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1,什么是客服它主要是做什么的

客服,就是对客户进行服务,, 回打用户问题,帮用用户解答问题,等等,N多

什么是客服它主要是做什么的

2,客服人员是什么意思

客服人员是客户服务的专职人员,负责解决客户投诉,问题及售后服务。
从字面上解释就是客户服务人员实际工作是做一些与顾客接触,为顾客做一些售后、咨询服务等的从业人员
客服基本有两类,一类是真正直接为客户提供实实在在的服务的一线人员,另一类是指解决客户投诉对服务质量监督的人员

客服人员是什么意思

3,客服是什么意思

客服,简而言之就是客户服务工作(接受顾客咨询,帮顾客解答疑惑),或者指承担客户服务工作的机构。 总的来说客服都包含以下几个方面: 1、意见处理; 2、资料管理; 3、技术支持; 4、内部合作; 5、顾客需求分析。 好的客服是企业成功的关键
帮你解决问题困难
客户服务啊
为客人服务呗
为客户服务的
客户服务

客服是什么意思

4,什么是客服

客户服务就是提供产品和服务以满足客户需要,完成交易,并对交易现场的客户服务活动及相关事宜实施管理的负责人。他们通过在企业和客户之间建立、维系并提升良好的关系,培养忠实客户,达到客户价值和企业利润的最大化。大致的工作有: ? 负责策划、组建和监督实施客户服务管理体制; ? 为客户提供信息、解答疑问、处理客户投诉; ? 主动向客户传递相关信息、销售产品或服务,随时进行信息统计和分析等。 可以说,客户服务经理肩负“了解客户、让客户满意、为决策者提供依据”的多元化使命,是企业营销团队中不可替代的核心组织角色。客户服务!
客户服务
说简单一点,这是公司专门开设的一个为客户服务的部门. 处理客户投诉,客户咨询等,维护工作.67532077欢迎加入广告群交流
你说的是什么啊?是游戏中的,还是公司里的?!
服务部
就是苦力~~我就是客服,~~美其名曰客服~~

5,请问什么是客服啊

虽然客户服务包含很多,但大多数企业的客服部门是对客户直接接触或对客户资料直接接触而服务的,工作可能包括:咨询、投诉、退换货、维修、客户票据处理、拜访等工作。对你的要求就是:沟通能力、基本电脑操作能力、分析解决能力
伊尚网络随着网店的增多,也让店主很头疼,因为没有专业的管理人员,销售也提升不上去,而且客服也成了一个棘手的问题,网店销售量增多了,需要更多的网店客服来支撑,有的时候培训好的网店客服没干多少天就辞职,再招收网店客服不是那么简单的,因为对于网店客服操作这块的人只是一少部分,很多老板招收客服也是一个问题。因为以上种种问题,客服托管出现了。客服托管是一个什么样的服务呢?客服托管到底是做什么的呢?客服托管到底能够给客户分担一些什么呢? 客服托管帮您解决客服不够用,培训麻烦,经常跳槽,还得管吃住的问题。帮您节省更多的时间成本和资金成本。
什么是客户服务: 客户服务就是提供产品和服务以满足客户需要,完成交易,并对交易现场的客户服务活动及相关事宜实施管理的负责人。他们通过在企业和客户之间建立、维系并提升良好的关系,培养忠实客户,达到客户价值和企业利润的最大化。大致的工作有: ? 负责策划、组建和监督实施客户服务管理体制; ? 为客户提供信息、解答疑问、处理客户投诉; ? 主动向客户传递相关信息、销售产品或服务,随时进行信息统计和分析等。 可以说,客户服务经理肩负“了解客户、让客户满意、为决策者提供依据”的多元化使命,是企业营销团队中不可替代的核心组织角色。 学习方向:核心竞争力! 知识要求:客户服务经理一般要求具有本科以上学历,掌握客户关系管理的理念和基础知识,有市场营销、企业管理、相关政策法规等方面的知识。 技能要求:掌握客户获取、保留、发展与重获各阶段的管理及实施方法,能够制定本企业的客户服务流程,正确规划、实施和评估本企业CRM项目;具有较强的市场信息分析和业务拓展能力,具备一定的数据整理、统计和分析能力,并有较强的公关能力。 经验要求:有相关行业的从业背景,具备三年以上销售管理经验,有丰富的谈判经验。 职业素养:诚恳、热情,形象良好、富有亲和力,有吃苦耐劳的精神和创新精神;具备较强的服务意识和团队意识,善于表达和沟通,心理承受力强,记忆力好。参考资料:http://www.zhichang.cn/Get/jiemi/2005_12_22_0541117011083802_05122218294821440_70.htm

