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1，关于电子合同的有效性有什么法律规定吗

先说一下定义，电子合同是指双方或多方当事人，通过互联网以电子形式达成的设立、变更、终止某种民事权利义务关系的协议。只要合同签署各方都经过实名认证，且是根据《电子签名法》认可的可靠电子签名，这份电子合同才具备和纸质合同手写签章同等的法律效力。《中华人民共和国电子签名法》第13、14条认可了可靠电子签名的合法效力；《中华人民共和国合同法》第10、11条认可以数据电文作为合同书面形式的合法载体；《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第116条认可电子数据作为法定证据种类的合法地位。
电子合同除了应满足合同法对一般合同的要求外，由于其自身易篡改等特性，《电子签名法》对有效电子合同作出了要求。并不是所有电子合同都具有与纸质合同同等法律效力。《电子签名法》规定了“可靠的电子签名与手写签名或者盖章具有同等的法律效力”。“可靠的电子签名”要求（1）电子签名制作数据用于电子签名时，属于电子签名人专有；（2）签署时电子签名制作数据仅由电子签名人控制；（3）签署后对电子签名的任何改动能够被发现；（4）签署后对数据电文内容和形式的任何改动能够被发现。除了满足可靠电子签名的要求，还要满足法律对电子合同原件形式及保存条件的要求。一般系统生成或电子邮件签署的电子合同证明力低，而且需要自己证明签名的真实性及未被篡改，举证复杂。

关于电子合同的有效性有什么法律规定吗

2，关于电子合同法律有哪些规定

《民法通则》第五十五条非常明确得规定了民事法律行为，需具备以下条件：（一）行为人具有相应的民事行为能力；（二）意思表示真实；（三）不违反法律或者社会公共利益。这样签订的合同为合法有效的合同。《中华人民共和国合同法》第十条和第十一条以非常明确的形式确定了电子数据和纸面合同一样，是书面形式的一种，具备相同的法律效力！《中华人民共和国电子签名法》第十三条和第十四条以非常明确的形式确定了什么是电子签名，以及电子签名和传统手写签名和盖章具有相同的法律效力。《中华人民共和国电子签名法》于2004年8月28日，2005年4月1日正式生效。
先说一下定义，电子合同是指双方或多方当事人，通过互联网以电子形式达成的设立、变更、终止某种民事权利义务关系的协议。只要合同签署各方都经过实名认证，且是根据《电子签名法》认可的可靠电子签名，这份电子合同才具备和纸质合同手写签章同等的法律效力。《中华人民共和国电子签名法》第13、14条认可了可靠电子签名的合法效力；《中华人民共和国合同法》第10、11条认可以数据电文作为合同书面形式的合法载体；《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第116条认可电子数据作为法定证据种类的合法地位。
《电子签名法》认可的可靠电子签名，这份电子合同才具备和纸质合同手写签章同等的法律效力。《中华人民共和国电子签名法》第13、14条认可了可靠电子签名的合法效力；《中华人民共和国合同法》第10、11条认可以数据电文作为合同书面形式的合法载体；《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第116条认可电子数据作为法定证据种类的合法地位。

关于电子合同法律有哪些规定

3，电子合同的主要法律问题

《合同法》里面几乎没有电子合同的相关条款，因为合同订立是双方当事人接触，融洽，达成协议的过程，里面的责任与义务一旦明确生效就产生了法律效力，出现任何意外都可能有赔偿责任发生。但是随着社会发展，数据电文形式出现，相关规定有第十六条第2款，关于合同生效时间说，“收件人制定系统接受电文的，该数据电文进入该特定系统的时间，视为到达时间，未指定特定系统时间的，该数据电文进入该系统的首次时间，视为到达时间。还有第34条第2款规定”采用数据电文形式订立的合同，收件人的主营业地为合同成立的地点；没有主营业地的，其经常居住地为合同成立的地点。当事人另有约定的，按照其约定。“其他的一些规定参考《电子签名法》，里面有一些详细的规定，希望可以帮到你
1、公司没有签订劳动合同，不是你的责任属于单位违法，你完全可以依据劳动合同法第三十八条、劳动合同法实施条例第十八条的规定，解除劳动关系，不用提前三十天。 2、写一份辞职通知“因为用人单位不签劳动合同，劳动者的合法权益得不到保障，所以提出辞职，特此通知用人单位”，让单位签收获挂号信送达，不用单位批准。 3、在通知中还可要求单位一是，依据劳动合同法第八十二条的规定，自用工之日起一个月以后支付双倍工资；二是，依据劳动合同法第四十六条、第四十七条的规定支付每工作一年一个月工资的经济补偿金；三是，要求单位按劳动合同法第五十条的规定按时办理有关辞职手续和拖欠的工资。 4、如果单位不按上述要求履行责任，不支付有关费用，你只有到当地劳动行政部门申请劳动仲裁（不收费，不用律师），通过劳动仲裁下达的裁决书，向公司索赔，如果还不赔，并可申请法院强制执行。 5、通过仲裁解决，你还可以要求公司按《劳动合同法》第八十五条的规定，按应付金额（双倍工资和经济补偿金）百分之五十以上百分之一百以下的标准向你加付赔偿金。 6、仲裁时，你可尽量收集一些相关证据，有利于裁定，没有也不要紧，按《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第六条以及《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条的规定，劳动纠纷案件举证的主要责任在用人单位，到时会责令用人单位出示有关证据，你不用担心。

