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1、按劳动法规定辞快工会扣多少钱?劳动法没有规定员工突然辞职要扣多少工资。但是,因员工突然辞职给公司造成直接损失的,员工应当承担赔偿责任。可以向劳动行政部门申诉。劳动者依法办理离职交接手续后,用人单位必须出具解除劳动合同证明(即离职证明),劳动者的工资、押金、经济补偿金必须结清并退还。用人单位不得随意克扣或拖欠,当事人在办理离职手续时可要求和解。
双方依法解除或者终止劳动合同的,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时一次性支付劳动者工资。所以,依法办理离职手续,维护自己的合法权益,是非常重要的。同时,与单位解除劳动关系也是一个明确的程序。[摘要]根据劳动法应该扣多少?【问题】百度律师为你解答【解答】不会多扣工资,但是如果你的公司突然辞职,你要承担损失【解答】如果公司有相关规章制度,会按规定进行处罚,给用人单位造成经济损失的,劳动者要承担赔偿责任。
2、请一个 律师大约要多少钱?1。计件收费标准(一)不涉及财产关系的诉讼代理费1。一般案件基本标准:案件类别:(人民币元/件)民事案件1500元,行政案件2000元,刑事案件3000元,仲裁案件3000元2。不同案件的标准不同:(1)简单诉讼案件可参照上述标准。(2)重大诉讼、仲裁案件可在上述基础标准的3倍以内确定;(3)疑难复杂案件可在上述基本标准的5倍以内确定;(4)有涉外因素的(争议标的或者合同签订地或者合同履行地在国外的,适用外国法律解决),在上述基本标准的5倍以内确定;上述因素可以合并计算,但实际标准不得超过上述标准的10倍。
3、劳动纠纷请 律师要多少钱1。组织不签订劳动合同、不缴纳社会保险是违法的;2.你在公司工作了十几年,公司应该和你签订无固定期限的劳动合同。用人单位违反本法规定,未与劳动者签订无固定期限劳动合同的,自应当签订无固定期限劳动合同之日起,向劳动者每月支付二倍的工资。3、不签订劳动合同,员工提出辞职的,单位还应支付经济补偿金。4.如果没有缴纳社会保险,可以要求补缴;5.你应向当地劳动部门反映上述情况,或向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
补充:1。不管你找的是大的律师楼还是普通的小的律师楼都没关系。关键看律师的能力。找律师的时候可以从律师咨询。2.你说你单位是事业单位,和政府部门关系好,但是“关系好”的相关部门也应该依法审理此案。庭审中,一要依法审理,二要看案件事实和双方提交的相关证据。3.自动辞职。单位违法不为劳动者缴纳社会保险费的,单位应当按照劳动合同法的规定向你支付经济补偿金。
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刑事案件一个律师多少钱?具体要看律师事务所的收费情况,比如:(1)刑事案件的收费在每个阶段具体情况具体确定。1.调查阶段每件收费20001万元。2.在审查起诉阶段,每件收费20001万元。3.一审阶段每件收费40003万元。4.以上收费标准不限。(2)二审、死刑复核、再审、上诉、刑事自诉案件按一审收费标准收取服务费律师。
5、 武汉请一个刑事 律师多少钱法律主体性:刑事律师费用由律师事务所与委托人协商确定。律师事务所与委托人协商律师服务费应考虑以下主要因素:(1)花费的工作时间;(二)法律事务的难度;(3)委托人的承受能力;(4) 律师可能存在的风险和责任;(5) 律师 s社会声誉和工作水平等,法律客观性:第25条律师 Law 律师承办业务由律师事务所统一委托,并与委托人签订书面委托合同,按照国家规定统一收取费用,如实记录。
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