企业年金提取

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企业年金可以出提取。但是需要满足相应的条件。根据相关规定，职工达到规定的法定退休年龄时，可以从个人账户中一次性或定期领取企业年金。未达到规定的法定退休年龄的职工，不能提前从个人账户中获取资金。以上是企业年金可以取出来吗？职业年金费用由单位和职工个人共同承担。单位缴纳的职业年金比例为本单位工资总额的8%，个人缴费比例为本单位缴费工资的4%，由单位代扣代缴。

国家根据经济社会发展情况，适时调整单位和个人的职业年金缴费比例。企业年金是补充养老保险制度，是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自主建立的补充养老保险制度。企业年金是国家基本养老保险的重要补充，是我国完善城镇职工养老保险制度的“第二支柱”(由基本养老保险、企业年金和个人储蓄养老保险组成)。

企业年金领取方法和提取方法如下:1 .一次性收集。在出国定居或身故的情况下，一般需要选择一次性支付。退休时可以选择一次性领取，当然也可以选择其他领取方式；2.按月领取。退休后，员工可以根据自己的需要选择按月领取养老金。即根据企业年金的缴费时间和滚动总额，换算每月领取时间和金额。这种方式和养老金一样，可以作为每月工资的源源不断，直到资金支付出去。

3.投资养老保险产品。就是把职业年金转为养老保险。退休时，员工可选择一次性投资企业年金于养老金。也是按月领取，好处是可以享受保险产品上的资金增长。此收款方式一经确认，就不能更改。企业年金办法企业年金计划第八条年金计划应当包括以下内容: (一)参与人；(二)资金筹集和分配的比例和方式；(3)账户管理；(四)权益归属；

具体的提取方法如下:1 .退休当员工达到退休年龄时，可以申请提取-1/年金。在此期间，年金的提取方法也是可选的。第二，当然，如果丧失劳动能力，只有到退休的时候才可以选择提取 企业年金。职工退休前因病或因伤完全丧失劳动能力时，也可提前申请一次性或按月领取年金。三、居住在国外在这种情况下，相关人员居住在国外也是很常见的。

4.死亡企业年金作为个人资产，也是可以继承的。因此，员工死亡后，相应的法定继承人可以继承已故员工的企业年金。职工死亡后，法定继承人可以申请一次性提取-1/年金。"企业年金试行办法"第十二条职工达到国家规定的退休年龄时，可以从个人账户中一次性或者定期领取企业年金。未达到国家规定退休年龄的职工，不得从个人账户中垫付资金提取。

法律解析:企业年金是一种补充养老保险。退休后领取养老金是免税的，但领取企业年金是免税的。职工达到国家规定的退休年龄或完全丧失劳动能力时，可从个人账户中按月、分期或一次性领取企业年金。换句话说，主要有三种接收方式。一种是按月领取，一种是分次领取，第三种是一次性领取。此外，还可以购买商业养老保险产品的全部或部分my 企业年金个人账户资金，按照保险合同约定领取利益并享有相应的继承权。

中华人民共和国劳动和社会保障部令第20号第八条企业年度缴费不得超过本企业年度职工工资总额的十二分之一。企业职工和个人缴费总额一般不超过本企业上年度职工工资总额的六分之一，第十二条职工达到国家规定的退休年龄时，可从其个人账户中一次性或定期领取企业年金。未达到国家规定退休年龄的职工，不得从个人账户中垫付资金提取。