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1，向劳动局举报后要多久能拿到工资

看情况。有的当时就可以拿到。有的要走具体程序

向劳动局举报后要多久能拿到工资

2，打12333投诉多久能有结果

这个要看具体什么事情，一般需要等几天才有结果。
劳动保障部门12333投诉成功之后，7个工作日可以有结果回复。

打12333投诉多久能有结果

3，单位拖欠员工工资去劳动局举报多久才能拿到

最普遍的介绍：工资问题特点是什么：拖欠举例说明应用场景：劳动合同法其它含义：如果，劳动者辞职，辞退。举例说明应用场景：可以投诉。否则，拖欠一个月受理。

单位拖欠员工工资去劳动局举报多久才能拿到

4，到劳动监察大队投诉了一般处理事件要多久才能拿工资呢

法定是5天内决定是否符合立案条件，立案后60个工作日内调查，情况复杂的还可以延长到90天。这是法定的期限，一般来说还是比较快的，几天吧，当然要你陈述的情况基本属实

5，去劳动局投诉大约多长时间能把工资要过来

仲裁委员会应当在六十日内做出仲裁裁决，裁决生效后单位不执行的，可以向法院申请强制执行。
工资不发违反《劳动法》第五十条的规定，侵害了劳动者的合法权益。去劳动局投诉是法律赋予的权利，但要多长时间才能要回钱，法律并无强制性规定。且纵观当今国情和司法实践，去劳动局投诉没有结果的案例比比皆是，问题没解决，还耽误了时间。因此，建议在向劳动局投诉的同时，应尽快申请劳动仲裁，请求裁决单位支付被拖欠的工资。若因此而依据《劳动合同法》第三十八条的规定解除与公司的劳动合同，还有权主张已工作期间的经济补偿。

6，工资拖久三个月了去劳动局投诉多久才能拿到工资

投诉的会在六十日处理，必要时延长30日。至于处理完是否能够获得工资则不一定。另外直接申请劳动仲裁处理。第三十条　劳动保障行政部门对违反劳动保障法律的行为的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成；情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以延长30个工作日。
1、劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成； 2、对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以延长30个工作日。 3、只有在劳动保障行政部门将案件调查清楚后，才能责令单位在规定的时间内支付工资；直接到劳动仲裁申请仲裁，但仲裁规定是45天，可延长15天，也就最多两个月。但是你要一切有证据。

7，12333讨薪多久处理

欠薪的企业比较正规，且欠款数额较小的情形拨打12333，一般会在10个工作日内告知举报人是否受理。如果拨打12333起到的效果不好，这种情况下建议走法律途径，找劳动监察大队、劳动仲裁委员会、人民法院等部门进行解决。12333是劳动保障客服电话，能专门处理劳动者的讨薪问题。值得注意的是当欠薪的企业比较正规，且欠款数额较小的情形拨打12333比较合适。12333会通过劳动监察的上级部门对下级单位施压并监督落实，以达到发放欠薪的目的，一般在10个工作日内告知举报人是否受理（各地有所不同）。如果是不那么正规的企业，12333的监导起到的效果可能不会很好，这种情况下建议走法律途径。发现公司一直拖欠工资，除了拨打打12333电话投诉，还可以找以下部门进行解决：1、劳动监察大队不管公司拖欠工资的行为是否构成犯罪，员工可以先找劳动行政部门的劳动监察大队投诉。劳动监察大队接到投诉后，会向拒发工资的公司责任人发出《责令改正通知书》，责令公司限期支付员工工资。2、劳动仲裁委员会经投诉后没解决的，员工可以找所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁，并且需要提供相应的证据材料。3、人民法院经劳动仲裁后没解决的，那么建议可以在仲裁裁决之日起十五日内去法院提起诉讼。并且，到法院起诉的，也需要提供相应的证据。根据《工资支付暂行规定》第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

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