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1，在不知情的情况下签署的劳动合同具不具备法律效益

这种情况下，违反了订立合同时，合同当事人的真实意思表示这一条，所以理论上，该合同不具备法律效力，可以用证据证明之，辩护其没有法律效力 但是，因为合同上明确载明相关事宜，造成合同一方没有看清楚就签订合同的除外

在不知情的情况下签署的劳动合同具不具备法律效益

2，合同一方在不知道合同内容的情况下签字合同有效吗

在一方不知道合同内容的情况下签定的合同、有失公正的合同，合同内容显失公允，不是双方真实意思表达时，在法律上是不认可的
双方签字，合同就有效，不能以不知道合同内容为由，否认合同，只能说你太轻信他人，或是太马虎大意了，除非是被逼迫的情况下签的字。

合同一方在不知道合同内容的情况下签字合同有效吗

3，公司在我不知情的情况下私自签了合同算不算违规

合同既然是你不知情签的，说明你没签字，你没签字就是无效合同。
傻呀？真傻，违规
他欠房租肯定由他负责。你不能以不懂法为由不认可已经生效的合同，这样打官司你也赢不了。
那就看对你有没有恶意？

公司在我不知情的情况下私自签了合同算不算违规

4，不知道的情况下签合同

你好，现在你能确定真的已经签了合同吗？如果真的已经签了，那么你们可以向法院请求仲裁，裁定此份合同无效。如果没有签，那就一切都好办。同时，你们还可以去律协举报这位律师的强制行为。
不会这么粗心吧，如果有足够的证据证明是在不知情的情况下所签的合同，可以不承担责任，但，估计够呛。一旦知道自已为别人莫明其妙的作了担保，要立即、迅速、及时的进行更正，愈快愈好。

5，厂子在我不知道的情况下给我签了劳动合同合法吗

没有劳动者的签字，所谓的“签订”的劳动合同是不合法的，仍然要按未签订书面劳动合同来处理。
开玩笑吧，签合同要个人签名压手印的你不知道？
你正式上班就必需签否则是公司违规
合法！那东西迟早要签的！
你没签字就行
如果是假造合同,当然不合法, 但是不太明白你说的意思

6，我在不知情的情况在劳动合同上签了名但一直有争议到现在也没扣费

无效! 在不知道的情况下签名导致争议这样的合同属于无效!但要证明你在不知道的情况下签的证人 告到劳动局会比较有力!
1、任何时候都不能扣押劳动者的工资，扣押工资属于违法行为，电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付扣押的工资。 2、单位不与你们签订劳动合同，属于违法行为，可依据劳动合同法第八十二条的规定，自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，向单位索取二倍的工资。

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