职工互助医疗保险，公司没给买工会医疗互助险怎么办

本文目录一览

1，公司没给买工会医疗互助险怎么办
2，昆明市职工工会医疗互助怎么办理必须在表9内才能申请吗
3，职工互助保险有哪几种
4，企业缴纳职工医疗互助计入什么科目
5，互助医疗是怎么回事能报多少
6，职工大病互助保险内容

1，公司没给买工会医疗互助险怎么办

最佳答案：职工互助医疗保险属于代收款项，应计入"其他应付款"中收取时借:库存现金(银行存款) 贷:其他应付款--职工互助医疗保险付出时借:其他应付款--职工互助医疗保

公司没给买工会医疗互助险怎么办

2，昆明市职工工会医疗互助怎么办理必须在表9内才能申请吗

不知道你要问的是首次申请新参加职工医疗互助的办理，还是已参加医疗互助，发生住院有出院决算表九申请互助金补助的办理。具体可以咨询“昆明市困难职工帮扶服务中心”昆明市职工医疗互助办事处，电话：3198236

昆明市职工工会医疗互助怎么办理必须在表9内才能申请吗

3，职工互助保险有哪几种

保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑。这个要看你参加的是哪种“职工互助保险”，“职工互助保险”是保险的一种存在形式，就像人身（寿）保险中的健康险、养老险、大病险、少儿险是一样的道理。具体的保障范围或者赔付范围就要看你所参加的这个“职工互助保险”的约定条款了，应该有约定的。另外，按照通常的情况，如果你是通过单位参加的“职工互助保险”应该会有意外伤害的基本保障。希望能帮到你。

职工互助保险有哪几种

4，企业缴纳职工医疗互助计入什么科目

1、职工互助医疗保险属于代收款项，应计入“其他应付款”中。收取时：借：库存现金（银行存款）贷：其他应付款--职工互助医疗保险付出时借：其他应付款--职工互助医疗保险贷：库存现金（银行存款）2、职工互助保险，中国职工保险互助会是由中华全国总工会创办。所开展的职工互助保险，是结合工会工作的实际，从关心职工生活，维护职工切身利益为出发点，把做好职工互助保险工作作为“送温暖工程”的一个重要载体，旨在努力提高职工抵御风险的能力，现已成为国家社会保障体系的重要组成部分。目前在我校开办的职工互助保险有2个险种，可自由选择参保。

5，互助医疗是怎么回事能报多少

职工只需每年缴纳５０元保费，今后如新患特种重病，即可获得２万元保障金。日前，厦门市总工会推出了职工特种重病医疗互助保障办法，全市职工可依据自愿原则，由所在单位工会统一组织参保。根据保障办法，凡厦门市机关、企事业单位、社会团体、民办非企业单位（包括省部属在厦单位）未办理退休手续，女性未满５５周岁、男性未满６０周岁且身体健康的从业人员，均可依据自愿原则参保。保障费为一年每人每份５０元，保障期满不返还，可以续保。该医疗互助保障办法针对的特种重病包括慢性肾衰竭（尿毒症）、各种原发性特性肿瘤、白血病、晚期肝硬化等１１类，参保职工在保单生效之日９０天起确诊初次患其中任何一种重大疾病并经住院治疗者，可申请领取２万元的医疗互助保障金。该办法采取团体参保的方式，职工人数千人以下的单位，参保人数原则上应占本单位从业人员的８０％，千人以上的应占５０％。参保费来源可由职工个人缴纳，也可由单位工会与职工个人共同负担，或者从单位福利费中列支。

6，职工大病互助保险内容

大病医疗互助是指城镇职工在参加基本医疗保险的基础上，为解决参保患者超过基本医疗保险统筹基金最高支付限额以上的医疗费问题而设立的一种社会医疗互助制度，以保障职工的大病医疗需求。主要包含以下：1.恶性肿瘤2.尿毒症(肾衰竭)3.重症肝炎(肝硬化或急性肝坏死)4.脑中风5.急性心肌梗塞6.急性坏死性姨腺炎7.县以上人民政府确定的每年医疗费负担2万元以上的其它疑难杂症在恶性肿瘤这规定是和国家规定的30种重大疾病是一样的吧，其中在恶性肿瘤互助保障这块，你还可以去购买网络互助的癌症保障的，推荐一个同心互助的全民重疾无忧互助计划，预存9元，保障国家规定的30种重大疾病，保障金额30万，一个生病，计划中所有人员都给予互助金，平摊30万，举个栗子，30万计划人数，30万金额，每个人也就平摊1块钱，而预存的9元也可以给其他人互助9次，平台又是应用区块链技术，使得平台资金信息公开透明，保障了会员的安全及权利。扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

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