电子合同的主要法律问题

4，订立电子合同的法律要求有哪些 说的具体一点

电子合同的法律要求，就是其法律效力的体现啊，具体是指： 1、首先是电子合同订立的法律效力。 电子合同也是合同。那么对于合同的订立，《中华人民共和国合同法》第三条明确规定：“合同当事人的法律地位平等，一方不得将自己的意志强加给另一方。”由于互联网的特殊属性，因此在网上订立电子合同的一方如果采取强势手段行使对电子合同订立过程中的技术管辖权，那就相当于既是运动员又是裁判员，其电子合同的公正性常常遭到质疑而被推翻。因此《中华人民共和国合同法》第十六条同时还规定，“采用数据电文形式订立合同的”，可采用“指定特定系统”。所以商务部在《电子合同在线订立流程规范》强调指出，通过第三方（电子合同服务提供商）的电子合同订立系统中订立电子合同才能保证其过程的公正性和结果的有效性。 2、其次是电子合同签名的法律效力。 除了订立电子合同的过程有法律规定以外，订立电子合同的所采取的技术手段也有明确和严格的法律规定。依据《中华人民共和国电子签名法》第十四条：“可靠的电子签名与手写签名或者盖章具有同等的法律效力。”由此可见，只有使用“可靠的电子签名”，电子合同才具有与纸质合同同等的法律效力。《电子签名法》对可靠的电子签名的规定是：“电子签名同时符合下列条件的，视为可靠的电子签名： 1）电子签名制作数据用于电子签名时，属于电子签名人专有； 2）签署时电子签名制作数据仅由电子签名人控制； 3）签署后对电子签名的任何改动能够被发现； 4）签署后对数据电文内容和形式的任何改动能够被发现。”如工信部在“可靠电子签名及数据电文试点项目”中采用的MMEC电子合同技术就是一种可靠的电子签名技术。 3、最后是电子合同取证与鉴定的法律效力。 我们为什么需要有效的电子合同呢？这是因为合同的作用除了确立商业活动的内容外，更重要的作用体现在一旦发生法律纠纷,可以成为有效的司法证据。《中华人民共和国民事诉讼法》》第六十三条规定，“证据包括电子数据”。但普通数据电文形式的所谓“电子合同”要成为司法证据，必须要遵照严格的司法规定。比如需公证机构陪同取证、保管、鉴定等......其过程繁琐，成本高昂。但采用可靠电子签名的电子合同“与手写签名或盖章具有相同的法律效力”，因此具备了书证的法律效力，其取证和鉴定流程也可参照书证证据，方便快捷。

