法律援助合作协议，法律援助协议和委托书是由受援人写吗
来源：整理 编辑：律生活 2023-03-04 23:28:06
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1，法律援助协议和委托书是由受援人写吗
应该有制式法律援助协议，但最少应由受援人签字，并确定授权范围你好！法律援助协议由协议人签字确认。委托书有受援人给予援助方。确认权限~我的回答你还满意吗~~
2，法律援助跟律师事务所签订责任书怎么签
法律援助您不用操心输赢，全靠证据及律师能力了。签责任书是格式合同，您只有服从就行了。
3，法律援助关于民事协调书
你们不是协商好了么，有书面的文字做实么，有的话，可以根据这个协议要求对方履行义务，否则可是诉讼至法院。如果没有书面文字的话，难于上青天，因为举证难可按法定第一继承顺序分配其遗产：配偶、子女、父母，继承人的继承权平等！
4，今天法律援助律师叫我去签协议我对协议这方面不是很懂上一次就
1.援助律师怎么会害你呢2.你们之间没有任何利益关系的3.他是免费义务帮助你的，他的是程序需要，否则就无权代理你的官司的4.这我就要说你了，你连这个基本的信任都没有，哪你还如何申请援助呢5.再说了，援助律师有人管的，他怎么敢忽悠你呢？让律师详细给你说明注意事项，弄懂了再签，应该没事。再看看别人怎么说的。放心去签，法律援助的律师是不会害你的，只会帮助你的。
5，法律援助 劳动合同
我认为你是可以主张申请前三个月未签合同的赔偿,可以寻找工资条或其他人证明签订时间,凭借工资条和能证明你在这工作的相关证据应该可以拿到!当事人任何一方可主张合同无效首先可以经双方商量补充，如双方商量未果的。因为合同缺乏实质构成要件能受到法律保护。没订立合同，可以拿双倍工资，如果违法解除劳动合同，用人单位还应支付三个月的经济补偿金。 《劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 第八十二条第二款 用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。 第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。你应该还有其它的东西可以证明你的入职时间的啊，不一定要看合同的，只要你有那份合同在，再有能证明你入职时间的物证就行了，公司想赖也赖不掉的
6，求助双方合作协议范本
你好 1 甲方： 乙方： 经甲、乙双方友好协商, 双方本着强强联合、优势互补、诚挚合作、互惠互利的原则，就合作承揽 工程（以下简称：该工程）有关事宜，特签订本合作协议。 一、合作基础 甲方是有承建房屋建筑、市政公用、建筑装修装饰、土石方、地基与基础、钢结构、消防、公路工程等施工能力的综合性壹级建筑企业，拥有多个国家一级施工总承包资质和专业承包资质，具有很好的品牌效应和较强的管理水平；乙方有有效的信息、广泛的社会资源和一定的施工管理能力；甲、乙双方发挥各自优势，进行强强联合、互利双赢。 二、合作方式 乙方负责以甲方名义对该工程从信息跟踪、前期运作、招投标到实施等全过程的施工项目的市场开发、承揽，以及办理工程施工相关手续并承担相关费用。工程中标后，乙方以甲方名义进行项目经理部的筹建和施工项目管理，并以自身作为其权利义务的载体，对双方合作工程项目的生产经营和其他一切活动承担法律责任；甲方仅按本协议的约定对双方合作工程项目进行监控管理。甲方委派项目总监1名，对双方合作的工程项目的各种合同、财务、质量、安全、工期、进2 度、文明施工、现场状况、劳务分包和专业分包、施工班组及职工、材料供应商及租赁商、项目管理人员、工程款资金流向、政府部门及上级领导检查等进行总监但不参与组织和管理，甲方委派人员的薪酬由乙方承担，薪酬标准为5000元/月。甲方委派人员的薪酬由甲方按月从乙方工程款中扣取。双方合作工程项目的其余配置（包括人力资源和其他一切资源）由乙方按需要自主配置，但必须满足工程和业主的需要，所需一切费用由乙方承担。 三、经营和管理模式 1、双方合作工程项目受甲方统一管理，可以采取灵活的经营策略和管理模式，但总体管理方式不能与甲方的管理原则相违背，同时必须遵守甲方的各项规章制度。 2、乙方作为独立核算实体，自主经营，并对合作工程项目的生产经营活动和经营成果承担责任；甲方仅对双方合作工程项目的各种合同、财务、质量、安全、工期、进度、文明施工、现场状况、劳务分包和专业分包、施工班组及职工、材料供应商及租赁商、项目管理人员、工程款资金流向、政府部门及上级领导检查等进行总监但不参与组织和管理。乙方在经营中必须遵守甲方的整体经营方针和政策，不得损坏甲方的市场形象。 乙方应按国家税收政策及财务法规的规定缴纳本工程税金。双方约定在现有政策下，本工程缴纳的管理费及税金为结算总造价6.5%。若国家税收政策或财务法规发生修改或变化时，甲方提前通知乙方，乙方需无条件支付国家规定税收增加部分。甲方按实际发生额代收代缴政府部门要求交纳的各种保证金、基金和规费及在本项目合同所发生的技术服务费、印花税等，费用均由乙方自满意请采纳
