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1，南京住房公积金最高标准是工资的百分之多少最低又是多少

公积金缴纳的最高标准是工资基数的12% 最低标准是工资基数的8%

南京住房公积金最高标准是工资的百分之多少最低又是多少

2，南京公积金缴费基数是多少

只要单位愿意，你符合公积金缴纳基数；住房公积金是通常是和基本社会保险一起缴纳的，统称“五险一金”，一般是企业和个人各交8%

南京公积金缴费基数是多少

3，南京的住房公积金是按照工资的百分之多少扣的

一般住房公积金最低缴纳额度是基本工资的5%，不同的公司，缴纳百分比上升程度不一
公积金缴纳的最高标准是工资基数的12%最低标准是工资基数的8%

南京的住房公积金是按照工资的百分之多少扣的

4，南京公积金缴存基数怎么计算

住房公积金缴存基数按照国务院《住房公积金管理条例》、《南京市住房公积金管理条例》及其实施细则等有关规定进行核定调整。2012年缴存基数为2011年度职工个人月平均工资，最高不超过市统计局公布的2011年在岗职工月人均工资的3倍（13700元），最低不低于南京市人力资源和社会保障局（《关于调整南京市最低工资标准的通知》宁人社[2012]191号）公布的2012年职工最低工资标准（市区1320元，溧水县、高淳县1100元）。职工工资应当按照国家有关工资总额组成和本市的工资总额规定确定。

5，南京住房公积金

如果要缴公积金，必须由企业和个人共同承担，企业和个人各须承担一半。南京地区公积金缴纳的最低标准是以1583为基数来缴纳，缴纳比例一般为8%、10%、12%不等，这个比例是由公司来决定的，也就是说，如果你们公司以最低标准1583元为基数来缴纳，缴纳比例如果是10%的话，那么，公司每月为你缴纳的公积金数为1583*10%=158元（本来是158.3，但是小数一般会省略），同时你自己也需要交158元。按国家规定来说，一般公积金的缴纳基数应该是你基本工资的数额，比如，你的基本工资是3000，那么单位如果按10%的比例来交的话，按理说每月是要给你交300的，同时你自己也需要交300，但是目前南京的企业一般都会以最低基数也就是1583元为标准来缴纳，只有外企才会严格以你的基本工资为基数来缴纳。希望对你有帮助 ：）
可以提取，但是周末不能去，银行公积金柜台周末不上班。提取流程如下：1.单位经办人到建行网点领购《提取申请单》和现金（转账）支票。2.职工申请提取住房公积金时，应当按照《住房公积金提取须知》的规定向单位提供有关证明材料，单位核实后填写《提取申请单》和《现金（转账）支票》，并加盖预留印鉴。个人住房公积金账户在管理中心集中户的职工提取住房公积金时，携带相关证明材料直接到管理中心业务大厅或区县管理部柜台申请。3.职工按照《住房公积金提取须知》的规定携带表格、支票和相关证明材料到建行网点（各区县在公积金中心区县管理部）申请提取住房公积金。4.工作人员审核职工提供的资料合格后，为职工办理提取审核，打印《受理回执》交职工确认，将《受理回执》的一联和证明材料原件交给职工。5.职工到建行指定柜台提取住房公积金。你具体需要准备的材料可以问你原单位或到公积金缴存银行去询问清楚，因为每人个的情况都不一样，所要准备的材料也是有差异的，这个任何人都给不了你确切答案，可以肯定的就是离开南京去外地就职公积金是可以提取的，当然，也可以转到现在的单位。

6，南京住房公积金缴费标准是什么

你好！是根据职工上年的平均收入的8-12%，单位交多少个人也同样交多少。
住房公积金的缴存额等于缴存基数乘以缴存比例。缴存基数一般是职工上一年的月平均工资，缴存比例最低不少于8%，不高于12%。个人和单位是缴纳一样多的，全部计入个人账户，归个人所有。住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。扩展资料公积金贷款额度的计算，要根据还贷能力、房价成数、住房公积金账户余额和贷款最高限额四个条件来确定，四个条件算出的最小值就是借款人最高可贷数额。计算方法如下：按还贷能力计算公式使用配偶额度的：月工资总额=公积金月缴额÷（单位缴存比例+个人缴存比例）。按房屋价格计算公式贷款额度=房屋价格×贷款成数其中贷款成数根据购建修房屋的不同类型和房贷套数来确定：购买商品住房、限价商品住房、定向安置经济适用住房、定向销售经济适用房或私产住房。职工家庭（包括职工、配偶及未成年子女，下同）贷款购买首套住房（包括商品住房、限价商品住房、定向安置经济适用住房、定向销售经济适用住房或私产住房）。且所购住房建筑面积在90平方米（含90平方米）以下的，应支付不低于所购住房价款20%的首付款，贷款额度不高于所购住房价款的80%；所购住房建筑面积超过90平方米，应支付不低于所购住房价款30%的首付款，贷款额度不高于所购住房价款的70%。参考资料：搜狗百科：住房公积金
按照国家规定，是本人缴纳本人总工资额度的6%，单位缴纳本人总工资额度的12%
住房公积金的缴存额等于缴存基数乘以缴存比例。缴存基数一般是职工上一年的月平均工资，缴存比例最低不少于8%，不高于12%。个人和单位是缴纳一样多的，全部计入个人账户，归个人所有。
南京市公积金个人比例：一、缴存比例目前，南京地区职工根据单位性质的不同，缴存比例分为三种：机关及事业单位的缴存比例为12%；外商、港澳台商企业的为10%—12%；企业化管理的事业单位及其他企业，缴存比例为8%—12%，企业单位可以根据企业经营效益状况，向公积金管理中心申请提高住房公积金缴存比例，获批后即可参照执行。二、缴存基数南京新的公积金缴存基数标准为下限1320元，上限13700元，从2012年7月1日起开始执行。按单位和个人缴存的比例1:1核算，理论上说，每月缴存金额上限可达3288元（13700元×12%×2），最低211.2元（1320元×8%×2）。三、缴存上限南京新的公积金缴存基数标准为下限1320元，上限13700元，从2012年7月1日起开始执行。按单位和个人缴存的比例1:1核算，理论上说，每月缴存金额上限可达3288元（13700元×12%×2），最低211.2元（1320元×8%×2）。
北京市公积金管理中心 2015年最低缴费标准 1700 单位和个人各承担12%

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