合同法的概念和基本特征,简述刑事责任的概念和基本特征

根据民法通则，合同(参考英文翻译:agreement●bargain●contract●Covenant●deal●engagement●hand fast●pact●promise●signing●treaty)是当事人之间建立、变更和终止民事关系的协议。依法成立的合同受法律保护。根据“合同法”，合同是平等主体的自然人、法人和其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。合同是双方在一定条件下对约定事项的书面记录。只要没有违反法律，没有自相矛盾的合同条款，双方自愿订立合同，不损害第三人的利益，订立合同的转让方有权处分标的物，合同就成立。

1)合同当事人法律地位平等；(二)合同的主体是自然人、法人或者其他经济组织；(三)以设立、变更、终止民事权利义务关系为内容的协议；(4)合同是双方或多方当事人就其意思表示一致的民事法律行为。本合同为无约束力、有偿、双务、非必要合同，有以下特征:1。2.合同的标的物是特定的。

4、合同具有一定的个人性质。5、合同有多种具体形式。6.该合同为允诺合同、有偿合同和双务合同。7.合同强调履约的配合。8、合同双方相互独立。【法律依据】根据“合同法”第251条规定，承揽包括加工、定制、修理、复制、检验、检测，因此有相应的合同类型。

合同是指当事人或双方当事人之间建立、变更或终止民事关系的协议。特征的契约是:(1)契约是平等的民事主体之间的协议。(2)合同是民事法律行为。(3)合同的目的是设立、变更或终止民事权利义务关系。(4)合同是双方或多方的民事法律行为。依法成立的合同受法律保护。《民法典》第四百七十条:合同的内容由当事人约定，一般包括以下条款: (一)当事人的姓名、住所；

劳动合同概念和特征主要指劳动者与用人单位之间确定劳动关系的协议，其特征主要指劳动合同的特定主体、用人单位与劳动者之间的管理关系、特定条件下的物质帮助权。1.概念劳动合同又称劳动合同，是劳动者与用人单位(包括企业、事业单位、国家机关、社会团体和用人单位)建立劳动关系，明确双方权利义务的协议。劳动合同条款分为法定条款和协商条款。

以及双方的具体条件，由双方协商选定具体条款。谈判条款也应在法律、法规和政策的指导下达成一致。另外，在合同文本之外，有时还需要制定附件，明确双方权利义务的具体内容。比如通过挂职雇佣合同明确具体的岗位职责，通过挂职工厂规章制度明确企业的具体权利和员工的具体义务。

合同是指平等主体的自然人、法人和其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务的协议。合同作为一种法律，有广义和狭义之分。这里所说的合同是指由合同法调整的合同，具有以下法律特征:(1)合同是具有平等法律地位的两个或两个以上的当事人表达相同意志的协议；(二)合同的目的是设立、变更或者终止债权债务关系；(3)合同是民事法律行为。合同法是指平等民事主体之间通过合同进行财产转移或交易而产生的调整社会关系的法律规范的总和。

根据不同的标准，合同可以分为不同的类型。常见的分类有三种:(1)双边合同和单边合同，所谓双边合同，是指双方享有权利、履行义务的合同。典型的有:买卖合同、租赁合同、借款合同、运输合同等，例如，在买卖合同中，卖方有权要求买方支付价款并履行交付转让货物的义务；买方有权要求卖方交付转让的货物并履行支付价款的义务。