本文目录一览

1,发放年终奖分录怎么做

一次性计提就可以了,只是在计算个人所得税时需进行分摊计算。计提时: 借:经营费用--工资 贷:应付职工薪酬

发放年终奖分录怎么做

2,一年末的年终奖金该怎么做会计分录

计算时 借:管理费用 销售成本 生产成本贷:应付职工薪酬-年终奖发放时 借:应付职工薪酬 贷:库存现金/银行存款

一年末的年终奖金该怎么做会计分录

3,请教每月计提年终奖金该如何做会计分录

借:生产成本/制造/管理费用等贷:预提费用-年终奖年终时结转到应付工资科目中借:预提费用-年终奖贷:应付工资发放时借:应付工资/应付职工薪酬贷:现金/银存

请教每月计提年终奖金该如何做会计分录

4,年终奖如何做账

工资按往常一样计提,年终奖可作为福利费也需要计提才能发放,但是不是和工资一起合计计提。计提工资:借:管理费用/营业费用 贷:应付工资-3月发放工资:借:应付工资-3月 贷:银行存款年终奖计提:借:管理费用/营业费用贷:应付福利费发放奖金:借:应付福利费 贷:银行存款有问题可百度HI我,百度号为QQ号

5,年底奖金的分录怎么做

1、提取奖金时 借:管理费用--奖金 (表示管理部门) 营业费用--奖金 (表示销售部门) 制造费用—奖金 (表示生产部门) 贷:应付职工薪酬 -工资(奖金)2、发放时 借:应付职工薪酬-工资(奖金) 贷:应交税费--个人所得税 库存现金/银行存款
发资金的分录:借:管理费用-工资贷:应付职工薪酬 借:应付职工薪酬贷:库存现金工资收入2000.00元以上要交个人所得税。

6,年终奖如何扣会计分录怎么做

你算得对。工资的分录: 借:管理费用等 3000 贷:应付职工薪酬 3000-75 应交税金-个人所得税 75奖金的分录: 借:管理费用等 3000 贷:应付职工薪酬 3000-150 应交税金-个人所得税 150实际支付工资奖金交纳个人所得税时:借:应付职工薪酬 5775 应交税金-个人所得税 225 贷:银行存款 6000
年终奖、过节费会计分录为: 借:应付职工薪酬 —福利费 贷:银行存款或库存商品等 如果是库存商品还得看,如果是外购需要增值税进项税转出,如果是自己生产产品,视同销售。应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬,按照“工资,奖金,津贴,补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、"非货币性福利"、"其它与获得职工提供的服务相关的支出" 等应付职工薪酬项目进行明细核算。
12月份工资缴纳个人所得税75元,正确。3000元年终奖适用的税率是5%正确,但是应纳税额是3000*5%=150元总共缴纳税额是225元。会计分录跟平时工资是一样的 发放工资 借:职工薪酬-工资 贷:现金(银行存款) 其它应付款--个人所得税

文章TAG:年终奖会计分录  发放年终奖分录怎么做  
下一篇