员工生日福利，私企员工过生日送什么好

本文目录一览

1，私企员工过生日送什么好
2，员工生日送什么礼物
3，公司员工生日福利都有什么有朋友知道吗
4，劳动法中有规定员工生日要发放福利吗
5，员工过生日送什么礼物
6，生日当天都有什么福利

1，私企员工过生日送什么好

男员工：手表、领带、打火机女员工：香水、丝巾、钱包

大家一起聚聚，奖金会更好点吧。

你好！根据个人喜好送精美礼品，价格不贵的，要纪念意义打字不易，采纳哦！

私企员工过生日送什么好

2，员工生日送什么礼物

老板在员工生日那天送上祝福，员工都会很感激，但给员工生日祝福方式方法很重要，要让员工体会到这是老板自己的诚意，而不是由下属代替传达给他的祝福。个人认为：可以由老板的邮箱发一封生日祝福的电子邮件或者由老板的手机发生日祝福短信给员工，外加一个生日蛋糕礼券，有条件的城市有生日面条套餐的，也可以发生日面条套餐券。相信老板收到的员工回报肯定不止这些啦！

员工生日送什么礼物

3，公司员工生日福利都有什么有朋友知道吗

我们工厂的员工，在生日的时候，也有福利可以拿的。今年生日的时候，有去领了一袋千里稻香的有机大米呢。品牌的有机大米，吃起来特别的香甜了。纯天然的大米，就是不一样哦。

你好！很多，如蛋糕券（绿姿蛋糕券）你们可以根据自己公司的情况发放多少金额的蛋糕券、雨伞等日用品的礼物都是可以的。。。没局限性的我的回答你还满意吗~~

我觉得给个红包最实在

公司员工生日福利都有什么有朋友知道吗

4，劳动法中有规定员工生日要发放福利吗

没有。福利不属于法律规定的范围之内。企业有权力决定是否支付。

绝对没有。。。。

法律上根本没这回事

没有劳动法中没有一要规定员工生日要发放福利的，老板愿意发福利，员工要表示感恩。。老板不愿意发福利，员工也没什么可说的，

你好，企业在节假日发放现金(过节费）或其它物质福利是企业的一种自愿行为，是企业感激员工给员工回报的一种方式，不是企业必须要给的，劳动法没有规定法定节假日必须发放现金（过年费）或相应物质福利。

5，员工过生日送什么礼物

你可以送一条大豫文化的手工刺绣丝巾，真丝材质送礼不掉档次。

我也来说说我的想法：（主要是根据钱的多少而定采取什么形式） 1.一般情况下我是不主张采取发放生日礼金的，除非你们公司待遇够好500以上的待遇适合，可以起到好的效果，否则还是不采取红包的形式比较好。 2.要是200-300左右的都适合给购物卷，这种购物卷虽然行驶着钱的权利但是和给钱的意义大不相同。要是100左右的，比较适合公司part，在月中的时候将所有十月份过生日的员工请到一起来个大聚会，公司多半都比较适合采取这种形式给给员工过生日，这才真正达到了老板为员工过生日的目的，来可以增加员工时间的感情交流机会。举办几次好的话，以后就可以采取这种形式给员工过生日。