6,客服是做什么的

广义而言,任何能提高客户满意度的内容都属于客户服务的范围之内。(客户满意度是指:客户体会到的他所实际“感知”的待遇和“期望”的待遇之间的差距。)客户服务在商业实践中一般会分为三类,即:售前服务、售中服务、售后服务。售前服务一般是指企业在销售产品之前为顾客提供的一系列活动,如市场调查、产品设计、提供使用说明书、提供咨询服务等。售中服务则是指在产品交易过程中销售者向购买者提供的服务,如接待服务、商品包装服务等。售后服务是指凡与所销售产品有连带关系,并且有益于购买者特征的服务,主要包括送货、安装、产品退换、维修、保养、使用技术培训等方面的服务。  客户服务外包是指支持与客户联络中心相关的客户服务活动及其业务流程的咨询服务和外包服务:客户服务外包市场可以划分为下列子流程:  客户分析:这类服务负责收集、管理、分析、应用客户数据,对营销、销售与服务进行支持。具体的服务有:分析/数据挖掘服务、数据准备与强化、促销活动管理/执行、以客户为中心的数据仓库开发、客户数据集成服务、客户数据分析服务。  客户服务:这类活动是指与客户进行交流的流程,它负责处理开票请求、账户维护、服务分派、时间安排、一般信息。客户服务通常是通过电话进行,但也可以通过电子邮件、聊天、传真、自服务或邮件进行。  履行订单:这类服务由前台客户交互中心服务和实时订单管理、自动化支付处理、后台物流及返还物流组成,为履行产品订单提供支持。集成的分销服务还包括库存、运输和仓库管理。  技术支持。技术支持是指为软件、系统及其他消费者产品或设备提供支持。技术支持外包供应商代表独立软件供应商(ISV)或OEM接受用户打来的电话,负责解决用户的问题。这里涉及到的交互通常有:电话支持、维护一个自支持的网站、分派服务技术员、将部分重要电话转给ISV或OEM。   客户服务:是以有效成本的方式,提供供应链客户显著附加价值利益的程序。客服中心服务规范用语一.开头语以及问候语   1、问候语:“您好,欢迎致电XX客户服务热线,客服代表YYY很高兴为您服务,请问有什么可以帮助您!”  不可以说:“喂,说话呀!”  2、客户问候客户代表:“小姐(先生),您好。”时,客户代表应礼貌回应:“您好,请问有什么可以帮助您?”  不可以说:“喂,说吧!”  2、当已经了解了客户的姓名的时候,客户代表应在以下的通话过程中,用客户的姓加上“先生/小姐”保持礼貌回应称呼:“某先生/小姐,请问有什么可以帮助您?”  不可以无动于衷,无视客户的姓名  3、遇到无声电话时:客户代表:“您好!请问有什么可以帮助您?”稍停5秒还是无声,“您好,请问有什么可以帮助您?”稍停5秒,对方无反映,则说:“对不起,您的电话没有声音,请您换一部电话再次打来,好吗?再见!”再稍停5秒,挂机。  不可以说:“喂,说话呀!再不说话我就挂了啊!”二.无法听清   4、(因用户使用免提而)无法听清楚时:客户代表:“对不起,您的声音太小,请您拿起话筒说话好吗?”  不可以说:“喂,大声一点儿!”  遇到客户音小听不清楚时:客户代表保持自己的音量不变的情况下:“对不起!请您大声一点,好吗?”若仍听不清楚,客户代表:“对不起!您的电话声音太小,请您换一部电话挂来,好吗?”,然后过5秒挂机。  不可以直接挂机  遇到电话杂音太大听不清楚时:客户代表:“对不起,您的电话杂音太大,听不清,请您换一部电话再次打来好吗?再见!”稍停5秒,挂机。  不可以直接挂机  遇到客户讲方言客户代表却听不懂时:客户代表:“对不起,请您讲普通话,好吗?谢谢!”当客户继续讲方言,不讲普通话时,客户代表:“对不起,请您找一个可以讲普通话的人来,好吗?谢谢!”。  不可以直接挂机  遇到客户讲方言,客户能听懂客户代表的普通话时:客户代表应该在听懂客户所用方言的基础上,继续保持普通话的表达。  不可以转换成客户的方言  遇到客户抱怨客户代表声音小或听不清楚时:客户代表:“对不起,(稍微提高音量),请问有什么可以帮助您?”  不可以直接挂机
