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1，关于口头劳动合同

具体问题如果有证据来证明事实合同关系.按照新劳动合同法.从2008年2月1日起公司应该给付你们双倍工资.具体可以通过录音\证人证言\工作证\工资卡\工作记录等来证明你的事实劳动合同关系和你的工资情况.最好是当面咨询律师为好。

关于口头劳动合同

2，口头协议法律条例

口头协议也是受到法律保护额。只是口头协议一般很难证明,建议最好还是通过书面的形式进行固定比较好的。
只要双方均认可有口头协议存在，而且该口头协议不违反法律禁止性规定，满足合同要素，那就是有效的，而且法律也会支持。

口头协议法律条例

3，合同法口头协议

针对你提出的问题，本律师做如下解答：口头合同也是有效的。但是甲企业要想追究乙企业的违约责任，必须提供相应的证据证明口头合同的内容，比如价格，数量，履行期限等，如果不能证明这些，很难主张权利。
要有当事证人证明他说过的话，要不然口头协议人家不承认，你就不能作为法律依据
1.双方合同有效。2.因为买卖合同为非要式合同，可以采用口头形式。可以追究乙企业的违约责任，甲企业可选择适用强制履行或损害赔偿。

合同法口头协议

4，口头合同的法律效力

根据《中华人民共和国合同法》第十条关于“当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式”的规定，人们除法律、行政法规规定采用书面形式的合同外，均可采用口头形式订立合同或协议。口头合同，只要其内容不违反法律和行政法规的强制性规定；一方没有以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益；双方不是恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益；双方不是以合法的形式掩盖非法目的；没有损害社会公共利益；订立合同的主体具有民事行为能力和民事权利能力；意思表示真实，这个合同就成立并具有法律效力，受法律保护。

5，关于口头协议

口头协议同样具有法律效力！建议与租赁者好好沟通，说明情况，可适当退回部分租金！
1.双方若属于合伙，口头协议有效，也是法律所承认和保护的。 但法律所保护的事实是能够收集到的证据所支持的事实。2.若只有你们俩人知道口头协议的内容，没有其他证人的，若女友承认双方有合伙关系（构成自认），其作为经营管理人应有义务提供账册，否则要承担违约责任。3. 建议请当地律师介入，代为收集对方自认的证据（比如电话录音），及其他相关证据。 双方协商解决不了的，可以向法院起诉，要求返还投入的启动资金和支付相应的分成。相关法律条文：最高人民法院关于贯彻执行《民法通则》若干问题的意见50．当事人之间没有书面合伙协议，又未经工商行政管理部门核准登记，但具备合伙的其他条件，又有两个以上无利害关系人证明有口头合伙协议的，人民法院可以认定为合伙关系。《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第八条（自认） 诉讼过程中，一方当事人对另一方当事人陈述的案件事实明确表示承认的，另一方当事人无需举证。第七十五条 有证据证明一方当事人持有证据无正当理由拒不提供，如果对方当事人主张该证据的内容不利于证据持有人，可以推定该主张成立。请采纳。

6，口头合同是否有效该如何追究责任

所以最后还是靠双方协商的口头合同和口头协议是不能得到法律保护的但是你确实在那里工作过了，就构成事实雇佣关系你只要能出具他支付你工资的证明就可以你可以向当地的劳动仲裁委员会要求仲裁但是因为这个是口头的合同、协议，双方都没有完全保护好自己的合法权益。刑法修订条文第 352条（毁损罪）增列：传送或散布具恐吓性，或谩骂 、暴力性或猥亵 性之资料、侮辱他人等不当言论可能触犯刑法的恐吓罪
口头合同也叫口头协议，是指双方当事人以谈话、电话等口头形式对合同内容达成一致的协议，无任何书面的或其他有形载体来表现合同内容。口头合同也是合同形式中一种重要的表现形式。根据《中华人民共和国合同法》第十条关于“当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式”的规定，人们除法律、行政法规规定采用书面形式的合同外，均可采用口头形式订立合同或协议。口头合同，只要其内容不违反法律和行政法规的强制性规定；一方没有以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益；双方不是恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益；双方不是以合法的形式掩盖非法目的；没有损害社会公共利益；订立合同的主体具有民事行为能力和民事权利能力；意思表示真实，这个合同就成立并具有法律效力，受法律保护。关注微信号hebeijiaotongfuwu

7，口头合同法条有哪些哪些法律法规规定

《合同法》第十条 当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采用书面形式的，应当采用书面形式。当事人约定采用书面形式的，应当采用书面形式。第三十六条 法律、行政法规规定或者当事人约定采用书面形式订立合同，当事人未采用书面形式但一方已经履行主要义务，对方接受的，该合同成立。
马颖秋律师解答：您好，非常高兴回答您提出的口头合同的问题。我国现行法律中对口头合同的规定如下：《中华人民共和国民法通则》第五十六条规定：“民事法律行为可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。法律规定用特定形式的，应当依照法律规定。”《合同法》第十条规定，当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采用书面形式的，应当采用书面形式。当事人约定采用书面形式的，应当采用书面形式。因此，可以认为口头协议也是合同的一种表现形式，如果双方都认可的口头协议，在法律上认定为有效，但如果一方违约，主张一方的举证能形成完整的证据链，口头协议也具有法律效力。国家法律规定的应当采取书面合同的，当事双方却仅进行口头约定，主张方能举证证明自己已经履行了协议，可以视为有效。法律规定，订立合同的形式可以是书面的方式，也可以是口头合同。口头合同比起书面合同简便易行，只要法律没有规定一定要订立书面合同，而口头合同只要是双方真实的意思表示，也同样是有效的。

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