失业险怎么领取,辞职以后失业险怎么领取

失业如何获得保险如果失业人事想要-0 失业保险，他们必须首先确认自己符合申请条件，然后在失业上办理注册并获得。然后向社保机构申请领取 失业保险金；最后由社保经办机构审核通过后发放给申请人，失业如何办理保险-0 失业劳动者违背本人意愿终止劳动关系失业前用人单位和本人已缴纳失业保险费累计满一年，或不满一年，但本人有期限失业保险金领取，可向失业本人参保地社保部门失业保险金领取，可在当地政务服务网站申请。

符合条件的申请人向参保城市社保机构提出申请领取 失业金。流程:首先要督促公司人事部门去社保局办理辞退报告，得到审核回复。去社保局-0 失业保险一般流程如下:社保局规定办理失业备案。在备案过程中，用人单位需要向社保局提交四种材料，并加盖单位公章。失业报名后，领取 失业斤。首先要督促公司人事部门去社保局办理辞退报告，得到审核回复。去社保局-0 失业保险一般流程如下:一、社保局规定办理失业备案。

如果报名总人数超过8人，公司人力资源部要提前通知社保局预约备案。然后公司在办理员工离职手续时将保险代理机构回复的审核意见失业交给离职员工。二、社保局规定失业保险费超过一年才可以交领取-1/金。对个人的要求:1。非个人原因失业。2.已注册失业。3.有再就业要求。4.愿意接受再就业培训三、用人单位需要提交四种材料到社保局备案，并加盖单位公章。

失业危险领取方法:1。失业人事应到用人单位失业保险管理中心失业报名和/或。2.失业人事到失业管理中心办理求职登记和办理失业保险理赔手续；3.申请获得批准后，员工应在《劳动手册》中记录本次申请后的保险福利的开始和结束日期；4.失业人员于每月15日持存折到银行领取 失业缴纳保险金。【法律依据】第十四条失业保险条例失业符合下列条件的人员可以-0 失业保险待遇: (一)按规定参加。

失业Insurance领取的必要条件如下:1 .用人单位应当在解除劳动关系后15日内通知社保经办机构；2.失业人员应持离职证明申请失业报名；3.失业人员参保失业参保一年以上；4.失业不是员工自己辞职造成的。《社会保险法》第四十五条失业符合下列条件的，从失业保险基金-0 失业之前开始给付保险金:(1) 失业。(二)非因本人意愿中断就业的；

《社会保险法》第五十条用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系证明，并自终止或者解除劳动关系之日起15日内将失业人员名单告知社会保险经办机构。失业人员凭本单位出具的终止或解除劳动关系证明及时到指定的公共就业服务机构登记失业。失业人员凭本人报名证明和个人身份证明到社会保险经办机构办理领取失业保险待遇。

社保失业金申请流程:失业保险待遇申请人通过全国社会保险公共服务平台选择“查询申请地区”服务，查询参保地是否已开通网上申请统一入口服务。在已开通服务的地区，申请人选择“失业网上保险理赔”或“失业网上补贴理赔”服务，真人认证成功后，填写申请信息，提交申请。保险机构负责受理申请并进行背景审核。经核实，符合申请条件者，发放相关待遇。