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1，事业单位怎么请假

写请假条，到你主管那去批！
请病假，找人开在家休养的病假条就是了不告而别会被开除的，那样你之前在事业单位的一切都是白白浪费了

事业单位怎么请假

2，单位职工请假条

单位事假请假条范文及格式　　1.标题。　　2.称渭。　　3.请假原因。　　4.请假起止时间。　　5.祝颂语。　　6.请假人签名。　　7.请假时间。　　公司员工请事假范文 请假条______(主管领导的名字或者主管部门等)：　　我因家中有事，于____年____月____日至____年____月____日，请假XX天，请批准。　　 请假人：XXX　 　年月日
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单位职工请假条

3，机关事业单位年休假请假条怎么写

1. 标题（居中）：请假条2. 上款（顶格写可以批准假期的领导姓氏和职务名称，比如李局长）：3. 因（自己想个理由，一般说身体原因也可以）原因，申请休带薪年假，请假时间：年月日 至 年月日4. 恳请批准为盼。5. （靠右） 请假人：x x x6. （靠右） 2016年XX月XX日前提要安排好工作，通常单位办公室会有专门表格样式的请假条，填写就好，可以问一下。

机关事业单位年休假请假条怎么写

4，事业单位请假条怎么写

标题（居中）： 请假条上款（顶格写可以批准假期的领导姓氏和职务名称，比如李局长）：　　因（自己想个理由，一般说身体原因也可以）原因，申请休带薪年假，请假时间：年月日 至 年月日　　恳请批准为盼。　　（靠右） 请假人：x x x　　（靠右） 2016年XX月XX日　　前提要安排好工作，通常单位办公室会有专门表格样式的请假条，填写就好，可以问一下。
1. 标题（居中）：请假条2. 上款（顶格写可以批准假期的领导姓氏和职务名称，比如李局长）：3. 因（自己想个理由，一般说身体原因也可以）原因，申请休带薪年假，请假时间：年月日 至 年月日4. 恳请批准为盼。5. （靠右） 请假人：x x x6. （靠右） 2016年xx月xx日前提要安排好工作，通常单位办公室会有专门表格样式的请假条，填写就好，可以问一下。

5，年休假请假条怎么写

原发布者:肩负起唇涂篇一：年假请假条请假条尊敬的领导：根据国家和单位关于带薪年休假的有关规定，我拟于2013年10月8日至2013年批准为盼!特此申请篇二：公休请假条公休请假条尊敬的领导：根据《职工带薪年休假条例》及单位的相关规定，本人拟申请休公假天，即月日至月恳请领导予以批准为感！申请人（签名）：二〇一二年月日，日浅谈公务员请假、休假制度一、请假(一)病假、事假无伦时间长短都必须向有关领导请假告知，绝不能不告而别，不请自走。(二)请假的时限与准假权限1、请假半天的向本股室负责人请假;2、请假一天的向分管副局长请假;3、请假超过一天的向局长请假;4、请假期满，尚需再续者，应当向有关领导请示续假;(三)局领导请假(四)请假的方式1、实行请假条制度。(五)对违犯制度的处理1、对于偶尔发生的违犯请假制度的人不予追究;2、对于违犯2次以上者，原则是批评教育，提高认识，自我改正;3、对于长期不请假、擅离职守、无故不上班、视为无故旷工，列为年终公务员考核;二、休假1、参加工作满一年不满五年的员工，每年休假5天;2、参加工作满五年不满十五年的员工，每年休假10天;3、参加工作满十五年不满二十五年的员工，每年休假15天;4、参加工作满二十五年以上员工，每年休假20天;5、法定工作日之外加班的，应当给予相应的补休。(二)下列人员不享受公休假：(三)休假的方式5、休假应按规定时限休假。(四)对违纪问题的处理1、对轻微的
按格式填写，只是事由不同而已，无规定格式的话直接写因x事需休年休假x天即可
年休假请假条，看你公司有没有固定的格式表了，如果有固定的格式表，、那拿表格填一下就是了，如果请年假不好请的，那就请病假找人开病假，也容易开，， ↓ ↓ ↓
休年休假不用写请假条，但要申请，便于单位领导提早做出工作安排。《劳动法》第45条规定：企业职工休年休假， 一般由职工提出申请，用人单位根据生产和实际情况，参照有关规定自行确定，应统一安排，不能因年休假而影响生产成本或工作任务的完成。职工的年休假一舤应在本年度享用。 休年休假申请书格式：申请 尊敬的（科长、处长、主任）： 根据国家和单位关于带薪年休假的有关规定，我拟于x年 x月x日至x年 x月x日休假 天。请给予批准为盼！ 特此申请 申请人： 年 月 日

6，单位请假条格式

原发布者:yanghaihui8请假条怎么写(另附英文范文)　　职场中，因为有不可错开的要事，或因生病等，不能正常上班，或者不能参与公司组织的某项活动，需要请假是必然的。　　随着现代社会对办公高效化的要求，用邮件等书写请假条已经与纸质请假条一起，成为现代企业请假制度中的两种请假方式，且纸质请假条也早已摆脱了手写样式，多为文档版本，可直接发给人事部门申请批准并存档，亦可根据公司要求打印出来经批准后再交给人事部门。　　但无论是邮件版的请假条还是文档版的请假条，在其写法上，必须包含的内容主要有：请假受理人（或部门）、请假事由、请假具体时间、请假人、请假日期这五大项。并附多篇请假条范文。　　首先，请假条的写法：　　写请假条需要注意下述事项：　　1、时间上：提前写　　要请假，提前写请假条几乎是所有企业对员工请假的明文(或默认)要求;　　当然，如有特殊情况，临时请假等，在事后补写请假条也是许多企业允许的，但大多企业会对这个“事后”又有一个时间限制，多为员工恢复上班的当天，或者1~2个工作日内。　　2、格式上：　　请假条(居中)受理请假的人或主管部门(称谓，如王经理或人力资源部，注意顶格)　　我因(请假原因：事因、病因等原因，简单陈述即可)，于____年____月____日至____年____月____日(请假起止时间)，请假____天(请假具体时间)，请批准(请假辞)。　　请假人：XXX(请假人签名)　　____年____月____日(请假日期)　　其次，请假条范文：　　　　一、请假条范
就写个证明下面附一句话本人外出期间如若发生任何意外事故与公司无关 责任自行承担底下附上姓名和日期就好了
请假单姓名： 工号： 职别： 代理人：部门： 班次： 组别：请假事由事假□ 病假□ 丧假□ 婚假□ 产假□ 特休假□ 其他□请假期间：自 月 日 时至 月 日 时 总共请假 天 时总经理： 人事部经理： 部门经理： 请假人： 注： 请用公司的抬头纸写 然后翻译成英文 还要公司的红色公章 谢谢
请假单姓名： 工号： 职别： 代理人：部门： 班次： 组别：请假事由事假□ 病假□ 丧假□ 婚假□ 产假□ 特休假□ 其他□请假期间：自 月 日 时至 月 日 时 总共请假 天 时总经理： 人事部经理： 部门经理： 请假人：
标题居中请假条称呼。顶格写正文最后是署名和日期

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