5，电子合同签订有哪些相关的法律依据

《电子签名法》第八条规定，审查数据电文作为证据的真实性，应当考虑以下因素：>生成、储存或者传递数据电文方法的可靠性;>保持内容完整性方法的可靠性;>用以鉴别发件人方法的可靠性;>其他相关因素。也就是说，电子合同要作为真实有效的证据，必须保证三个可靠：生成、储存、传递的可靠;保持内容完整性的方法可靠;用以鉴别发件人的方法可靠。为保证这三项可靠，我国相关法律对电子合同怎么签才有法律效力，已经给出了明确规定，合法有效的电子合同应具备三大要素：1、必须通过第三方签署平台来签订电子合同，才能保证签订电子合同过程的公正性和结果的有效性。我国商务部《电子合同在线订立流程规范》中指出：“通过第三方(电子合同服务提供商)的电子合同订立系统中订立电子合同，才能保证其过程的公正性和结果的有效性。”2、必须使用合法CA提供的数字证书(可靠电子签名)来签署电子合同，这样才能保证签署方的身份的真实性、内容的完整性和数字签署的合法性。我国《电子签名法》第十四条规定：“可靠的电子签名与手写签名或者盖章具有同等的法律效力。”第十六条规定：“电子签名需要第三方认证的，由依法设立的电子认证服务提供者提供认证服务。” 这里所指的“可靠电子签名”就是采用合法CA签发的数字证书签署产生的数字签名。3、可靠电子签署技术的基本条件是，用于签署电子合同的证书必须由Adobe信任的证书颁发机构颁发，保证签署的PDF文件在Adobe阅读器中显示“签署可信”，自动由Adobe阅读器验证合同的有效性，全球通用。资料来源：wosigndoc电子签名平台
《电子签名法》明确了电子签名的合法性及有效性：第3条 民事活动中的合同或者其他文件、单证等文书，当事人可以约定使用或者不使用电子签名、数据电文。第14条 可靠的电子签名与手写签名或者盖章具有同等的法律效力。《合同法》认可了数据电文的书面形式属性：第10条 当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。第11条 书面形式是指合同书、信件和数据电文（包括电报、电传、传真、电子数据交换和电子邮件）等可以有形地表现所载内容的形式 ，《刑事诉讼法》明确将电子数据纳入刑事诉讼证据。第48条 可以用于证明案件事实的材料，都是证据。签盾电子合同作为专业的第三方电子合同签约平台，为您提供强有力的司法保障，平台结合区块链、电子数据保全技术，将法律与信息技术进行交叉融合，开辟了电子数据局保全新道路，利用哈希技术对电子数据进行加密固话，防止电子数据被认为篡改，确保电子数据的原始性、客观性。并通过CA数字证书确认签约主体身份，结合公证处实时查验及同步存证，并对接司法结构，可实行网络仲裁。签盾为所有企业与个人提供更便捷，更有法律保障的合同签约服务。
业主在签订购房后主要享有下列权利：一、要求开发商准时交房的权利购房者签订购房合同并履行合同约定的付款义务后，有权要求开发商按照合同约定的期限准时交付符合质量标准的房屋。二、查看竣工验收报告的权利在房地产开发商交房时，购房者有权要求其提供或出示《竣工备案证明书》，否则可以拒绝接房。因此造成逾期交房的，开发商必须按照合同规定承担违约责任。三、索取住宅质量保证书和住宅使用说明书的权利房地产开发商在商品房交付使用时，应当向购房人提供住宅质量保证书和住宅使用说明书。住宅质量保证书应当列明工程质量监督单位核验的质量等级、保修范围、保修期和保修单位等内容。四、处理面积误差的权利当实际面积少于暂测面积时，购房者有权根据《商品房买卖合同》约定区分不同情况作出处理来要求开发商退还多收的款项或者解除合同。五、查看免责事项的有关证明，索赔逾期交房违约金的权利如产生《商品房买卖合同》约定的商品房的交付期限及免责事由，当房地产开发商在约定的交付时间之后交房时，购房者要求其提供免责事项的有关证明。六、办理产权登记的权利商品房竣工交付后，购房者依据合同约定督促房地产开发商尽早办理产权登记事宜。七、办理户口的权利商品房经过竣工验收合格后就可以办理购房入户手续了。协助购房者办理户口是目前房地产开发商的一项合同附随义务。

