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1，非正常申请专利的行为

因修改文件漏洞在申请后提交的文件一般不属于“非正常申请专利”的行为，“非正常申请专利”一般指利用专利的形式而想达到其他的非专利保护的目的，比如，有人和/或事务所为了获得高新企业，就随便乱抄乱造专利的那种情况。 你的这种情况，唯一可能的就是，你的在后修改已经超出了第一次申请递交的披露内容，这个不符合现行专利法第33条，会被要求放弃原申请或者被要求放弃本次的修改内容。

非正常申请专利的行为

2，逾期未缴纳专利申请费是否可以恢复

受理后2个月内未进行缴费的专利案件，视为非正常申请，技术文本的文件不予公开。申请者可以直接重新提交申请即可。不会影响第二次申请案件的授权前景。《中华人民共和国专利法》第二十九条、第三十条提出了专利申请优先权，优先权分专利国际申请优先权和专利国内申请优先权两种。 专利申请优先权，是指专利申请人就其发明创造第一次提出专利申请后，专利申请费应当按规定的期限缴纳，没有在规定的期限缴纳或者没有按规定的费用足额缴纳的，视为没有缴纳：申请费、公布印刷费、申请附加费：申请人在收到国务院专利行政部门的受理通知之日起两个月内缴清。

逾期未缴纳专利申请费是否可以恢复

3，申请qq空间恢复

http://service.qq.com/给客服留言，具体范例如下：1、申请空间恢复使用QQ号： 2、空间链接: http://user.qzone.qq.com/QQ号码3、目前空间状态:4、申请恢复报告：描述您空间目前非正常状态的原因 对恢复使用后如何安全、健康的使用qq空间作个表态： 例： 经过这次qq空间被封，给我带来了很大不便，本人现在申请恢复空间，以后会多加注意自己的言行举止，本空间今后绝对...http://jingyan.baidu.com/article/c74d60008452260f6a595daf.html
给客服留言，具体范例如下：1、申请空间恢复使用qq号： 2、空间链接:3、目前空间状态:4、申请恢复报告：描述您空间目前非正常状态的原因 对恢复使用后如何安全、健康的使用qq空间作个表态： 例： 经过这次qq空间被封，给我带来了很大不便，本人现在申请恢复空间，以后会多加注意自己的言行举止，本空间今后绝对...

申请qq空间恢复

4，解除非正常户需要带什么资料

非正常纳税户是指已办理税务登记的纳税人，未按照法律规定的期限申报纳税，经税务机关派员实地检查，查无下落，并且无法强制其履行纳税义务的纳税人。申请恢复正常，应按照解除非正常户认定事项的有关规定办理解除非正常户认定手续，办理流程如下：1.填写《解除非正常户（税务登记证件失效）认定表》，保证内容填写准确，并加盖单位公章2. 如税务登记信息发生变化，还应填写《变更税务登记表》，保证内容填写准确，并加盖单位公章3. 出示或提交以下资料：如提供的资料齐全、有效，认定表填写内容准确，符合条件的即时受理；如资料不齐全，不符合条件，请按照主管税务机关工作人员一次性告知内容补正后，再次提交（1）《税务登记证》副本（出示）（2）《解除非正常户（税务登记证件失效）认定表》（3）《税务局变更税务登记表》（税务登记信息发生变化）注意：被税局机关列入非正常户后前来恢复的，按地税局现行程序办理恢复正常手续。如是被国、地税双方列入非正常户的，采取“谁主管、谁后办”的原则，缴纳营业税为主的纳税人应首先到国税局办理恢复正常手续，缴纳增值税为主的纳税人首先到地税申请办理恢复正常手续；然后持地税或国税《解除非正常户（税务登记证件失效）认定表》到国税或地税办理恢复正常手续。
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什么原因导致进入非正常户：1、税务逾期申报导致2、税务逾期申报联系不上法人，联系不上地址的导致3、地址进入异常名录，联系不上法人导致解除非正常户是非常麻烦，简单的话补逾期申报跟管理员说明一下情况，当然你要遇上好说话的管理员。 不明白@me，麻烦的话法人到场说明情况，提供场所证明（租赁合同，场地使用证明，房产证等）近三个月的水电费**。购销合同等。提供以上资料了还得看管理员表态。如果以上没有的话，也不必担忧，

