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1，什么是属地管理原则

属地管理就是根据所在地域确定具体管理机关。

什么是属地管理原则

2，什么是属地管理原则

法律分析：属地管理原则定义:对属地内的管理对象按标准和要求进行组织、协调、领导和控制。1.属地管理目的就是要让员工产生“当家作主”的归属感，赋予员工对其属地享有管理权，即属地主管要对自身和进入其管辖区域的各类人员(包括施工人员、参观人员、服务人员等)实施管理。2.主要应用范畴如下：(1)保障所辖区域内自身及在区域内活动的工作人员、承包商、访客的安全。(2)通过制定岗位工作和发展计划，确保专业知识技能水平能够满足工作需要。(3)通过危害识别和风险管理，实现无责任生产事故运行。(4)通过对员工进行安全技能培训、行为安全评价、安全分析等，实现事故零伤害。(5)编写、审核签署安全工作许可证和高危作业许可证，确保管辖区域的各种非常规工作按照相关安全标准进行。(6)对管辖区域的工艺设备进行巡检，发现异常情况，及时进行处理并上报。法律依据：《中华人民共和国土地管理法》第八条 城市市区的土地属于国家所有。 农村和城市郊区的土地，除由法律规定属于国家所有的以外，属于农民集体所有；宅基地和自留地、自留山，属于农民集体所有。第九条 国有土地和农民集体所有的土地，可以依法确定给单位或者个人使用。使用土地的单位和个人，有保护、管理和合理利用土地的义务。第十条 农民集体所有的土地依法属于村农民集体所有的，由村集体经济组织或者村民委员会经营、管理；已经分别属于村内两个以上农村集体经济组织的农民集体所有的，由村内各该农村集体经济组织或者村民小组经营、管理；已经属于乡（镇）农民集体所有的，由乡（镇）农村集体经济组织经营、管理。

什么是属地管理原则

3，什么是属地管理举例

属地管理原则。如：A地某建筑公司与B地某建设单位发生工程纠纷，按照属地管理原则，一方可以向工程项目所在的B地人民*起诉。

什么是属地管理举例

4，属地管理是居住地还是户籍地

属地是居住地。属地特性有明确的范围界限，有具体的管理对象（人、事、物等），有清晰的标准和要求。属地管理即对属地内的管理对象按标准和要求进行组织、协调、领导和控制，属地主管即是属地的直接管理者，属地管理就是要让员工产生“当家作主”的归属感，赋予员工对其属地享有管理权。属地管理与户籍管理的区别属地管理是按照区域划分职权管辖，户籍管理是按照公民户口所在地进行管理。属地管理一般不发生变动，户籍管理流动性大，变动多。属地即工作管辖范围，可以是工作区域、管理的实物资产和具体工作任务(项目)，也可以是权限和责任范围。属地特性有明确的范围界限，有具体的管理对象(人、事、物等)，有清晰的标准和要求。属地管理即对属地内的管理对象按标准和要求进行组织、协调、领导和控制，属地主管即是属地的直接管理者。属地管理就是要让员工产生“当家作主”的归属感，赋予员工对其属地享有管理权，即属地主管要对自身和进入其管辖区域的各类人员(包括施工人员、参观人员、服务人员等)实施管理。社会治安综合治理属地管理原则的含义是在社会治安综合治理中，按行政区划划分的各级党政机关和社会治安综合治理领导机构，依照有关法律或法规性文件，对所管辖区内的综合治理工作全面负责、全面管理。户籍管理制度就是中国在户口管理方面的规定。中国户籍管理制度的变化大致可划分为自由迁徙期、严格控制期、半开放期三个阶段。法律依据：《中华人民共和国户口登记条例》第十五条公民在常住地市、县范围以外的城市暂住三日以上的，由暂住地的户主或者本人在三日以内向户口登记机关申报暂住登记，离开前申报注销；暂住在旅店的，由旅店设置旅客登记簿随时登记。公民在常住地市、县范围以内暂住，或者在常住地市、县范围以外的农村暂住，除暂住在旅店的由旅店设置旅客登记簿随时登记以外，不办理暂住登记

5，什么叫属地管理

属地管理就是根据所在地域确定具体管理机关。 属地管理就是谁的地盘，谁管理，是“谁的施工区域，谁管理”。是谁的生产经营管理区域，谁就要对该区域内的生产进行管理。
比如说你在某地考的会计证，就归某地财政局管理，别的地不管。

6，关于属地管理

属地管理就是当一个人犯罪了，就按照所在地的法律进行管理，如果是属人管理，就是按照这个犯罪人的国籍进行管理，适用的法律不同。不过我国是属地主义为主，属人主义为辅的原则
比如说你在某地考的会计证，就归某地财政局管理，别的地不管。

7，属地管理企业是什么意思

属地管理企业：归企业所在地主管部门管理的企业。　　属地即工作管辖范围，可以是工作区域、管理的实物资产和具体工作任务(项目)，也可以是权限和责任范围。　　属地特性有明确的范围界限，有具体的管理对象(人、事、物等)，有清晰的标准和要求。属地管理即对属地内的管理对象按标准和要求进行组织、协调、领导和控制，属地主管即是属地的直接管理者。　　属地管理就是要让员工产生“当家作主”的归属感，赋予员工对其属地享有管理权，即属地主管要对自身和进入其管辖区域的各类人员(包括施工人员、参观人员、服务人员等)实施管理。
属地管理企业就是指归企业所在地主管部门管理的企业。

8，什么是属地管理

工伤保险实行属地管理的原则,应该从以下三个方面来理解: 第一、工伤保险基金的统筹 实行的原则是在直辖市和设区的市实行全市统筹，其他地区的统筹层次由省、自治区人民政府确定。 第二、工伤认定申请的提出及工伤认定决定的作出 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 按照本条第一款规定应当由省级劳动保障部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市的劳动保障行政部门办理。 第三、劳动能力鉴定 劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者起直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，…… 设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当组成专家组，由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论。 简单的说，你所管辖的区域，就是谁的属地谁负责。

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