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1,承包出去的饭堂怎样运作才让员工满意

在卫生方面实行公司制定的卫生管理制度,为就餐者提供一个整洁、干净的就餐环境。全部员工上岗前必须经过服务礼仪培训。在为就餐者服务过程中,每个员工应具备热情的服务态度,良好的礼仪及提供优质的饭菜。供餐时安排专人负责解决现场存在的问题,收集客户的意见和建议,为食堂改进工作提供依据.
可以的,有机会来建筑工地承包。

承包出去的饭堂怎样运作才让员工满意

2,学校食堂怎么经营

学校食堂,主要是搭配合理,便宜好吃,让更多的人吃饭,以量取胜。还有就是开个小食堂,让有钱的人,为你盈利。
我是在校学生 对食堂感触最深 要想受学生们的欢迎,做到以下几点: 1.干净卫生 2.味道要好 (其实我对食堂没什么奢望,味道一般就过关) 3.诚信经营 4.分量合适 (我们学校土豆烧鸡,几乎全是土豆,能看到鸡骨头你就是幸运儿) 5.价钱合理 6.服务热情

学校食堂怎么经营

3,如何经营好一家食堂

如果经营工人食堂,首先中国的饮食习惯是早餐随便吃吃,中餐要吃饱,晚餐要吃好的,所以你经营午餐而言要能让工人吃饱并且有一定的营养,工人一般不会太在意中午吃的如何,但是口感和味道是必要的,只要你的味道口感上来了人们自然喜欢,但是光有口感还不够,你要节约成本,如何用平时常见的几样小菜做成人们喜欢的午餐,这很讲究,我也不清楚里面的内容....还有食堂一定要干净,有的工人工作环境不好你食堂也弄不好会让人们没有食欲,所以干净亮堂的食堂是很让人有好感的,而且每天的午餐最好不要重复,以3-4天为一周期,每天做不一样的,如此重复,即使工人吃厌了以后也会在换季后,每个季度有每个季度的食物,每过一个季度换一次菜品,这样就能让人们虽然不一定喜欢但是还是能接受的,至于菜品你最好自己有底或者找个信得过的厨师祝你有好的成绩
干净 。卫生是必须的。还得注意的是饭菜的价格,因为工厂多数是打工的多。所以你只要在菜的分量和价格上注重一下就好。不要太贵。但必要的成本一定不能丢。两菜一汤的话觉得可以过的去。毕竟喜欢喝汤的工人还是不在少数的。
1.5比较好算账一点吧,作的好吃就一定会生意好的,配点泡椒(红红绿绿的那种)、醋,我们以前学校门口有卖,很好吃~品种多点,分量足点.....

如何经营好一家食堂

4,如何管理好学校食堂

一个食堂的管理环节太多了,大的归类包括人、财、物、地这四个方面;人的方面主要是各个岗位人员的管理,需要根据岗位职能,明确各自职责;落实到工作行为的细节方面,建立可行的评测制度与奖惩制度;财的方面主要就是对资金的管理了,包括如何统筹收支,各类资金的使用与批复权限、使用申请规范、记账规范等等;物的方面就是食物料理的管理,包括原材料采购、卫生检疫检验、加工标准流程与操作规范、成品质量管理、配餐标准管理、加工生产环节的成本控制等等;地的方面主要就是食堂的就餐环境,硬环境包括场地空间的装修与设施配套、就餐设施的维护;软环境主要是卫生与服务方面,卫生方面包括后厨卫生管理、餐厅卫生管理、食品卫生管理、餐厨垃圾处理等等,服务方面的细节,除包括相关岗位人员的服务标准外,比如配餐服务、饭卡销售、保洁服务等等,还有各种就餐提示,包括各种餐饮品销售位置标识、餐余回收标志、公用餐具回收、就餐秩序以及相关良好就餐习惯的提示等等。如果你是刚刚开始,就需要对所有环节有个清晰的管理思路,制订合理且可行的管理方案。
一、提高认识,切实加强对学校食堂管理工作的领导。建立学校食堂管理工作领导小组,统筹管理学校食堂工作,定期组织检查,及时研究分析存在的问题,并制订相关的政策措施。各级各类学校建立食堂管理领导小组,由校长负总责。二、落实措施,进一步加强学校食堂管理。一是进一步改善食堂设施。二是严格把好食品卫生质量关。三是切实加强食堂经营管理。四是建立学校食堂开办审批制度。五是加强食堂工作人员管理。六是建立健全食堂管理制度。三、强化监督,不断提高学校食堂服务水平。一是建立膳管会。二是建立食品卫生检测制度。三是建立食堂财务公开制度。