5，口腔诊所设计大概要多少费用

易软牙科门诊管理系统它整合了整个牙科的客户信息管理、病历管理、处方管理、划价收费、财务管理、外加工管理以及预约管理一体化的管理系统。具体来说，本系统具有下面几个特点： 1. 操作简单方便，易学易用,人性化,简洁，美观，大方标准的用户界面。 -2. 系统可支持自建药物类型库、药物库、处方等。 3. 可保存大量日常门诊病历、病历模版、处方、经验方、历史处方、可以随时调用，也便于学习、总结与提高。 4. 各种自动化功能方便快捷，免除您手工输入字符的繁琐。 5. 复诊患者查询、诊疗简单方便，可通过多种方式查找定位患者，譬如：姓名、地址等。 6. 外加工管理时时了解外加工单全部情况及状态（未完、已完、返工、已戴走等），并对外加工进行各种处理，使您对诊所全部外加工单一目了然。 7. 可实现病人病历的对比，从而进行察看、对比，及时了解病人的治疗效果。8、预约管理：登记预约的患者，到日期时会自动提醒，并列在主窗口中；此外我们还备有预约提醒，预约推迟，患者流失等等，使你诊所预约井井有条 9. 对一些禁忌药品的可进行提示警告。 10. 病历、处方的自定义设置、打印预览和打印。免却手工写病历和处方的烦恼。 11．处方的保存及历史处方的浏览。 12．对于一些不用开处方的患者，也可实现电脑划价收费。 13．电脑开处方后，直接可实现划价收费，免去你二次输入信息的烦恼。14.您可以自由定制收费项目，提供打折，自动找零等功能，可用按医生、按收费员等任意方式来查询收款情况，欠款患者查询等，严格管理收入费用。患者中心：可以按各种条件(姓名、病历号、会员号、就诊医生、时间、生日、病历关键字等等)查询您所需的各类信息，支持模糊技术（输入”张或Z”就可以查询所有姓张的患者）;查找资料轻轻松松15.日、月、销售单据以及销售明细的营业数据的准确、快捷、方便的统计分析。 16. 完善的系统手工、自动备份功能；安全、稳定的可操作性：错误操作提示功能；缜密的软件权限分配，防止有人错
你好：解决这个问题有两个办法，即正常申请和非正常申请；正常申请需要你提供工商登记证明、房屋使用证明、从业资格证明（你租借人提供）、从业人员3级医院工作证明、你本人的身份证、及其他相关有卫生主管部门管理的证明。整个手续完成不含设备大约需要245元。非正常的申请，委托体三方费用需要具体协商。租借他人证件需要签订，普通的劳动服务合同就可以了，（目的方便卫生系统定期不定期的抽查或年检这个看你是怎么做工作了。单纯与租借人签署这类协议本身就是违反医疗规定的。和他签署劳动服务合同，他可以不来上班，也方便你处理他的往来财务问题，希望对你有所帮助。

