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1，什么是医工类人员

医学工程类人员
医学工程技术人员

什么是医工类人员

2，当医生好还是当医技人员好

当然医生好，选医生。
开小门诊，用药要甚重啊，

当医生好还是当医技人员好

3，医技证要怎么考啊

考试程序.先在报名时间内报名.完了学习.再在考试前领上准考证.在考试时间内完成考试.成绩通过后就可得医技证了.

医技证要怎么考啊

4，医疗从业人员基本行为规范有哪些

1、以人为本，践行宗旨。坚持救死扶伤、防病治病的宗旨，发扬大医精诚理念和人道主义精神，以病人为中心，全心全意为人民健康服务。2、遵纪守法，依法执业。自觉遵守国家法律法规，遵守医疗卫生行业规章和纪律，严格执行所在医疗机构各项制度规定。3、尊重患者，关爱生命。遵守医学*道德，尊重患者的知情同意权和隐私权，为患者保守医疗秘密和健康隐私，维护患者合法权益;尊重患者被救治的权利，不因种族、宗教、地域、贫富、地位、残疾、疾病等歧视患者。4、优质服务，医患和谐。言语文明，举止端庄，认真践行医疗服务承诺，加强与患者的交流与沟通，积极带头控烟，自觉维护行业形象。5、廉洁自律，恪守医德。弘扬高尚医德，严格自律，不索取和非法收受患者财物，不利用执业之便谋取不正当利益;不收受医疗器械、药品、试剂等生产、经营企业或人员以各种名义、形式给予的回扣、提成，不参加其安排、组织或支付费用的营业性娱乐活动;不骗取、套取基本医疗保障资金或为他人骗取、套取提供便利;不违规参与医疗广告宣传和药品医疗器械促销，不倒卖号源。6、严谨求实，精益求精。热爱学习，钻研业务，努力提高专业素养，诚实守信，抵制学术不端行为。7、爱岗敬业，团结协作。忠诚职业，尽职尽责，正确处理同行同事间关系，互相尊重，互相配合，和谐共事。8、乐于奉献，热心公益。积极参加上级安排的指令性医疗任务和社会公益性的扶贫、义诊、助残、支农、援外等活动，主动开展公众健康教育。
2012年6月26日，卫生部、国家食品药品监管局、国家中药管理局联合印发《医疗机构从业人员行为规范》。该《规范》分总则、医疗机构从业人员基本行为规范、管理人员行为规范、医师行为规范、护士行为规范、药学技术人员行为规范、医技人员行为规范、其他人员行为规范、实施与监督、附则10章60条，自公布之日起施行。

