职务侵占罪

职务 侵占该罪如何量刑？职务 侵占什么是犯罪职务 侵占犯罪是指公司、企业或者其他单位的人利用职务非法占有自己的财物。职务 侵占如何量刑处罚？-1侵占犯罪的认定在法律上是主观的:-1侵占犯罪(刑法第二百七十一条)是指公司、企业或者其他单位的人员利用-的。

1、职务 侵占如何量刑处罚刑法第二百七十一条公司、企业或者其他单位的人员利用职务非法占有本单位的财物，数额较大的，处五年以下有期徒刑。数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业或者其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

职务侵占你被判了多少年的罪？《刑法》相关规定:第二百七十一条公司、企业或者其他单位的人员利用职务上的便利，非法占有本单位财物，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役。数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业或者其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

解读:1。法定刑为五年以下有期徒刑的，拘役幅度的量刑起点和利用基准刑职务、违法侵占单位财产的便利，犯罪数额达到一万元“数额较大”起点的，可以在三个月拘役至六个月有期徒刑的幅度内确定量刑起点。在量刑起点的基础上，犯罪数额每增加1800元，可以增加一个月的有期徒刑，确定基准刑。

职务侵占犯罪是指公司、企业或者其他单位的人利用职务非法占有本单位财物，数额较大的行为。本罪客观上表现为利用职务和侵占单位的财物。具体来说，数额较大的行为包括以下三个方面:一是必须利用自身职务；第二，必须有侵占行为；第三，必须达到一个很大的量。如果只有非法侵占公司、企业等单位的财物，但未达到数额较大的标准，则不构成本罪。

法律主观性:职务 侵占犯罪(刑法第二百七十一条)是指公司、企业或者其他单位利用职务的便利，非法占有本单位财物，数额较大的行为。职务 侵占犯罪构成要件:1，客体要件:本罪的客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。职务 侵占本罪的客体是公司、企业或者其他单位的财产，包括动产和不动产，所谓“动产”不仅指货币(包括人民币、外币、有价证券等。)已经由公司、企业等单位占有和管理的，还包括本单位有权占有但不占有的财产。