5,如何管理职工食堂

食堂管理规定  总则:为维护公司正常的饭堂秩序,给全体员工一个优良用餐环境,特制定本制度.  厨房之管理  1.1厨工守则,卫生条例 1.1.1严格遵守公司各项规定,讲究个人卫生、勤剪指甲、勤理发、不要随地吐痰。 1.1.2工作时必须自查食物是否变质、变味现象,发现问题及时处理。 1.1.3工作时要穿工作服,严禁上班时吸烟。 1.1.4严格按照食品卫生要求去操作,防止食物中毒。 1.1.5洗干净后的餐具要整理齐备且有规律地摆好。 1.1.6工作中严格按伙食标准精打细算,以最大限度内尽量做到色香味,花样、品种多样化。 1.1.7整个烹食过程必须认真清洗干净并按时、按质、按量供给。 1.1.8每天清理,每月三次大扫除,确保厨房环境卫生。  管理制度  1.2.1厨房之所有需购物品都必须呈报行政主管,再由行政部门指定人员采购,购回之单据按程序:行政主管签字—总经理审核—财务出纳处销帐 1.2.2厨房所购回之食品,由行政部门每周不定期进行抽查,抽查内容:食品质量、重量。对不合格食品,拒收并按规定处理。 1.2.3任何人不得以任何理由拿走厨房之一切物品。 1.2.4餐具必须妥善保管,任何人未经许可都不能将餐具拿走供私人使用。 1.2.5餐具必须每日进行一次清查盘点,除正常损耗外,清查有不足数目时需及时查明原因并追究责任。  员工用餐公约  2.1就餐一律在餐厅进行,厂区内其它任何地方不得烹煮进餐。 2.2严格按餐厅就餐时间进餐,其餐厅开放时间如下: 早餐:07:00—7:40 中餐:12:00—12:30 晚餐17:30—18:00 具体用餐时间按各部门下班时间表规定时间为准。 2.3员工打饭/打菜必须排队并接受厨房工作人员和保安的管理。不准插队,不准备、一人打多份。 2.4就餐时要有良好的姿态,不得挥动筷、匙、叉妨碍邻桌。 2.5就餐时不得高声喧哗,碗、筷、匙不得故作撞击声。 2.6果核骨制,余饭剩菜,不可随手弃置。用餐完毕须各自整理桌面,倒置指定桶类。 2.7力行俭省节约,饭食多少盛多少,杜绝剩菜剩饭。 2.9餐厅内禁止吸烟。 2.10凡协力厂商来厂洽公人员,可在干部餐厅就餐,但必须在上午10:00,下午15:00以前通知厨房,由洽谈部门干部带入餐厅就餐。 2.11各部门如晚间加班至23:00或启动夜班,须在下午16:30前通知厨房,以便厨房准备工作,逾时报餐,所造成用餐不便,由各部门管理自行解决工作。 2.12每月一日及十五日实行加餐制,用餐者须持票进行加餐。
职工食堂管理可以按照食堂采购管理,食堂人员管理,食堂菜品质量管理,职工用餐管理,食品卫生管理等五大部分进行。采购包括食品、调料、用品的采购,食堂人员管理包括人员组成、班次安排等,菜品质量只要是每天菜谱安排、食品的味道、质量等,职工用餐管理包括职工用餐收费、用餐时间、用餐秩序、对食堂菜品投诉的处理等,食品卫生主要是按照食品卫生法的规定执行,包括厨师个人卫生、食堂环境卫生、用品用具卫生、食品采购、加工、生产、运输、用餐过程的卫生管理,具体的管理规定要根据你们公司的食堂运作来制定。
其实职工的食堂也不是那么难管理,只不过要求高一点而已,不要经常吃半生不熟的饭,尽量把菜做到最好,也不可能山珍海味的,让大部分的员工过得去就行.尽力去往好的去做.