5，医务人员应该懂得哪些礼仪

有点多，细心看一看，不要着急（一）着装 1、医务人员在岗期间，必须按规定统一着岗位服装。 2、衣帽整洁，衣扣齐全，不敝衣露怀，白大衣袖口不外露内衣；女同志裙长不超过白大衣，不穿艳色裤袜；男同志夏季不穿短裤。 3、医疗工作时间不穿拖鞋（手术室及特殊检查科室除外)、高跟鞋、响底鞋，护土统一穿工作鞋，戴护士帽。 4、离开工作岗位后，不穿岗位服装去食堂就餐、外出办事、逛商店等。 5、行政后勤人员着装要体现职业特点，样式大方，不要太特殊、太随便。 （二）工作标志 全院上岗工作人员穿岗位服装要佩戴胸卡，注明姓名、职务、职称及所在科室，胸卡戴在左上胸，不能翻戴或插在衣兜里。 （三）仪容 1、女同志淡妆上岗，不浓妆艳抹，不在门诊、病房等公共场所当众化妆。 2、上班时间不戴耳环、戒指等饰物。 3、头发干净整齐，男发不过耳，女发不过肩。男同志不留胡须，面部干净。 （四）举止行为 医务人员举止要稳重、端庄、得体。 l、站立时身体端正、双臂及手自然下垂或交叉体前。男性双脚与肩并宽，女性双脚略成“V”字型，双足跟并拢。切不可双手插兜、倚墙、靠桌、靠病人床等，不可背手、抱肩、叉腰、弯腰。 2、坐的姿态要端正，双手自然平放在膝盖或双手自然平放在桌面上，面向对方。入座离座的动作要从容和缓，要顺手整理衣裙。坐时不可坐在扶手上，不可将腿脚放在桌椅上、半躺半坐、摇腿跷脚、双腿叉开，给人以放肆无修养之感。 3、走路时要做到脚步轻稳，不要摇晃身体，双臂自然前后摆动。多人行走时要两两并行，切忌勾肩搭背、边走边吃、嘻笑喧哗。无论在路上还是在走廊里一律靠右侧行走，非抢救时间不要跑步。 4、乘座电梯时，上梯要主动让他人先上，下梯要主动让他人先下；上下楼梯时，上梯时要让他人先行，下梯时要自己先行。 5、取放物品及开关门窗动作要轻，下蹲拾取低处物品时，腿要前后错开，上体保持正直，将物品拾起。 6、手持病历、书本时，手要在病历或书本中央，上肢肘部弯曲至胸前一侧。 7、护士推治疗车、医护人员推平车、后勤人员推物品车时，要双手平行扶车，切忌一手拉车。 8、工作中使用手势要简洁、明确。在指引方向、介绍情况、请让时，手臂要伸直，手指自然并拢，手掌朝上，指向目标，同时身体要微微前倾。 9、不要在他人面前有不文明的举动，如掏鼻孔、挖耳朵眼、挠搔头皮、抓痒、打哈欠、伸懒腰等，不要用手指点或拍打他人。咳嗽、打哈欠时要用手遮挡。不能打响指、吹口哨。 （五）礼仪 1、上岗礼仪 医师定岗定位，对步行来诊者，首先让患者就座；对住院病人，每天首次见面要问候；同事之间互相问好；对来院客人要微笑示意表示欢迎；护士上岗后要站立服务。 2、谈话礼仪 与人交谈时，语气要亲切和气，表情自然大方，保持一米左右距离。谈话过程中要认真倾听，时常点头，表示尊敬。另人谈话时不要主动趋前傍听，别人主动与自己谈话，应乐于交谈，谈话时不要只顾自己讲话，不要轻易打断别人谈话，不要只与一两个人说话而冷落了在场的其他人。与人谈话时不要左顾右盼、溅起唾液飞沫、翻动报纸、摆弄手指等。 3、握手礼仪 与别人握手时，要用右手，手臂不能过直和左右摇晃，握力适中，时间以30秒左右为宜。遇与领导、年长者、女性相遇，视对方有握手意向时迅速伸手与对方相握，如对方不主动伸手，自己不要冒然与之握手。 4、电话礼仪 电话铃响后应马上拿起话机接话，并首先问好，报单位及姓名，不要任凭铃声大作而无动于衷。回话完毕“再见”后，轻轻将话筒放回原处。通话时要简明扼要，不要闲谈或长时间占用线路。 5、查房站位礼仪 (1)主任查房 主任站在病床右侧中央部，其左侧为副主任，右侧为主治医师。对面中央为住院医师，其右侧为总住院医师，左侧为其他住院医师、进修医师和学生等。 (2)二级查房 主治医师站在病床右侧中央部，住院医师站在病床左侧中央，进修医师和学生站在住院医师左侧。 (3)住院医师查房 病房住院医师查房或到病房巡视时，如到病人床前，必须站在病床右侧。 (4)护理查房 护理查房时，要求查房者站在病人右侧，其余站在对侧，查房车放置床尾。 6、接待礼仪 (1)接待客人要热情应答，并立即站起来表示欢迎，给客人让座、倒水。当客人告辞时应起立，热情送至门口，并欢迎下次再来。 (2)在与他人相识时可采取介绍或自我介绍的形式，自我介绍要主动谦虚，为别人介绍时要按一定顺序，被介绍的双方应主动互致问候或握手。 (3)接收名片要用双手，毕恭毕敬。接过名片后要先看一遍，不清楚的地方可请教。要从上衣口袋里拿取收放名片，绝不可从裤兜里拿取、收放名片。
尊重病人的隐私！不公开讨论病人的病情，不应把病人当病人，而是普通健康人般的正常接触。要象家人般的呵护那样与病人交流，多点关爱的眼神与笑容……
最起码的品德“尊重病人”..

