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1，五险一金是什么

五险是：养老、失业、医疗、工商、生育保险金，一金是住房公积金！
五险包括：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。一金是住房公积金。

五险一金是什么

2，五险一金包括哪五险

五险是指：基本养老保险、医疗保险(基本医疗保险和大额医疗保险)、工伤保险、失业保险、生育保险
五险：养老、医疗、工伤、失业、生育（指女性）；一金：住房公积金。
基本养老保险、基本医疗保险、生育险、工伤保险、失业保险、住房公积金

五险一金包括哪五险

3，五险一金是什么

养老保险.医疗保险.工伤保险.失业保险.生育保险。住房公积金。
“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。

五险一金是什么

4，五险一金是什么

五险是：养老、失业、医疗、工商、生育保险金，一金是住房公积金！
“五险一金” 是指：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。
“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险; “一金”指的是住房公积金。

5，五险一金包括哪五险哪一金

五险一金 讲的是五种保险,包含养老保险和医疗保险和掉业保险和工伤保险和生育保险;一金 指的是住房公积金。养老保险缴费比例：企业按职工缴费工资总额的20%缴费职工按小我缴费基数的8%缴费。医疗保险缴费比例：小我缴纳工资基数的2%单位缴纳工资基数的9.8%其0.8%部分进小我账户；掉业保险缴费比例：小我缴纳工资基数的0.5%单位缴纳工资基数的1.5%。生育保险缴费比例：生育保险费由用人单位按月缴费职工小我不缴纳生育保险费。工伤保险缴费比例：单位1％小我0.2％； 住公积金缴费比例住房公积金：小我缴纳工资基数的8%单位缴纳工资基数的8%。
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养老保险和医疗保险和工伤保险和掉业保险和生育保险和住房公积金。

6，所谓的五险是哪五险

五险一金: 《中华人民共和国劳动法》第九章第七十三条规定“劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇：1、退休2、患病、负伤3、因工伤残或者患职业病4、失业5、生育”。因此，“五险”包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险，其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由用人单位和个人共同缴纳保费，工伤保险和生育保险完全是由用人单位承担的，个人不需要缴纳。“一金”指住房公积金。《国务院关于修改〈住房公积金管理条例〉的决定》第一条中将住房公积金定义为“国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金”，住房公积金由用人单位何个人共同缴纳。“四险一金”和“三险一金”的说法是不够全面的。 三险即：养老保险、失业保险、医疗保险 一金即：住房公积金（购房按揭时所用）
所谓“五险”指的是养老 医疗（含重大疾病补充医疗）工伤 失业 生育（只针对女性）
正确的应该是:五险一金 1养老2医疗3医疗4医疗5生育一金是:住房公积金 给分吧
养老 医疗 失业 工伤 生育

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