合同不规范签了有法律效应吗

[法律 Basis]中华人民共和国(中华人民共和国)劳动法第十八条合同 Law，Labor 合同对劳动报酬和劳动条件的标准约定不明确，发生争议的，用人单位与劳动者可以重新协商；协商不成，集体合同适用；没有集体合同或集体合同未规定劳动报酬的，实行同工同酬；没有集体合同或集体合同未规定劳动条件的，按国家有关规定执行。

你好！在合同中，擅自修改的条款无效，其他条款仍然有效。根据中华人民共和国第八条设立的合同对当事人具有约束力。当事人应当按照约定履行义务，不得擅自变更或者解除。依法成立合同，受法律保护。所以对方擅自更改合同，更改后的合同，不受法律保护。c不应该对此负责。是的，合同无效。如果因为合同的变化而有损失，

合同结论是基于双方的共同意志。如果修改后的合同有效，则对方擅自修改的条款无效，整个合同不会无效。法律Analysis合同生效需具备以下条件:合同当事人具有相应的民事行为能力；意义就是真理；不得违反法律或社会公共利益等。因此，如果对合同进行修改，只有双方对修改部分进行确认才有效。如果合同被单方修改，修改部分不生效。变更是对合同内容的单方面更改。因为违反了意思自治原则，所以合同的内容未经双方共同讨论不得变更，对当事人不具有约束力。

只要是自己的签名，就有法律的效果，更何况他已经按了手印，从法律的角度看，没有任何瑕疵。不能说潦草的签名就没有法律的效果。还是有法律的效果。签名具有排他性，只要能被识别，意思表示真实，合同不违反我国合同法律的相关规定，不违反我国规范的强制性管理。可以，只要能证实他签了名，就有法律，更不用说按手印了。

本协议具有法律的效力。有效协议具有法律的效力，无效协议没有法律的效力。一般来说，该协议也属于合同的范围，由双方民事主体协商签订，依法合同成立，受法律保护，对当事人具有约束力。如有法律上无效的原因，该协议自始不具有法律的效力。协议的作用双方就条款达成一致，相互认可，减少事后的冲突和纠纷。有效的协议一般具有法律的效力。

协议双方就条款达成一致，相互认可，减少事后的冲突和纠纷。有效的协议一般具有法律的效力。所以还是成立一个合资企业，拟定一个协议比较好。声明一系列可由任何类实现的方法，即使符合协议的类没有公共超类。协议方法定义了独立于任何特定类的行为。简单来说，一个协议定义一个接口，其他类负责实现这些接口。如果你的类实现了一个协议方法，就说这个类遵循了这个协议。

法律主观:无效。如果这个合同写成合同，并且只有乙方签名，没有甲方签名盖章，这个合同无效。如果合同是电子版，必须提前签署确认函，否则合同也无效。既然是合同，就需要双方签字。民法典第490条合同当事人书写合同签字、盖章或者按指印前，一方已经履行了主要义务，另一方接受时，该合同成立。

法律客观性:《中华人民共和国民法典》第一百四十三条符合下列条件的民事行为法律有效: (一)行为人具有相应的民事行为能力；(2)意思表示真实；(3)不违反法律的强制性规定和行政法规，不违反公序良俗。《中华人民共和国民法典》第469条合同可以采用书面、口头或者其他形式订立。书面形式是指书籍、信函、电报、电传、传真以及其他可以有形地表现所载内容的形式。

合法签约合同，一旦签约就有法律利益。根据《民法典》第465条规定，依法成立的合同受法律保护。根据第143条的规定，合同符合下列条件的签名有效:(1)行为人具有相应的民事行为能力；(2)意思表示真实；(3)不违反法律的强制性规定和行政法规，不违反公序良俗。同时需要注意的是，第154条，合同双方恶意签订并损害他人合法权益的条款，合同无效。

1。签合同是法律是否有效？1.符合下列条件的有效:(1)当事人必须具备相应的订立能力合同订立时合同；(2) 合同当事人意思表示真实；(3) 合同不违反法律或社会公共利益，2.法律依据:《中华人民共和国民法典》第465条依法设立合同并受法律保护。依法成立的合同仅对当事人具有约束力，但法律另有规定的除外，2.签约后还能调薪吗合同可以。