客服就是为客户服务的人. 1工作职责 客服部经理工作职责 ▍负责与各相关部门的协调工作,及时处理客服中心突发事件与重要投诉. ▍负责客服部业务知识的定期培训和考核,并存档,以促使业务代表的业务素质不断提高,尽快满足客户的需求.▍落实各项业务的开展,监控管理办法,熟练掌握操作系统,出现问题及时处理并做好登记. ▍负责汇总统计每周受理督办,反馈,回访情况,并将结果按时书面上报. ▍负责对业务代表的业务管理与指导;检查,监督员工岗位职责执行情况;处理在工作中的疑难问题,重要事件及突发事件。 ▍认真执行各项规章制度,正确执行各项业务规范,严格业务流程及处理时限,确保客服部及考核指标的完成. ▍严格现场管理,认真填写工作日志,每月汇总形成工作总结,月底前交总经理. 客服部业务代表职责 ▍树立以"客户为中心的服务理念",牢记"用户永远是对的"服务原则,我们的职责就是让客户满意. ▍努力学习,不断总结服务工作的实际经验,提高自身的业务素质与业务技能. ▍遵守有关的规章制度,关心集体. ▍对内代表客户利益,对外代表公司形象,履行首次服务负责制的规范要求. ▍熟悉并掌握房地产专业业务知识,及各项业务操作技能和相关业务流程. ▍熟练受理客户的各种业务服务需求,对于自己不能处理的及时反馈部门经理. ▍向客户提供准确,迅速,亲切,周到的服务,做好"问声,应声,送声"三声服务. ▍熟练掌握电脑及erp系统操作技能,发现电脑及系统运行异常及时上报. ▍对客户服务过程中发现的问题及时反馈,并积极提出改进意见和建议. ▍完成领导交办的事宜 2工作流程 应征实习录用流程 条件:应征客服人员要有一定的上网时间,有视频,形象,气质好,语音甜美,语言表达能力强,能遵守站规,有责任心,能坚持工作者,能保证接受本站客服人员实名制管理,参与培训并实习40个小时; 应征经当班部长通过参与实习; 实习过程中有优良表现,可经部长推荐,站长批准提前转正; 实习过程中要和站方指定人沟通2次,沟通内容:本站的情况,做客服的宗旨,客服技术要领 等,并记录存档; 根据实习过程中的体验,写份工作经验心得并自己申请加权转正,存档,站长通过后,根据他的总结参与现场答辩考核; 本站客服人员实名制,要登记核实存档; 考勤奖惩工作流程 每周由部长负责详细记录本部门工作出勤情况; 根据工作日志记录,每周工作小时数不得少于30个小时,特殊情况要声明理由,经站长批准; 考勤奖惩:以月为单位,进行工作评比,评价工作最优最差。 当班工作流程 当班期间,热情主动接受聊友来访,询问聊友的来访动机; 耐心细致地解答聊友疑难问题、树立客服的形象 接受部长指派,专门和指定聊友详细沟通,接受聊友的投诉,采集聊友的建议意见并整理汇报; 值班部长负责发系统消息或到指定房间主麦; 房间出现技术问题,站方出现技术问题,要第一时间反映到群里请求技术支持; 工作业绩奖惩:以月为单位,进行工作评比,评价工作最优最差。 应急处理工作流程 建立本部门详细的应急联系预案;cc客服部正式工作人员必须互留详细联系方式,联系电话、联系地址。并在工作群名片内详细填写。 建立本部门详细的应急事件处理预案; 客服中心纪律 团结,互助,友爱。 守时,有事必须提前请假。 值班,开会,培训期间,严禁打闹。私人对话公屏禁字。 不许将工作以外的不良情绪带到工作之中。 认真细心,发送系统通知,要严格检查格式。

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