6，怎样做好医务科工作

医务科工作的要求及工作范围医务科是全院医疗业务和医疗行政组织实施的职能部门，是院内、院外业务工作联系协调的枢纽，肩负着承上启下，联络左右，沟通内外的任务，具有工作具体、面广量大、技术性强以及突发性强等特点。如何做好医务科工作：学好专业知识。多与老医生学习交流，多看些临床诊断书，结合病例，进行综合分析，提高自己诊断能力。掌握全院各科的基本情况，一、二、三类医疗技术项目，医疗安全管理。按照卫生部的要求一项一项的，了解熟知医务科职责，进而履行以下工作：一、在院长和主管副院长的领导下，具体组织实施全院的医疗、教学、科研及医疗行政工作；二、根据医院工作计划，结合医疗、教学、科研的工作实际，定期拟定医院医疗、教学、科研业务工作计划，经院长、副院长批准后具体组织实施。定期总结医疗工作现状和对策，报院领导作为决策依据； 三、经常督促、检查医疗工作制度、医疗技术操作规程和医疗、医技人员工作职责的贯彻执行情况，提高医疗质量和医疗技术水平，控制医疗缺陷；四、组织院内外会诊、协调重大急重危病人的抢救、疑难病人讨论、重大手术、废除性手术的讨论和审批工作；五、处理病人及其家属的医疗投诉和医疗方面的来信来访，认真做好医疗纠纷的调解、处理工作和医疗事故与差错的防范工作，防止医疗事故的发生；六、组织实施对基层医院的技术指导工作，指导社区卫生医疗管理工作；七、配合门诊办公室作好门、急诊医疗工作管理，督促、检查药品、医疗器械的管理工作；八、组织医院大型体检工作；九、做好日常行政管理工作，协调各科医疗工作关系和处理医疗中存在的问题，组织实施临时性院外医疗任务；十、做好卫技人员的培养工作，有计划派送医务人员到院外进修、参加短期培训班学习和学术会议，培养专业技术人才； 十一、负责医院执业医师注册及注册变更工作；十二、负责组织对全院医疗人员的业务培训和技术考核工作，做好技术档案等资料的管理、整理和保存。协助人事科做好卫技人员晋升、奖惩及调配工作；十三、负责医疗教学管理工作，做好进修生、实习生及执业注册人员的管理和培养工作，及时处理教学中存在的问题；十四、负责临床科研管理工作，做好科研课题审批，检查课题的开展，定期总结，并向院长、主管副院长汇报；十五、做好科研成果申报和鉴定，组织科研成果临床推广应用和科技开发工作； 十六、组织临床医技科室开展新业务、新技术的认证，做好技术准入审批工作；十七、制定医疗质量管理方案、标准和评价检查办法，报院长批准后组织实施。十八、掌握医疗信息，定期分析指标升降原因，提出整改措施。十九、做好病案、统计、图书资料管理工作。
医务科的工作任务及内容一、医疗质量管理、检查、考核 制订标准：包括医疗缺陷考核办法、医疗质量、管理质量考核细则，临床医技科室的岗位职责、工作制度、质量要求，订出检查考核计划、督促各科进行医疗。医务科是全院医疗业务和医疗行政组织实施的职能部门，是院内、院外业务工作联系协调的枢纽，肩负着承上启下，联络左右，沟通内外的任务，具有工作具体、面广量大、技术性强以及突发性强等特点。如何做好医务科工作：学好专业知识。
1、根据医院工作计划，结合医疗、医技工作实际，定期拟定医院医疗业务工作计划，经院长、副院长批准后具体组织实施。定期总结医疗工作现状和对策，报院领导作为决策依据。 2、经常督促、检查医疗卫生法律、法规、规章、工作制度、医疗技术操作规程和医疗、医技人员工作职责的贯彻执行情况，提高医疗质量和医疗技术水平。做好科室间的协调工作。 3、制定医疗质量管理方案、标准和评价检查办法，报院长批准后组织实施。 4、及时对医疗事件、医疗投诉进行调查，组织讨论，提出初步处理意见，报院技术委员会审理。 5、了解或参加临床医疗科室开展的新业务、新技术，组织协调重大急重危病人的抢救、疑难病人讨论、重大手术讨论和审批、院内外会诊工作。 6、督促、检查药品、医疗器械的供应管理工作。 7、负责全院医务人员的业务培训、考核工作。组织开展教学、科研工作。做好资料的整理和保存。8、组织实施对基层医院的技术指导工作和临时性院外医疗任务。9、负责医务人员的职业道德教育，做好医德医风和执业医师考核工作。10、组织开展全院医务人员继续教育工作及实习、进修人员的管理工作。11、负责病案管理及医疗信息统计工作。12、负责突发性公共卫生事件的协调管理工作。13、负责全院车辆管理工作。14、协助医疗市场拓展部做好相应工作。防保科工作职责1、负责全院预防保健行政管理及预防保健网的建设，提高防保队伍素质，指导全院防保工作。 2、负责传染病的防治、网络直报及妇幼卫生工作。3、负责计划免疫工作。4、完成领导交办的各项工作任务。 医院经营理念： 群众第一、患者第一、服务第一是医院永恒的理念。 人民健康、人民满意、人民放心是医院不懈的追求。 医院医务科工作职责： 一、树立为患者服务、为领导服务、为医疗一线服务、为群众服务的思想，廉洁奉公，谦虚谨慎。 