6，有效的电子合同需要具备什么条件

1、订约主体存在双方或多方当事人。所谓订约主体是指实际订立合同的人，他们既可以是未来的合同当事人，也可以是合同当事人的代理人，订约主体与合同主体是不同的，合同主体是合同关系的当事人，他们是实际享受合同权利并承担合同义务的人。 2、双方当事人订立合同必须是“依法”进行的。所谓“依法”签订合同，是指订立合同要符合法律、行政法规的要求，由于合同约定的是当事人双方之间的权利和义务关系，而权利和义务是依照法律规定所享有和承担的，所以订立合同必须符合法律、行政法规的规定。如果当事人订立的合同违反法律、行政法规的要求，法律就不予承认和保护，这样，当事人达成协议的目的就不能实现，订立合同也有失去了意义。 3、当事人必须就合同的主要条款协商一致。即合同必须是经过双方当事人协商一致的。所谓协商一致，就是指经过谈判、讨价还价后达成的相同的、没有分歧的看法。 4、合同的成立应具备要约和承诺阶段。要约承诺是合同成立的基本规则，也是合同成立必须经过的两个阶段。如果合同没有经过承诺，而只是停留在要约阶段，则合同未成立。合同是从合同当事人之间的交涉开始，由合同要约和对此的承诺达成一致而成立。 以上只是合同的一般成立条件。实际上由于合同的性质和内容不同，许多合同都具有其特有的成立要件。
首先是合法性，一个是电子签名技术，一个是身份识别（实名认证），满足这2条，就是合法。其次是证明力，“存证”必须是个独立第三方，存了证据以后不是第三方电子合同平台自己说存了就存了，需要一个法律认可的权威角色出具“证明”说这个证据确实是符合要求的。能有资格做这个的机构也很少，一个是公证处，一个是电子数据司法鉴定机构。这里要说，公证有一个问题，就是地域限制，很可能一个地方给的证明能用，拿到别的地方就不认了。司法鉴定报告是全国效力一致的。
首先是合法性，一个是电子签名技术，一个是身份识别（实名认证），满足这2条，就是合法。其次是证明力，“存证”必须是个独立第三方，存了证据以后不是第三方电子合同平台自己说存了就存了，需要一个法律认可的权威角色出具“证明”说这个证据确实是符合要求的。能有资格做这个的机构也很少，一个是公证处，一个是电子数据司法鉴定机构。这里要说，公证有一个问题，就是地域限制，很可能一个地方给的证明能用，拿到别的地方就不认了。司法鉴定报告是全国效力一致的。
从本质上来说，电子合同仍属合同范畴，但电子合同与纸质合同存在诸多不同，由此产生很多新的法律问题，证明电子合同的法律效力问题随之产生。电子合同有效性的法律解读1. 合同都有哪些有效的形式？《合同法》第二章第十条 当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采用书面形式的，应当采用书面形式。当事人约定采用书面形式的，应当采用书面形式。《合同法》第二章第十一条：书面形式是指合同书、信件和数据电文(包括电报、电传、传真、电子数据交换和电子邮件)等可以有形地表现所载内容的形式。解释：采用数据电文形式订立的合同与传统的纸质合同一样属于书面合同，这从法理层面上认可了电子合同形式上的法律有效性。《合同法》给出了数据电文的五种表现形式：电报、电传、传真、电子数据交换和电子邮件。《电子签名法》第一章第二条：本法所称电子签名，是指数据电文中以电子形式所含、所附用于识别签名人身份并表明签名人认可其中内容的数据。本法所称数据电文，是指以电子、光学、磁或者类似手段生成、发送、接收或者储存的信息。解释：电子签名法对数据电文定义更加本质。电子签名并不是一个简单的符号或图章形式，是一种法律概念，即只有满足一定条件形成数据电子文件才具有法律效力，成为可靠电子签名。2. 电子签名和手写签名或者盖章具有同等的法律效力吗？《电子签名法》第三章第十四条：可靠的电子签名与手写签名或者盖章具有同等的法律效力。那什么是可靠的电子签名？《电子签名法》认为：电子签名同时符合下列条件的，视为可靠的电子签名：(一) 电子签名制作数据用于电子签名时，属于电子签名人专有；(二) 签署时电子签名制作数据仅由电子签名人控制；(三) 签署后对电子签名的任何改动能够被发现；(四) 签署后对数据电文内容和形式的任何改动能够被发现。当事人也可以选择使用符合其约定的可靠条件的电子签名。解释：数字签名是电子签名技术最底层的基础技术，是一个技术术语而非法律术语，而法律并未明确规定数字签名是唯一一种能够实现电子签名的技术，但也没有明确规定其余的技术可实现电子签名。因此，数字签名是目前比较公认的实现电子签名的技术，也因此法律法规并没有对数字签名进行定义。小结：两部法律已经清晰定义了电子签名及电子合同的法律有效性和具体要求。接下来我们来看如何确保可靠的电子签名的相关其他几个概念。如何签署一份具有法律效力的电子合同通过前面的介绍，大家一定觉得签署一份电子合同非常复杂，现实环境中，我们几乎没有办法实现这样的法律要求，别急，这个时候第三方电子签约平台的价值就出现了，契约锁帮您解决电子合同签署过程中的一切问题。什么是第三方电子签约平台？所谓第三方电子签约服务平台：利用各种技术让电子签变得和实体签章使用一样方便而且安全，核心职责：主要是代理合同签订人与权威认证机构和可信时间戳服务中心交互，完成身份认证、数字证书申请、利用公钥和私钥对文件加解密、利用哈希函算法对文件进行保护防止篡改、另外就是盖时间戳、电子合同存储和传输过程中防篡改等工作，简化合同签订人订立有效电子合同的操作服务平台，让签约各方都很方便有效签署电子合同。

