什么工作有退休金,普通上班族有退休金吗

人在哪些企业工作退休金退休后是否领取退休金以及无学历从事哪些工作退休金一般只有国有企事业单位职工达到退休年龄并按规定办理退休手续后才能按月领取。想问一下什么样的劳动者有退休金缴纳社保满15年及以上，达到国家规定的退休年龄退休的劳动者退休金，什么样的人才有退休工资1，什么样的人才有退休工资1，有退休工资的主要是有工作单位的人。

国企都有。退休金不是企业发的，退休金是国家发的，每个月只需要缴纳养老保险，和你在什么企业工作无关。如果是签订合同的企业，就要帮员工缴纳一部分养老金。休·戈尔德指的是因为年龄或其他因素而退休的人。公司或雇主必须给予的一次性大额奖励。不同地方、不同职业的退休有不同的指定年龄或工龄。超过这个年龄的员工被视为不适合继续工作，可以选择是否继续工作。这时，用人单位必须拿出一大笔钱作为劳动者艰苦生活的报酬，作为不工作后养老生活费和医疗费的来源。

退休后是否拿退休金与企业性质无关。关键在于你的企业是否为员工缴纳了社会保险。如果有，退休的时候会拿到退休金的。当然，不交就拿不到。一般来说，正规企业都会为员工缴纳社会保险。亲爱的退休金是国家发的。一般只有国企、机关事业单位的职工，达到退休年龄，按规定办理退休手续，才能按月领取养老金。而私企、私企员工缴纳的养老保险，累计缴费满15年达到退休年龄，按月领取养老金。养老金由四部分组成:个人账户资金、基础养老金、政府补贴和过渡性养老金。

1。什么样的人才有退休工资1。有退休工资的主要是有工作单位的人。劳动者，包括企事业单位职工、灵活就业人员、4050职工、失业人员、个体工商业者、个人委托人才或职业介绍机构档案人员，根据其对社会的贡献和享受养老保险的资格或退休条件，按月或一次现金发放。2.法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十六条，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时，累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

法律分析:主要由有工作单位的从业人员组成，包括企事业单位职工、灵活就业人员、4050从业人员、失业人员、个体户商人、个人委托人才或岗位备案人员。他们年老或丧失劳动能力后，根据其对社会的贡献和享受养老保险的资格或退休条件，按月或一次以现金形式支付的保险待遇，是造福社会的需要，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。

(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害健康的工作，男年满五十五周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。这一规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，经医院证明并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。(四)因工致残，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

有退休金缴纳社保满15年及以上，达到国家规定退休年龄退休的劳动者。扩展信息:退休工资的计算:个人账户养老金个人账户储存额÷月数。比如50岁195元，55岁170元，60岁139元，120元不再统一。2018年退休工资新规规定，缴费年限已满20年不满30年的，每人每月增加40元；缴费年限已满10年不满20年的，每人每月增加35元；

另外，根据工龄，每工作一年增加100元。以此类推，退休金工作10年的是1000元，退休金工作20年的是2000元，退休金工作30年的是3000元。2017年12月31日前，经批准办理退休手续并按月享受养老金的人员，不包括退休费用由机关和财政全额计发的劳动合同制工人和差额缴费的事业单位，从2018年1月1日起调整基本养老保险。

法律解析:与工作无直接关系，与当事人或用人单位是否缴纳保险、缴费年限等有关。按照现行规定，达到法定退休年龄且累计缴费满15年的，可以申请退休，办理退休手续后的次月开始按月领取养老金。也就是说，即使当事人没有工作，但参加灵活就业人员养老保险满15年，达到法定退休年龄，也可以开始领取养老金。法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业事业单位、国家机关和人民团体的工人，符合下列条件之一的，应当退休: (一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工作满十年的。

一般只有国企、机关事业单位员工达到退休年龄并按规定办理退休手续，才能按月领取。而私营企业、私企职工缴纳的养老保险，累计缴费满15年后达到退休年龄，每月领取养老金，养老金由个人统筹账户的钱、基础养老金、政府补贴、过渡性养老金四部分组成。退休金与养老金的区别退休金与养老金的区别在于退休金是国家财政对未参加养老保险的退休人员的退休待遇；

法律分析:退休金一般由国家或地方财政支付的退休人员(如公务员、事业单位人员，不包括事业单位管理的企业)的退休待遇退休金及退休生活费。养老金由社会保险基金支付，参加养老保险社会统筹的退休人员的退休待遇统称为养老金。法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第二条工人退休后，按下列标准按月发给退休费，直至死亡。

解放战争时期参加革命工作的，发给标准工资的80%。中华人民共和国成立后，参加革命工作并连续工作满20年的，发给本人标准工资的75%；连续工作满十五年不满二十年的，按本人标准工资的70%发放；连续工作满十年不满十五年的，按本人标准工资的60%发放，退休费不足二十五元的，按二十五元发放。