二、经常深入科室，督促检查各种医疗工作制度的贯彻执行情况，协调各科业务工作果断及时，保证正常医疗秩序。 三、协助院长、分管院长组织的各类会议，并对会议的决策决议组织实施。 四、制定年度工作计划并组织实施、监督、检查。 五、负责医疗质量管理委员会工作，组织质量监察小组开展活动。 六、负责病案室、统计室的行政业务领导。 汤纯玉：科长，负责全面工作。 骨科主任医师，擅长以全电脑三维治疗仪专治腰间盘突出，一次性治疗不住院，不手术、无痛苦、无后遗症。 谷剑平：副科长，负责医疗纠纷，院内感染。 韩丽丽：病历、统计、保管工作。 医务质控科的工作职能职责 医务质控科是在院长直接领导下，具体负责组织实施全院的医政管理与医疗服务质量监控工作，保障医疗安全和医疗工作正常进行，是进行院内业务工作协调、联系的主要职能部门。1. 在院长领导下，具体组织实施全院的医疗服务工作。 2. 拟订有关业务计划，经院长及院务会会议批准后组织实施，经常检查、按时总结汇报。 3. 深入科室了解和掌握情况，协调各临床、医技科室的工作联系，组织重大抢救和院内外会诊。 4. 制定医疗规章制度和医疗质量控制标准，督促各种规章制度和诊疗常规的执行，定期检查，采取措施，提高医疗质量，严防差错事故。 5. 组织每季度一次医疗质量交叉检查找出存在问题，提出整改措施，不断提高医疗质量，并打出各科医疗质量得分，按时将分数报财务科计算奖金。 6. 组织召开医疗技术咨询委员会会议，分析医疗形势，对每起缺陷事件进行讨论分析定性。 7. 每月定期抽查各科医疗文件（含病历、医嘱、处方、检查申请单、报告单）的书写情况。8. 接待医疗投诉，调解处理医疗纠纷。 9. 积极做好医疗事故与差错的防范工作，防止医疗事故的发生。对已发生的医疗事故及时调查，组织讨论，并向领导提出处理意见，不断提高医疗质量，改进医疗作风。 10. 负责组织处理临时性、突发性医疗任务。11. 组织医师晋升业务考核与医师年度业务考核工作。12、负责组织单病种规范的制定、实施及质控工作。13. 组织每季度一次的病人问卷发放总结工作。14. 组织每半年召开一次院内住院病友座谈会。15. 组织全院人员质控知识教育培训工作，指导各科质控员工作的实施。 总的来说————还不错。
医务科是全院医疗业务和医疗行政组织实施的职能部门，是院内、院外业务工作联系协调的枢纽，肩负着承上启下，联络左右，沟通内外的任务，具有工作具体、面广量大、技术性强以及突发性强等特点。如何做好医务科工作：学好专业知识。多与老医生学习交流，多看些临床诊断书，结合病例，进行综合分析，提高自己诊断能力。掌握全院各科的基本情况，一、二、三类医疗技术项目，医疗安全管理。按照卫生部的要求一项一项的，了解熟知医务科职责，进而履行以下工作：一、在院长和主管副院长的领导下，具体组织实施全院的医疗、教学、科研及医疗行政工作；二、根据医院工作计划，结合医疗、教学、科研的工作实际，定期拟定医院医疗、教学、科研业务工作计划，经院长、副院长批准后具体组织实施。定期总结医疗工作现状和对策，报院领导作为决策依据； 三、经常督促、检查医疗工作制度、医疗技术操作规程和医疗、医技人员工作职责的贯彻执行情况，提高医疗质量和医疗技术水平，控制医疗缺陷；四、组织院内外会诊、协调重大急重危病人的抢救、疑难病人讨论、重大手术、废除性手术的讨论和审批工作；五、处理病人及其家属的医疗投诉和医疗方面的来信来访，认真做好医疗纠纷的调解、处理工作和医疗事故与差错的防范工作，防止医疗事故的发生；六、组织实施对基层医院的技术指导工作，指导社区卫生医疗管理工作；七、配合门诊办公室作好门、急诊医疗工作管理，督促、检查药品、医疗器械的管理工作；八、组织医院大型体检工作；九、做好日常行政管理工作，协调各科医疗工作关系和处理医疗中存在的问题，组织实施临时性院外医疗任务；十、做好卫技人员的培养工作，有计划派送医务人员到院外进修、参加短期培训班学习和学术会议，培养专业技术人才； 十一、负责医院执业医师注册及注册变更工作；十二、负责组织对全院医疗人员的业务培训和技术考核工作，做好技术档案等资料的管理、整理和保存。协助人事科做好卫技人员晋升、奖惩及调配工作；十三、负责医疗教学管理工作，做好进修生、实习生及执业注册人员的管理和培养工作，及时处理教学中存在的问题；十四、负责临床科研管理工作，做好科研课题审批，检查课题的开展，定期总结，并向院长、主管副院长汇报；十五、做好科研成果申报和鉴定，组织科研成果临床推广应用和科技开发工作； 十六、组织临床医技科室开展新业务、新技术的认证，做好技术准入审批工作；十七、制定医疗质量管理方案、标准和评价检查办法，报院长批准后组织实施。十八、掌握医疗信息，定期分析指标升降原因，提出整改措施。十九、做好病案、统计、图书资料管理工作。

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