7，电子合同的有关法律问题有哪些

电子合同是《合同法》认可的一种合同形式。但由于电子合同以数据电文为载体，涉及到一系列的技术标准，其中最核心、也最重要的是电子签名技术。 这里说的电子签名是一串数据或代码，它采用数字证书的技术手段来确定签名人的真实身份。根据国家法律规定，只有使用可靠电子签名签订的电子合同才具有法律效力。《电子签名法》对可靠电子签名定义如下,电子签名同时符合下列条件的，视为可靠的电子签名：（一）电子签名制作数据用于电子签名时，属于电子签名人专有；（二）签署时电子签名制作数据仅由电子签名人控制；（三）签署后对电子签名的任何改动能够被发现；（四）签署后对数据电文内容和形式的任何改动能够被发现。因此，为保障电子签名的可靠性，用户最好在有强大技术保险的第三方平台进行合同的签订，使用具有防篡改、可识别文件签署人身份和签署时间的数字签名技术来签署合同，保证合同电子签名的可靠性和合同签署的安全性。
随着移动互联网的普及，电子合同也越来越多地出现在大家的视野中。但和能摸得见看得着的传统纸质合同相比，不少人就在担忧电子合同的法律效力问题。（1）电子合同有法律效力吗？这是大家最关注的电子合同的有关法律问题。关于电子合同的法律效力，我国《合同法》第十一条规定：“书面形式是指合同书、信件和数据电文（包括电报、电传、传真、电子数据交换和电子邮件）等可以有形地表现所载内容的形式。”而在《电子签名法》第四条也有明确的说明：“能够有形地表现所载内容，并可以随时调取查用的数据电文，视为符合法律、法规要求的书面形式。”所以，只要电子合同的格式和内容是符合法律要求的，那么它和传统的纸质合同就拥有一样的法律效力。（2）什么情况下不能使用电子合同？使用电子合同，首先要确认的是，签署的各方都约定使用电子合同和电子签名。其实电子合同的覆盖面是非常广的，但是有一些情况是不能使用电子合同的，这点在《电子签名法》第三条就有规定：①涉及婚姻、收养、继承等人身关系的；②涉及土地、房屋等不动产权益转让的；③涉及停止供水、供热、供气、供电等公用事业服务的；④法律、行政法规规定的不适用电子文书的其他情形。（3）电子合同要满足什么条件？根据法律规定，电子合同的保存要满足以下条件：①能够有效地表现所载内容并可供随时调取查用；②数据电文的格式与其生成、发送或者接收时的格式相同，或者格式不相同但是能够准确表现原来生成、发送或者接收的内容；③能够识别数据电文的发件人、收件人以及发送、接收的时间。法大大电子合同同时做到了以下三点，保障了其法律效力：① CA机构颁发CA证书/公安部eID认证系统：采用国家机构认证技术，确保法大大电子合同签署主体真实身份；② 防篡改技术：采用国际通用哈希值技术固化原始电子文件数据，轻松识别文件是否被篡改；③ 第三方取时技术：精确记录签约时间。（4）电子签名要满足什么条件？电子签名对于电子合同而言，可以说是灵魂所在，从国家法律的名称是《电子签名法》就可以看出端倪。对于电子签名，国家也有严格的要求，要满足以下几个条件，才能视为可靠的电子签名，具有和手写签名或者盖章同等的法律效力：①电子签名制作数据用于电子签名时，属于电子签名人专有；②签署时电子签名制作数据仅由电子签名人控制；③签署后对电子签名的任何改动能够被发现；④签署后对数据电文内容和形式的任何改动能够被发现。还有一点是需要注意的，就是电子签名需要第三方认证的，由依法设立的电子认证服务提供者提供认证服务。因此，签署各方是不能使用“自己制作”的电子签名来进行合同签署的。
雇佣应当签雇佣合同。 此情况伤害应当有雇主承担赔偿责任。赔付多少是根据人身损害情况来定的，可以就赔偿数额进行协商。相关依据：人身损害案件司法解释　第九条　雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的, 应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。　　前款所称“从事雇佣活动”，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的，应当认定为“从事雇佣活动”。 　　第十条　承揽人在完成工作过程中对第三人造成损害或者造成自身损害的，定作人不承担赔偿责任。但定作人对定作、指示或者选任有过失的，应当承担相应的赔偿责任。　　第十一条　雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。　　雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。　　属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。第十七条　受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。　　受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。　　第十八条　受害人或者死者近亲属遭受精神损害，赔偿权利人向人民法院请求赔偿精神损害抚慰金的，适用《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》予以确定。

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