不了信息的真实性和即时性的问题,在管理者的办公桌上很快就会摆满为了交差而编造的情报。所以,管理者既要利用表格对销售情况和销售人员的工作情况进行日常例行分析与判断,更要有一套能真实获知销售人员工作状态的方法,另外,还要定期或不定期地进行独立的市场巡观,通过市场考察企业的销售政策、策略和管理制度被贯彻落实的真实情况,更好地沟通客户并对有些销售人员的造假企图起到警示和监督作用。   销售定额等经济考核指标要因分区、分品而异,但不可因人而异。由于不同市场区域、不同产品品类的市场潜力和竞争状况客观上存在差别,企业的销售计划要受其整体营销战略的制约。所以,对被分派在不同市场区域、负责不同品类产品的销售人员,在确定其销售定额等经济考核指标时,一定要考虑到这些差异,切不可一概按人头及职员等级核定定额。否则,销售业绩不仅不能反映相关销售人员的工作努力程度和工作能力,还将使销售人员之间产生严重的不公平感,并进一步导致他们对企业失去信心和忠诚。   对于如何获悉销售人员真实的工作状态,督促销售人员按质按量完成客户的拜访任务,可以用专业的外勤管理软件来完成, 上海手掌心信息技术有限公司开发的“位置达人”就是市面上比较优秀的外勤管理服务系统,功能全面,费用低廉,性价比相当高,非常适合中小企业的使用,在这里顺带推荐给大家。
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6,产品营销策略有哪些

市场营销策略是企业以顾客需要为出发点,根据经验获得顾客需求量以及购买力的信息、商业界的期望值,有计划地组织各项经营活动,通过相互协调一致的产品策略、价格策略、渠道策略和促销策略(现代市场营销策略还要加上政治权利、公共关系策略),为顾客提供满意的商品和服务而实现企业目标的过程。市场营销策略包括:价格策略、产品策略、渠道策略和促销策略。价格策略主要是指产品的定价,主要考虑成本、市场、竞争等,企业根据这些情况来给产品进行定价,产品策略主要是指产品的包装、设计、颜色、款式、商标等,给产品赋予特色,让其在消费者心目中留下深刻的印象。渠道策略是指企业选用何种渠道使产品流通到顾客手中。它有很多种,比如直销、间接渠道(分销、经销、代理等),企业可以根据不同的情况选用不同的渠道。促销策略主要是指企业采用一定的促销手段来达到销售产品,增加销售额的目的。手段有折扣、返现、抽奖、免费体验等多种方式。
我国农产品营销策略的研究进展及思考 近年来我国农产品“丰产不丰收”、“价贱仍卖难”的事件 频频发生,使得农产品营销问题愈来愈突出。随着农产品相 对过剩时代的到来,农产品营销困境必将严重制约我国大农 业的发展,因此对农产品营销策略研究的需要显得极为迫 切。笔者回顾了近年来我国农产品营销策略研究的发展,并 提出建议,以期对我国农产品营销策略研究和实践的发展提 供参考。 1 围绕“问题”展开的阶段性研究 我国农产品营销研究开展虽晚,但发展较快,研究议题 较为广泛,其中关于营销策略的探讨是近年来农产品营销研 究的主要内容。农产品营销策略研究基本围绕各个时期农 产品经营中存在的现实问题展开,其研究范畴和内容与各时 期农业经营面临的困境紧密相关,呈现出阶段性特征。 20世纪90年代,我国农产品进入了供应宽松乃至过剩 的阶段。农产品“卖难”问题开始凸现。此背景下理论界对 农产品经营问题展开探讨。研究者主要从产品视角探寻农 产品经营困境的问题所在,普遍认为中国农产品经营的焦点 问题是流通渠道不畅。原因在于我国农产品市场体系不健 全,管理体制不灵活、流通主体不成熟、政府宏观调控不完 善。基于此认识,这一阶段营销策略的研究集中于农产品流 通渠道范畴。研究者从宏观层面上提出了解决农产品流通问 题的各种办法与措施。此时的研究尚缺少关于农产品生产、定 价、储存、促销等系统营销策略(4p策略)的内容,但却是我国农 产品营销策略研究的开端,具有特殊的意义和价值。 90年代中期以后,随着农业经济改革的进一步深化,以 及政府对农产品市场和道路建设投资的不断加大,我国农产 品流通渠道和流通效率大为改观。但各地“丰产反成灾”的 事件仍不断发生,农产品卖难问题依然是困扰农业经营的突 出矛盾。经过反思,研究者们认识到农产品经营困境的突围 在于微观经营主体的营销能力和营销手段的发展和提高,这 甚至关系到整个农业的发展,有学者提出了“发展农业的主 要任务是进行市场营销系统的总体开发”[1]的观点。 从此我国理论界开始从管理的视角审查农产品营销活动,进行系统 的营销策略研究,对目标市场策略、产品策略、价格策略、渠 道策略等农产品营销策略展开了广泛的讨论。 2 限于农产品流通策略的研究 20世纪90年代我国农产品营销策略研究之初,研究内 容主要限于农产品流通范畴,针对农产品流通市场和流通主 体构建问题提出若干对策。贾益东[2]提出应按照市场经济 的一般规律和农产品流通的特殊要求“建立多层次的农副产 品流通网络、高效灵活的流通调控体系、新型的经营组织体 系”的市场建设思路。对农产品流通主体的构建,可选择“主 体形式多元化,经营目标市场化,管理体制一体化”的目标模 式[3]。崔晓文[4]进一步认为应当从提高农民进入流通领域 的组织化程度,推进工贸农一体化,交易方式规范化等几方 面来深化农产品流通体制改革。 这一阶段研究者们基于产品视角从宏观层面上对解决 农产品流通体制、市场体系建设,流通主体培育等问题提出 对策和建议,主要限于宏观管理的范畴;由于在我国旧的农 业经济管理体制下,农业经营问题长期以来突出表现为宏观 管理的各种缺陷和矛盾。虽然关于“流通网络和市场建设” 的研究属宏观经济管理范畴,但它们同时也是微观主体进行 营销渠道建设、制定渠道策略的重要环境因素。可以说,关 于营销渠道的研究是我国农产品营销策略研究的开端。

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