7，50分奉上求写两份有法律效力的合作协议书
花几个小时去写文章才50，你会做吗？随便回答几个问题也就花十多分钟，也许百分左右．想想吧？？估计没有人给你．．．．．建议提高到200分．下面有些样本．让你看看．．．．合作协议书合同编号：甲方:地址:联系电话：乙方：地址：联系电话：为弘扬中华美食，甲乙双方经友好协商，就双方合作推广“微波美食”事宜，达成如下协议，以资共同遵守。第一条：本协议中甲乙双方为各自独立的事业者，双方之间不存在任何（包括但不限于共同投资、代理、雇佣、承包）关系。第二条：本协议任何一方不具有代行对方任何行为的权利。任何一方的职员不是对方的雇员，也不是对方的代理人。任何一方对对方及其劳动关系和员工行为不承担任何责任。第三条：双方进行合作，甲方必须满足如下条件：1、 认同格兰仕文化；2、 能按照双方商定的装修方案进行装修，能按照乙方的要求制作门头、灯箱、喷绘等广告设施。3、 能提供符合国家法律、法规、规章要求的开店手续和证明。第四条：乙方向甲方提供如下支持：1、 合同期间一次性免收美食店加盟费50000元；2、 乙方不参与甲方微波美食店经营；3、 乙方无偿提供格兰仕微波美食店店面形象标识、设计方案及其相关指引；4、 乙方（含乙方指定的食品公司）有义务提供微波美食菜系配方及技术支持；5、 乙方无偿提供格兰仕微波炉一台；6、 合作期间内，甲方如果需要在店内增加微波炉、电磁炉、空调、电饭煲等电器设备，乙方有义务以出厂优惠价提供以上系列产品（需向微波美食项目组提出书面申请）；7、 乙方提供的电器产品在国家规定的三包期内，提供免费的维修服务；8、 乙方制作部分关于微波美食宣传单页、海报；9、 乙方在媒体上对微波美食店给予宣传推广；10、 其他事项:第五条：甲方应该尽到如下义务：1、 合法经营，遵守国家的法律、法规、规章等制度；2、 合作期间甲方承担店内、店外装修设计（参考《格兰仕微波美食店专业指南》）；店内桌面菜单，桌面立牌可参考《格兰仕微波美食店专业指南》及附件；3、 店内须增设价格适中的微波美食菜系（不少于10款菜式）供顾客选择，并在此基础上积极推广微波美食，开发适当特色的微波美食新菜系；4、 店内须积极推广光波炉的消毒杀菌功能，倡导绿色环保；5、 根据双方协商的结果，在店内张贴乙方有关微波美食的宣传品，并根据需要更换微波美食宣传品；6、 将乙方提供的微波炉摆在店内使用，有条件的可摆在醒目位置，并能让消费者容易识别为GALANZ产品；7、 应在店内醒目位置设立“格兰仕光波炉消毒专区”，有醒目的宣传品，并且尽可能在顾客面前用光波炉现场消毒；8、 双方协议维护乙方提供的微波炉产品，不得挪做它用，更不得单独出售、转让、赠于、质押。9、 其他事项:第六条：乙方的权力与义务乙方不定期对甲方微波炉美食店的门头、灯箱等物品的使用进行跟踪抽查，甲方应给予配合，对不合格的地方应该根据乙方的要求进行整改。第七条：自本协议生效之日起 年后，甲方若无违法本协议的情况出现，微波炉及乙方提供其他产品的所有权转移至甲方。第八条：甲方经营的“微波美食店”，若出现以下情况，乙方可无条件的收回微波炉和其他物品：1、 甲方经营过程中，出现有损乙方利益（包括但不限于商业利益、商誉）的情况；2、 自本协议成立之日起未满 年，甲方美食店停止经营的；3、 己方未将乙方提供的微波炉用于本协议规定的用途；4、 甲方和乙方的竞争对手进行有关宣传、联合销售等行为时。第九条：若甲方转让微波美食店，必须将微波炉一起转让，并且保证微波炉继续在美食店内使用，保证门头、灯箱设施不变。该转让包括但不限于实际经营者的变更、营业执照的变更、经营地址的变更等。第十条：不可以抗力处理：如果甲方经营的微波美食店因拆迁、建筑物改造、整体规划变更等行为导致不能经营的，若经营期限未满三年，甲方应退还乙方微波炉；第十一条：本协议未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议和本协议具有同等效力。第十二条：因本协议产生的任何争议，双方可以协商解决，若在协商开始后15天内未能解决，双方同意将纠纷提交乙方住所地管辖权的人民法院诉讼。第十三条：本协议自双方签字并盖章之日起生效，本协议的有效期为 年。第十四条：本协议一式两份，双方各执一份，具同等效力。甲方： 乙方：签字： 授权代表签字：公章： 公章：签约时间： 年 月 日 签约时间： 年 月 日
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