我国职业法规标准不包括哪些，有没有相关法律条款能说明国家法定工资标准不包括岗位津贴呀
来源：整理 编辑：律生活 2023-03-14 18:54:16
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1，有没有相关法律条款能说明国家法定工资标准不包括岗位津贴呀
国家的法律规定，工资＝你所有的合法收入，无论以什么形式体现的。你的问题不在津贴是否属于工资，而在于你病假期间为什么只发131元，这明显低于法规标准。你要让公司提供扣款的理由，否则你可以申请让公司补发工资。工资是指用人单位依据国家有关规定和劳动关系双方的约定，以货币形式支付给员工的劳动报酬。如月薪酬、季度奖、半年奖、年终奖。但依据法律、法规、规章的规定由用人单位承担或者支付给员工的下列费用不属于工资:（1）社会保险费；（2）劳动保护费；（3）福利费；（4）用人单位与员工解除劳动关系时支付的一次性补偿费；（5）计划生育费用；（6）其他不属于工资的费用。因此，国家法定工资是包括岗位津贴的。 病假工资大多省份都是执行不低于当地最低工资的80%，你可以要求公司出示病假工资支付依据。
2，国家职业标准和工人技术等级职业技能标准有哪些区别和联系
工人技术等级标准和职业技能标准，很大程度上是一种学科导向性标准。用这种标准指导职业培训和技能鉴定容易造成这样一种结果：所培养的学生和取得证书的人员理论知识掌握不少，但实际工作所需的职业技能不足，短期内难以适应企业和用人单位的需要。 国家职业标准是一种职业导向性标准，它以职业活动为导向，以职业技能为核心，通过运用职业功能分析方法，研究确定职业教育培训和考核的内容新体系，有助于提高了学生和证书持有者的工作能力和适应职业变化的能力。 目前，这三种标准形式同时并存在，对尚未制定国家职业标准的职业，可继续使用原工人技术等级标准和职业技能标准。今后，要逐步按照国家职业标准制定技术规程的要求进行修订，形成统一规范的国家职业标准体系。国家职业标准有哪些用途？国家职业标准可以说是一个独立的标准体系，是职业资格培训和考核鉴定的基本依据。 （1）职业标准是开展职业培训的重要依据。职业培训的培训大纲、培训教材等均是根据职业标准的要求进行编制的，并据此指导培训。通过培训，使劳动者掌握标准中某一等级的技术理论知识和实际操作技能的要求； （2）职业标准是对劳动者的就业、上岗（转岗）、晋级进行考核的依据。根据标准内容的要求，通过考核鉴定劳动者所具有的技术能力，其中包括掌握专业知识的程度和实际操作技能等方面的情况； （3）职业标准可作为确定劳动者工资水平的参考依据。一般情况下，劳动者技能等级高低与其生产效率贡献大小是成正比的，因此职业标准是确定劳动报酬的一个重要因素； （4）有利于人才结构调整劳动力资源的调整。工作要求是在对职业活动内容进行分解和细化的基础上，从技能和知识两个方面对完成各项具体工作所需职业能力的描述。包括职业功能、工作内容、技能要求、相关知识。其中职业功能是指一个职业所要实现的活动目标，或是一个职业活动的主要方面（活动项目）。根据不同职业的性质和特点，可按工作领域、项目或工作程序来划分。工作内容是指完成职业功能所应做的工作，可以按种类划分，也可以按照程序划分。每项职业功能一般包含两个或两个以上的工作内容。技能要求是指完成每一项工作内容应达到的结果或应具备的技能。相关知识是指完成每项操作技能应具备的知识，主要指与技能要求相对应的技术要求、有关法规、操作规程、安全知识和理论知识等。
3，最低工资标准的适用范围最低工资标准不包括哪些项目
一、最低工资标准的适用范围最低工资标准指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。正常劳动指劳动者按依法签订的劳动合同约定，在法定工作时间或劳动合同约定的工作时间内从事的劳动。劳动者依法享受带薪年休假、探亲假、婚丧假、生育（产）假、节育手术假等国家规定的假期间，以及法定工作时间内依法参加社会活动期间，视为提供了正常劳动。《最低工资规定》第二条规定，本规定适用于中国境内的企业、民办非企业单位、有雇工的个体工商户和与之形成劳动关系的劳动者。国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本规定执行。根据我国有关法律规定，在下列范围内的企业和劳动者不适用最低工资制的规定：1、公务员和公益团体的工作人员；2、租赁经营企业或承包经营企业的租赁人或承包人，全员承包除外；3、学徒、利用假期勤工俭学的学生、残疾人等。二、最低工资标准不包括哪些项目用人单位在扣除哪些项目之后，支付给职工的工资不得低于最低工资标准1、延长工作时间工资；2、中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境条件下的津贴；3、法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等，主要是指：用人单位依法为劳动者缴纳的养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险费；对职工进行培训的费用；执行国家有关劳动安全卫生规定而发给职工的费用和用品，以及企业自身规定的工作用品（如企业为了树立自身形象而发给职工的工作着装）；发给职工的计划生育补贴、生活困难补助费、医疗卫生费、丧葬抚恤救济金、探亲路费、冬季取暖补贴、防暑降温费等；用人单位支付伙食补贴、大额住房补助等；用人单位为职工缴纳的住房公积金等。