仲裁费

仲裁该机构在其仲裁 rules中规定了有申请费仲裁，这是a 仲裁案件的每一方当事人必须缴纳的费用。仲裁费用包含受理费和手续费，仲裁Committee仲裁收费办法第三条用于支付仲裁工作人员的报酬和维持仲裁委员会正常运转的必要费用，劳动争议当事人应向劳动仲裁机构缴纳仲裁的费用。

仲裁的费用一般包括受理费和手续费。受理费收费标准为:3人以下每件20元，4-9人每件30元，10人以上属于集体劳动争议案件，每件收费50元。1.申请劳务仲裁，需要多少钱？人工仲裁费用包含受理费和手续费。受理费按3人以下，每人20元，4至9人，每人30元，10人以上的集体劳动争议案件，每人50元收取。

劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。在劳动争议调解仲裁 Law颁布之前，劳动仲裁费大多是按照标的收取，很多劳动者因为无力支付劳动仲裁费而放弃维护自己的合法权益。考虑到劳动争议费仲裁已成为部分劳动者依法维权的障碍，我国颁布了《劳动争议调解仲裁法》。目前劳动仲裁委不再收费仲裁费。如与用人单位发生劳动争议，请申请劳动仲裁。

仲裁组织需要钱吗？根据《中华人民共和国劳动争议调解法仲裁法》第五十三条规定，劳动争议调解费仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。过去，劳动争议案件受理费的收费标准主要依据《劳动部关于转发国家物价局、财政部的通知》(劳办字〔1992〕22号)和两个附件。即附件一《国家物价局、财政部关于印发中央管理的劳动部门行政事业性收费项目和标准的通知》(法律解析:根据“仲裁委仲裁案件受理费表”的规定):争议金额(元)仲裁案件受理费(法律解析)1001元至50000元的部分，按4%-5%缴纳；50001元至5000元部分按3%-4%缴纳。但不收取劳务费仲裁立案费，双方可在仲裁终结后按裁定书履行义务。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第53条规定，劳动争议仲裁免费。

《劳动争议调解仲裁法》第十七条规定，劳动争议仲裁委员会应当按照统筹规划、合理布局、适应实际需要的原则设立。省、自治区人民政府可以决定在市、县设立；直辖市人民政府可以决定在区、县设立。直辖市、设区的市也可以设立一个或者多个劳动争议委员会。劳动争议仲裁委员会不按行政区划分级设立。

在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。劳动争议当事人应向劳动仲裁机构缴纳仲裁的费用。仲裁费用包含受理费和手续费。劳动争议案件受理费:3人以下每件20元；4至9人，每人30元；10人以上的集体劳动争议案件，每件50元。中华人民共和国劳动争议调解法仲裁 Law 仲裁委员会第十七条根据统筹规划、合理布局、适应实际需要的原则设立。

直辖市人民政府可以决定在区、县设立。直辖市、设区的市也可以设立一个或者多个劳动争议委员会。劳动争议仲裁委员会不按行政区划分级设立。第十八条本细则由国务院劳动行政部门依照本法的有关规定制定。省、自治区、直辖市人民政府劳动行政部门指导本行政区域内的劳动争议处理工作。

法律主观性:仲裁按争议金额比例收取费用:1。1000元以下部分:40100元；2.1001元至50000元部分，支付45%；3.50001元至50001元:34%；4.元对元:23%；5.元对元:12%；6.元对元:0.51%；7.人民币以上部分:0.250.5%。

仲裁Committee仲裁收费办法第三条用于支付仲裁工作人员的报酬和维持仲裁委员会正常运转的必要费用。仲裁 Committee仲裁收费办法第四条申请人应当在收到仲裁Committee受理通知书之日起15日内，按照仲裁案件受理费用表的规定预缴案件受理费。被申请人提出反请求时，应当按照仲裁案件受理费表的规定预交案件受理费。

法律主体性:在中国，劳动仲裁是不需要收费的。《劳动争议调解仲裁法》第五十三条规定“劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。”所以大家在遇到劳动纠纷时，都可以申请劳动仲裁来维护自己的合法权益。同时需要告诉您，以下劳动争议可以申请劳动仲裁:1。因确认劳动关系发生的争议；2.因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；3、退市、辞退和辞职、辞职纠纷；4.因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训、劳动保护等发生的争议；5.因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿发生的争议；6.法律法规规定的其他劳动争议。

仲裁收费标准根据仲裁的金额确定，具体如下:1 .100元，40元，1000元以下；2、1001元至50000元部分按4%-5%支付；3、50001元至人民币部分按3%-4%缴纳；4、人民币对人民币部分按2%-3%缴纳；5、人民币对人民币部分按1%至2%缴纳；6、人民币对人民币部分按0.5%-1%缴纳。仲裁该机构在其仲裁 rules中规定了有申请费仲裁，这是a 仲裁案件的每一方当事人必须缴纳的费用。

一般来说，争议金额越大，收费比例越小。仲裁机构对于确认诉讼或者没有具体金额的诉讼，一般都有替代的计算方法，【法律依据】中华人民共和国(PRC) 仲裁 Law第54条规定仲裁请求、争议事实、裁决理由、裁决结果、仲裁费用负担、裁决日期。当事人不愿意在协议中写明争议事实和裁决理由的，可以不写明，奖项由仲裁 member签名，并由仲裁 Committee盖章。不同意裁决的-0成员可以签名，也可以不签名。