类别?Q 职称评价有哪些层次?专业技术职称专业分类?“一”是指专业技术职称与职业资格等级职称的区别,是指专业技术人员的专业技术水平、能力和等级特定的职称。专业技术职称年级?管理岗位的级别为部长级、部长级副职、部门正职、部门副职、部门正职、部门副职、部门正职、部门副职、部门副职、部门副职、科员、科员。

1、谁知道 职称证书上面的专业名称有哪些专业呢?

职称Main类别:一、经济系列职称1、助理经济师2、经济师3、高级经济师2、会计系列职称1、助理会计师2。统计师3、高级统计师4、工程系列职称1、助理工程师2、工程师3、高级工程师工程包括:建筑工程、机械工程、电子信息工程、交通工程、化学工程、医学工程、轻工工程、纺织丝绸工程、水利给水工程5、农业系列(含畜牧兽医专业)。2.农艺师(助理畜牧兽医医师)3。高级农艺师(畜牧兽医医师)6名。卫生系列职称1,博士(医学、护理、技术)2。博士(医学、护理、技术)3。主治医师(药剂师、护士、

2、建筑行业有哪些 职称!

根据你的情况,可以报考大三,也就是助理工程师。助理工程师的申请条件是:大专毕业后从事本工作一年以上;大学毕业后从事本专业工作两年以上;中专毕业并从事专业技术工作三年以上。高中毕业,从事专业技术工作七年以上。初中及以下文化程度人员从事专业技术工作十年以上,同时应具有职级职务。架构职称评估基本条件:1。助理工程师(初级职称):大学毕业后从事本工作一年以上;大学毕业后从事本专业工作两年以上;中专毕业并从事专业技术工作三年以上。

初中及以下文化程度人员从事专业技术工作十年以上,同时应具有职级职务。2.工程师、经济师(中级职称):大学毕业,从事专业技术工作五年以上,担任助理四年以上。大专毕业,从事专业技术工作六年以上,担任助理四年以上。中专(高中)毕业,从事专业技术工作十年以上,担任助理职务四年以上。初中及以下文化程度的人员,必须从事专业技术工作十五年以上,担任助理职务四年以上。

3、专业技术 职称等级?

“一”专业技术职称与职业资格等级的区别职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力和等级职称。就建筑行业而言,属于例如助理工程师、工程师、高级工程师、教授级高级工程师;助理建筑师、建筑师、高级建筑师、教授级高级建筑师等。(Architect是专有的职称,不是“建筑工程师”的简称,也没有“建筑工程师”职称。)是“职业资格”,不是“职业资格”。

比如:一级注册建筑师、二级注册建筑师、注册结构工程师、注册设备工程师、注册电气工程师、注册监理工程师、注册造价工程师、注册顾问、注册建造师等。-0/或者技术等级怎么填。一般技术等级可以大致填写,分为初级、中级、副高级、正高级四个等级。国家相关机构将对应的技术等级详细分为13级:14级对应正高级,57级对应副高级,810级对应中级,1113级对应初级。

4、工程师 职称有哪些

1。项目管理(二):工程项目管理、质量监督等专业。2.勘察设计类(38):岩土工程、水文地质、工程勘察、地理信息、管网信息、建筑、结构、电力、电气、总平面、采暖通风(供热、供气、通风)、热力、燃气、自动控制、技术经济、概算、公路、道路、桥梁隧道、铁路、轨道交通、通信信号。

5、专业技术 职称专业分类?

Engineer 职称专业分类有哪些工程师职称专业分类:1。电气工程师:电气工程师是国家认证的,单位颁发的资质没有任何效力。国家电气工程师是强电领域的。要从事弱电领域,可以考电子工程师,电气智能工程师。2.造价工程师:专门从事造价管理系统工程的研究、设计、实施和改进,具有一定造价管理技术的专业人员。造价工程师是从工程(不是财务会计)的角度来理解和解释成本的,其基本任务是以组织资源的合理使用和利用,降低资源成本,使组织的战略和利润最大化,增强组织作为一个整体系统的竞争力为目标,来研究、规划、设计、实现、分析、改进和保证组织的成本水平。

6、求问 职称评审有哪些级别? 类别?报名需要什么条件?

职称apparatus类别:工程师、会计师、经济师、教师、卫生等鉴定等级:初级、中级、高级鉴定专业:1。会计:会计师(助理会计师;中级会计师;高级会计师)2。经济类:经济师(助理经济师;中级经济师;高级经济师)分类:经济管理、工商企业管理、市场营销、劳动工资、农业经济、运输经济、财税。3.工程:工程师(助理工程师;中级工程师;

(3)中专毕业并从事专业技术工作三年以上。(4)高中毕业,从事专业技术工作七年以上。(5)初中及以下文化程度人员,从事专业技术工作十年以上,同时应具有职级级职务。二、中级职称:(1)大学本科及以上学历,取得本专业助理资格四年以上。(2)中专毕业,取得本专业助理资格七年以上,在高等学校完成本(专)系相关主要科目,并取得结业证书。

7、事业单位 职称级别一览表

事业单位的岗位设置根据不同的角度分为不同的岗位。事业单位岗位的具体划分通常分为三种类别,即:管理岗位、专业技术岗位、后勤技能岗位。1.管理职务的级别分为一级和十级,通常适用于事业单位主要负责人、各机关负责人、各部门或办公室工作人员。管理岗位的级别为部长级、部长级副职、部门正职、部门副职、部门正职、部门副职、部门正职、部门副职、部门副职、部门副职、科员、科员。

在晋升过程中,除副司局级晋升和副司局级晋升需在原岗位任职满2年外,其他所有岗位均须晋升满3年。2.专业技术岗位专业技术岗位的级别通常分为高级、中级和初级,具体分为13级,通常适用于教育机构的教师、医疗护理机构的医生和护士,专业技术岗位中的高级别职称含14级;副高级职称含57级;中级职称含810级;初级职称包括11级和13级。


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