6,集团食堂运行模式有几种

3种
好吃干净又 可口.顾问管家模式: 提供厨房设备及用餐场地,承担食材、水电及燃料。支付双方协议的定额服务费。委托专业膳食服务人员进行膳食管理。 全程外包模式 提供厨房设备及用餐场地,承担水电、燃料及经营人员的住宿,垫资经营,定期结算。 灵活的膳食服务(1).食堂管理是否具备成型、稳定和品种齐全,因为做任何生产都需要利润来维持,利润从哪里来呢?是剥削工厂员工还是赚取物料中间商批发的差价呢?是我公司首要考虑的因素。因为具备集中采购大量批发的大型物流中心是能否保证饭菜质量的关键。 (2).食堂管理是否具备成功的饭堂管理模式,在食堂管理是否具备成功的饭堂管理模式,是要进行重点评估的内容,因此要求食堂管理解说及提供管理模式,并实地考查管理藏匿的实话效果。 (3).必须实地考查食堂管理的投资规模,审慎评估承包饭堂公司的经济实力,参观所承包的工厂对照其宣传资料是否相符。1.1.1严格遵守公司各项规定,讲究个人卫生、勤剪指甲、勤理发、不要随地吐痰。 1.1.2工作时必须自查食物是否变质、变味现象,发现问题及时处理。 1.1.3工作时要穿工作服,严禁上班时吸烟。 1.1.4严格按照食品卫生要求去操作,防止食物中毒。 1.1.5洗干净后的餐具要整理齐备且有规律地摆好。 1.1.6工作中严格按伙食标准精打细算,以最大限度内尽量做到色香味,花样、品种多样化。 1.1.7整个烹食过程必须认真清洗干净并按时、按质、按量供给。 1.1.8每天清理,每月三次大扫除,确保厨房环境卫生。 1.2管理制度 1.2.1厨房之所有需购物品都必须呈报行政主管,再由行政部门指定人员采购,购回之单据按程序:行政主管签字—总经理审核—财务出纳处销帐 1.2.2厨房所购回之食品,由行政部门每周不定期进行抽查,抽查内容:食品质量、重量。对不合格食品,拒收并按规定处理。 1.2.3任何人不得以任何理由拿走厨房之一切物品。 1.2.4餐具必须妥善保管,任何人未经许可都不能将餐具拿走供私人使用。 1.2.5餐具必须每日进行一次清查盘点,除正常损耗外,清查有不足数目时需及时查明原因并追究责任。 2.员工用餐公约 2.1就餐一律在餐厅进行,厂区内其它任何地方不得烹煮进餐。 2.2严格按餐厅就餐时间进餐,其餐厅开放时间如下: 早餐:07:00—7:40 中餐:12:00—12:30 晚餐17:30—18:00 具体用餐时间按各部门下班时间表规定时间为准。 2.3员工打饭/打菜必须排队并接受厨房工作人员和保安的管理。不准插队,不准备、一人打多份。 2.4就餐时要有良好的姿态,不得挥动筷、匙、叉防碍邻桌。 2.5就餐时不得高声喧哗,碗、筷、匙不得故作撞击声。 2.6果核骨制,余饭剩菜,不可随手弃置。用餐完毕须各自整理桌面,倒置指定桶类。 2.7力行俭省节约,饭食多少盛多少,杜绝剩菜剩饭。 2.9餐厅内禁止吸烟。 2.10凡协力厂商来厂洽公人员,可在干部餐厅就餐,但必须在上午10:00,下午15:00以前通知厨房,由洽谈部门干部带入餐厅就餐。 2.11各部门如晚间加班至23:00或启动夜班,须在下午16:30前通知厨房,以便厨房准备工作,逾时报餐,所造成用餐不便,由各部门管理自行解决工作。 位的食堂主要是为单位职工服务的,对于本单位来讲是非赢利机构,管理食堂首先要人员安排合理,使得大家... 我们单位的食堂是这样的,每月初给食堂5万的准备金,作为食堂的经费,月末到财务部结帐,、明确“省钱等于赚钱”的概念,做到效益从管理中出来。安装一套餐厅售饭系统,每个员工必须刷卡用餐。 根据你们单位的实际情况,售饭系统没有必要记录金额,只记录用餐次数和用餐时间就可以了,月底根据员工不同的用餐情况(比如早餐、午餐、晚餐各用了多少次)计算.

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