1、最低工资标准通常包含三个部分，一是维持劳动者本人最低生活的费用，即对劳动者从事一般劳动时消耗体力和脑力给予补偿的生活资料的费用。二是劳动者平均赡养人口的最低生活费。三是劳动者为满足一般社会劳动要求而不断提高劳动标准和专业知识水平所支出的必要费用。2、最低工资标准不包括：加班加点的工资；中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境条件下的津贴；法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。在剔除不包括内容和个人按下限缴存住房公积金后，用人单位支付劳动者的月工资不得低于最低工资标准。
4，我国目前有哪些职业八大职业66个种类413个小类1838个细
国家职业标准目录 《中华人民共和国职业分类大典》将我国职业归为8个大类，66个中类，413个小类，1838个细类(职业)。8个大类分别是： 第一大类：国家机关、党群组织、企业、事业单位负责人，其中包括5个中类，16个小类，25个细类； 第二大类：专业技术人员室内装饰设计师企业人力资源管理人员，其中包括14个中类，115个小类，379个细类； 第三大类：办事人员和有关人员，其中包括4个中类，12个小类，45个细类； 秘书*公关员*计算机操作员*制图员*话务员* 用户通信终端维修员* 第四大类：商业、服务业人员工，其中包括8个中类，43个小类，147个细类； 营业员*珠宝首饰营业员房地产销售员 用户通信终端销售员推销员*出版物发行员* 服装模特采购员农副产品收购员中药购销员* 鉴定估价师*中药调剂员*医药商品购销员*冷藏工* 中式烹调师*中式面点师*西式烹调师*西式面点师* 调酒师*茶艺师营养配餐员*餐厅服务员*前厅服务员* 客房服务员*插花师社会体育指导员保健按摩师* 足部按摩师职业指导员*心理咨询师物业管理员* 锅炉操作工*美容师*美发师*摄影师*冲印师 眼镜验光员*眼镜定配工*家用电子产品维修工* 家用电器产品维修工*照相器材维修工*钟表维修工* 办公设备维修工*保育员*家政服务员*养老护理员* 电子商务师 第五大类：农、林、牧、渔、水利业生产人员，其中包括6个中类，30个小类，121个细类； 菌类园艺工棉花加工员动物疫病防治员* 动物检疫检验员*沼气生产工* 第六大类：生产、运输设备操作人员及有关人员，其中包括27个中类，195个小类，1119个细类； 防腐蚀工*车工*铣工*磨工*镗工*加工中心操作工* 组合机床操作工*铸造工*锻造工*金属热处理工*焊工* 冷作钣金工*涂装工*装配钳工*工具钳工* 锅炉设备装配工*电机装配工*高低压电器装配工* 电线电缆制造工电子仪器仪表装配工* 电工仪器仪表装配工*机修钳工*汽车修理工* 摩托车维修工*精密仪器仪表修理工*锅炉设备安装工* 变电设备安装工*变配电室值班电工常用电机检修工 维修电工*计算机维修工*音响调音员*手工木工* 精细木工*贵金属首饰手制作工*装饰美工 土石方机械操作工*砌筑工*混凝土工*钢筋工* 架子工*防水工*装饰装修工*电气设备安装工* 管工*汽车驾驶员*起重装卸机械操作工* 化学检验工*食品检验工*评茶员纺织纤维检验工* 棉花检验员贵金属首饰钻石宝玉石检验员* 第七大类：军人，其中包括1个中类，1个小类，1个细类； 第八大类：不便分类的其他从业人员，其中包括1个中类，1个小类，1个细类。 {标有“*”为就业准入职业（工种）} 附二：我国实行就业准入的工种目录 2000年3月16日，劳动和社会保障部以部令第6号形式发布了《招用技术工种从业人员规定》（2000年7月1日起施行），对90个工种实行就业准入。这90个工种是： 一、生产、运输设备操作人员 车工、铣工、磨工、镗工、组合机床操作工、加工中心操作工、铸造工、锻造工、焊工、金属热处理工、冷作钣金工、涂装工、装配钳工、工具钳工、锅炉设备装配工、电机装配工、高低压电大装配工、电子仪器仪表装配工、电工仪器仪表装配工、机修钳工、汽车修理工、摩托车维修工、精密仪器仪表修理工、锅炉设备安装工、变电设备安装工、维修电工、计算机维修工、手工木工、精细木工、音响调音员、贵金属首饰手工制作工、土石方机械操作工、砌筑工、混凝土工、钢筋工、架子工、防水工、装饰装修工、电气设备安装工、管工、汽车驾驶员、起重装卸机械操作工、化学检验工、食品检验工、纺织纤维检验工、贵金属首饰钻石宝玉石检验员、防腐蚀工 二、农村牧渔生产人员 动物疫病防治员、动物检疫检验员、沼气生产工 三、商业、服务业人员 营业员、推销员、出版物发行员、中药购销员、鉴定估价师、医药商品购销员、中药调剂员、冷藏工、中式烹调师、中式面点师、西式烹调师、西式面点师、调酒师、营养配餐员、餐厅服务员、前厅服务员、客房服务员、保健按摩师、职业指导员、物业管理员、锅炉操作工、美容师、美发师、摄影师、眼镜验光员、眼镜定配工、家用电子产品维修工、家用电器新产品维修工、照相器材维修工、钟表维修工、办公设备维修工、保育员、家政服务员、养老护理员 四、办事人员和有关人员 秘书、公关员、计算机操作员、制图员、话务员、用户通信终端维修员
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