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一金指住房公积金，包括养老保险、医疗保险、失业保险。五险一金包含公积金 m 1，五险一金包含公积金 m 1，五险一金包含公积金，扩展资料:五险一金是指用人单位向劳动者提供的几种保障福利的统称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险、住房公积金。五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险五种保险。

养老保险缴费比例:单位20%，个人8%。医保缴费比例:3元中单位10%，个人2% 单位1%，个人0.2%；工伤保险缴费比例:单位每月为你缴纳0.5%，个人不缴纳；生育保险缴费比例:单位每月为你缴纳0.8%，个人不缴纳；公积金支付比例:根据企业实际情况，选择住房公积金支付比例。但原则上最高支付不得超过职工平均工资的10%。

单位和个人为工资的12%。扩展资料:五险一金是指用人单位向劳动者提供的几种保障福利的统称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险、住房公积金。五险一金的作用越来越重要，成为很多企业招聘人才的基本条件。现实中，越发达的地区，员工对五险一金的关注度越高。尤其是在一线城市，因为和买房买车的资格挂钩，五险一金成为找工作的重要标准。

法律主体性:1。养老保险:单位21%(全部计入统筹基金)，个人8%(全部计入个人账户)。2.医保:单位9%，个人2% 3元。3.失业保险:单位2%，个人1%。4.工伤保险:单位每月缴纳0.5%，个人不用缴纳。工伤保险根据单位划分的行业范围确定其工伤率，幅度为0.5%-2%。5.生育保险:单位每月缴纳1%，个人不用缴纳。

但原则上最高支付不得超过职工平均工资的10%。用人单位按工资的12%缴纳住房款公积金。单位和个人为工资的12%。法律客观性:《社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险，用人单位和职工应当按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。

social security公积金是指劳动者因年老丧失劳动能力时，支付老年期间的生活费和照顾生活者的费用。即劳动者失业期间生活费、医疗费的支付，以及转业培训、生产自救、职业介绍等保障措施。养老保险:即劳动者因年老而丧失劳动能力时，在老年期给予生活费支付和生活上的照顾。失业保险:即失业期间生活费、医疗费的支付，以及转业培训、生产自救、职业介绍等保障措施。

1。五险一金包括公积金？1.五险一金包含公积金。五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险五种保险。一金指住房公积金，包括养老保险、医疗保险、失业保险。这三种保险都是企业和个人共同缴纳的保费。工伤保险和生育保险完全由企业承担，个人不需要缴纳。2.法律依据:《住房规定》公积金管理第二十四条职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内存储的余额: (一)购买、建造、翻建或者大修自有住房的；(2)退休；(三)完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；(四)到国外、港、澳、台定居的；(五)偿还住房贷款本息；(六)被纳入本市城市居民最低生活保障范围并缴纳租金的；(七)职工在职期间被判处刑罚，职工住房公积金转入集中保管户两年未重新就业，职工户口迁出本市，非本市户口职工离开本市并与单位终止劳动关系。

存款保险是什么意思摘要:本文主要介绍存款保险的概念，存款保险是保证银行存款安全的一种机制，可以帮助银行客户减少损失，保证银行客户的资金安全。1.存款保险是什么意思？存款保险是指银行向客户提供的保险服务，可以保障客户的存款不受损失。一般来说，存款保险是指银行向客户提供的保护其存款不受损失的存款保险服务。2.存款保险的作用存款保险的作用是保护客户的存款不受损失。

3.分类存款保险可以分为两类:一类是政府建立的国家存款保险制度，另一类是银行自己建立的存款保险制度。4.国家存款保险制度国家存款保险制度是指由政府设立的存款保险制度。其目的是保护客户存款不受损失，保证客户资金安全。5.银行自行建立的存款保险制度是指银行自行建立的存款保险制度。其目的是保护客户存款不受损失，保证客户资金安全。

法律分析:公积金810%保险的最低标准是11%。200以上社保按上月工资标准扣8%，公积金按去年平均工资标准扣除5%。扣多少钱？看你当地最低工资公积金810%保险的最低标准是11%法律依据:《中华人民共和国保险法》第二十二条投保人、被保险人或者受益人按照保险合同请求保险人赔偿或者给付保险金时，应当向保险人提供其能够提供的确认保险事故的性质、原因和损失程度的证明和资料。