6，解除非正常户申请书

按照现行的全国税务系统纳税服务规范的要求，办理非正常户解除需经过受理-调查核实-处罚-解除非正常等环节，需10个工作日之内办结。
1】尊敬的领导： 我叫**，于*年*月*日进入公司，根据公司的需要，目前担任**一职，负责**********工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情；性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力；责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作；积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步。我自*年*月工作以来，一直从事*************工作，因此，我对公司这个岗位的工作可以说驾轻就熟，并且我在很短的时间内熟悉了公司以及有关工作的基本情况，马上进入工作。现将工作情况简要总结如下：1． 2．3．4． 在本部门的工作中，我勤奋工作，获得了本部门领导和同事的认同。当然，在工作中我也出现了一些小的差错和问题，部门领导也及时给我指出，促进了我工作的成熟性。如果说刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司，对公司的认识仅仅是皮毛的话，那么随着时间的推移，我对公司也有了更为深刻的了解。公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快进入到了工作角色中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样，一个好的司机会让新车...1】尊敬的领导： 我叫**，于*年*月*日进入公司，根据公司的需要，目前担任**一职，负责**********工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情；性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力；责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作；积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步。我自*年*月工作以来，一直从事*************工作，因此，我对公司这个岗位的工作可以说驾轻就熟，并且我在很短的时间内熟悉了公司以及有关工作的基本情况，马上进入工作。现将工作情况简要总结如下：1． 2．3．4． 在本部门的工作中，我勤奋工作，获得了本部门领导和同事的认同。当然，在工作中我也出现了一些小的差错和问题，部门领导也及时给我指出，促进了我工作的成熟性。如果说刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司，对公司的认识仅仅是皮毛的话，那么随着时间的推移，我对公司也有了更为深刻的了解。公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快进入到了工作角色中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样，一个好的司机会让新车的磨合期缩短，并且会很好的保护好新车，让它发挥出最好的性能。咱们公司就是一名优秀的司机，新员工就是需要渡过磨合期的新车，在公司的领导下，我会更加严格要求自己，在作好本职工作的同时，积极团结同事，搞好大家之间的关系。在工作中，要不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作，成为优秀的闻天人中的一份子，不辜负领导对我的期望。总之，在这一个月的工作中，我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的，有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。**公司给了我这样一个发挥的舞台，我就要珍惜这次机会，为公司的发展竭尽全力。在此我提出转正申请，希望自己能成为公司的正式员工，恳请领导予以批准。 申请人：** *年*月*日.........................................................................【2】尊敬的领导：我于2004年7月9日成为公司的试用员工，到今天6个月试用期已满，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。作为一个应届毕业生，初来公司，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作；但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从学生到职员的转变。在轮岗实习期间，我先后在工程部、成本部、企发部和办公室等各个部门的学习工作了一段时间。这些部门的业务是我以前从未接触过的，和我的专业知识相差也较大；但是各部门领导和同事的耐心指导，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟悉了公司的整个操作流程。在本部门的工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧；专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。当然，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正；但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。经过这六个月，我现在已经能够独立处理公司的帐务，整理部门内部各种资料，进行各项税务申报，协助进行资金分析，从整体上把握公司的财务运作流程。当然我还有很多不足，处理问题的经验方面有待提高，团队协作能力也需要进一步增强，需要不断继续学习以提高自己业务能力。这是我的第一份工作，这半年来我学到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来！申请人：.........................................................................【3】尊敬的领导：您好！我于2005年4月11日成为公司的试用员工，作为一个应届毕业生，初来公司，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作；但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从学生到职员的转变，让我较快适应了公司的工作环境。在本部门的工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务。不懂的问题虚心向别人学习请教，不断提高充实自己，希望可以为公司做出更大的贡献。当然，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正；但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。这是我的第一份工作，这三个月来我学到了很多，感悟了很多。自入公司，至此已三个月有余。初，常惶惶不安；盖因初入社会，压力较大。但正惟此，一来有足够空间激发自身潜力，二来上下和睦，了无成见；经领导倾力扶持，现已对工作有了一定程度的了解。今基于以下几条原因，申请转正，望领导批准：1、经过三个多月的自身努力和各位同事领导的帮助，现对工作有较强的处理能力。希望能早日得到大家的认同。2、目前本人各方面能力尚需提升之处还很多，为发展自身能力，也为了更好提高工作能力，需制定个人发展的近期及长远目标，而在工作位置不安定的前提下，此事无从着手。3、因来自外地，生活各方面开支较他人更高，而目前刚入公司，薪酬转正前有折扣，支撑困难，希望早日达到收支平衡，解决后顾之忧，全力投入工作。恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来！.........................................................................【4】尊敬的领导：我于2006年3月4日成为公司的试用员工，到今天3个月试用期已满，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。作为一名刚参加工作一年多的毕业生，初来公司，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作；但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从普通职员向高效职员的转变。在岗试用期间，我在市场部学习工作。这个部门的业务是我以前从未接触过的，和我的专业知识相差也较大；但是在各部门领导和同事的耐心指导下，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟悉了公司的整个操作流程。在本部门的工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧；专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。当然，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正；但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。经过这三个月，我现在已经能够独立处理公司的业务，整理部门内部各种资料，当然我还有很多不足，处理问题的经验方面有待提高，团队协作能力也需要进一步增强，需要不断继续学习以提高自己业务能力。这是我的第二份工作，这三个月来我学到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来

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