合同有效构成要件,合同僵局的构成要件

合同要件的大致构成有:1。合同当事人具有相应的民事权利能力和民事行为能力:合同当事人必须具有相应的民事权利能力、民事行为能力和缔约行为能力。主体不合格的，合同不能发生法律效力。2.合同当事人意思表示真实:当事人意思表示真实，是指行为人的意思表示应当真实反映其内心意思。合同成立后，往往很难从外部判断当事人的意志是否真实，法律一般不会主动介入。

三。合同不违反法律或者社会公共利益:合同不违反法律和社会公共利益，主要包括两层意思:一是合同的内容合法，即合同及其约定的权利义务。二是合同的目的合法，即当事人订立合同的原因合法，直接内因合法，不存在以合法手段逃避法律以达到非法目的的事实。

要约是与他人订立合同的意思表示合同。要约的构成要件具有:(1)要约是特定人的一个人作出的意思表示。(2)要约必须反映其订立的基本意图合同。(3)要约必须由要约人向希望与之订立合同的受要约人作出合同。【法律依据】在《民法典》第472条中，要约是与他人订立合同的意思表示，应当符合下列条件: (一)内容具体确定；(2)要约人通过表明他已接受要约而受意思表示的约束。

法律分析:-1要件是:1的一般构成。合同当事人具有相应的民事权利能力和民事行为能力:合同当事人必须具有相应的民事权利能力和民事行为能力。主体不合格的，合同不能发生法律效力。2.合同当事人意思表示真实:当事人意思表示真实，是指行为人的意思表示应当真实反映其内心意思。合同成立后，往往很难从外部判断当事人的意志是否真实，法律一般不会主动介入。

三。合同不违反法律或者社会公共利益:合同不违反法律和社会公共利益，主要包括两层意思:一是合同的内容合法，即合同及其约定的权利义务。二是合同的目的合法，即当事人订立合同的原因合法，直接内因合法，不存在以合法手段逃避法律以达到非法目的的事实。

法律主体性:签约的构成-1要件是:1。合同有两个或两个以上的当事人，可以是未来合同当事人或代理人；2.合同双方就主要条款达成一致；3.合同的订立应该有要约和承诺两个阶段。合同平等主体的自然人、法人和其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。法律客观性:《中华人民共和国民法典》第470 合同条的内容由当事人约定，一般包括以下规定: (一)当事人的姓名、住所；

法律分析:1。劳动合同主体合法；2.劳动合同内容合法；3.劳动合同双方意愿真实；4.劳动合同形式上合法；5.劳动合同结论程序合法。法律依据:《中华人民共和国劳动法》(-1/ Law)第17条。劳动合同应当具备以下规定: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；

(4)工作内容和工作地点；(五)工作时间和休息休假；(六)劳动报酬；(七)社会保险；(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护；(9)法律法规规定的其他应当纳入劳动合同的事项。劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等事项。