5、 合同法定 解除的五种情形及 法律后果是什么

当事人可能解除 合同五种情况:1。因不可抗力导致目的无法实现合同的;二、履行期限届满前,一方当事人明确表示或者以自己的行为表示不履行主债务;三、因一方迟延履行主债务,经催告后,在合理期限内仍未履行的;四。一方迟延偿还债务或有其他违约行为,致使目的无法实现合同;五、-2/中规定的其他情形。

6、 合同 解除的条件是什么, 合同 解除的 法律依据有哪些

签完合同,很多人都会有解除 合同,尤其是在合同,或者的演出过程中发生了意想不到的事情。合同 解除是可以的,但是必须满足相应的条件。合同 解除,合同法律的条件是什么,依据是什么?1.当事人可以协商解决。2.有下列情形之一的,当事人可以-0 合同:(一)因不可抗力致使目的无法实现合同;(二)履行期限届满前,一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主债务;(三)一方迟延履行主债务,经催告后在合理期限内不履行的;(4)一方迟延履行债务或有其他违约行为,致使无法实现合同目的;(5)-2/中规定的其他情形。

7、 法律上什么是 解除劳动 合同?

1,法律什么是解除Labor合同?劳动合同 解除是指劳动合同生效成立后,在满足解除的条件时,劳动-1是因一方或双方当事人的意志所致。劳动方式-1解除可分为协议解除和单方解除。协议解除,即劳动合同、-0/经双方协商。单方解除即有权单方解除单方表示解除Labor合同。劳动部发布的《关于劳动法若干问题的意见》第二十六条规定:劳动合同 解除是指劳动合同订立后,未完全履行前,劳动合同因某种原因被一方或双方提前消灭。

8、什么是 解除 合同 法律法规中的 解除条件

About-1解除条件如下:1。当事人协商一致的,可以解除-1/;2.解除权利人可以解除-1/当事人约定的事由发生时;3.如合同因不可抗力或一方违约不能继续履行,当事人可解除 合同。[法律 Basis]中华人民共和国民法第五百六十二条,当事人可以解除 合同。当事人可以约定一方的事由解除-1/。当解除 合同的原因发生时,解除权利人可以解除 合同。

(二)履行期限届满前,一方当事人明确表示或者以自己的行为表明不履行主债务;(三)一方迟延履行主债务,经催告后在合理期限内不履行的;(4)一方迟延履行债务或有其他违约行为,致使无法实现合同目的;(5)-2/中规定的其他情形。如为无固定期限合同以持续履行债务为内容,当事人可随时解除-1/但应在合理期限前通知对方。

9、 合同 解除的 法律效力有什么

合同解除后,尚未履行的,终止履行;已经履行的,根据其履行情况和性质,当事人可以请求恢复原状或者采取其他补救措施,并有权要求赔偿损失。法律依据:《中华人民共和国民法》第五百六十三条,有下列情形之一的,当事人可以-0 合同:(一)因不可抗力致使目的不能实现的合同;(二)履行期限届满前,一方当事人明确表示或者以自己的行为表明不履行主债务;(三)一方迟延履行主债务,经催告后在合理期限内不履行的;(4)一方迟延履行债务或有其他违约行为,致使无法实现合同目的;(5)-2/中规定的其他情形。

10、什么是 合同法定 解除

法律解析:法定的解除 of 合同是指合同已依法成立并生效,并出现在合同的履行中。如果继续履行合同,一方将付出代价或损失惨重,于是规定该方可以解除-1/,在解除之后,不再拥有法律,其特征在于直接规定了法律的条件,当满足该条件时,当事人可以解除合同。

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