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六险二金的单位当然不错。能缴费的单位或企业六险-1/都很有前途。他们能以员工为“核心”，非常重视员工，值得加入。六险 二金包括额外的保险，也就是公司给大家买的团体商业保险。一般包括重大疾病保障、意外身故和伤残保障、门诊和住院费用报销。六险 二金不是法定的社会福利制度，所以很多公司、企业只提供法定的五险或五险一金。

据了解，很多“股份有限公司”的福利待遇是六险-1/。对于其他公司提供六险 二金，我们很难给出一个确切的数据。但是一般提供六险-1/的公司一定是比较正规和有实力的。“五险一金”是指:养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险、住房公积金。以及“六险 二金”在“五险一金”的基础上增加长期护理保险，主要为不能独立生活的失能老人提供洗澡、护理、换药等生活护理服务。

六险二金指养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、补充医疗保险、住房公积金、企业年金。1.养老保险:劳动者达到法定退休年龄后，从政府和社会获得一定的经济补偿、物质帮助和服务的一种社会保险制度。这是六险一金里最重要的一项。2.工伤保险也叫职业伤害保险。劳动者因工作原因受到意外伤害或者因接触粉尘、辐射、有毒物质等职业危害因素患职业病后，国家和社会应当对伤残人员和死者生前供养的亲属提供必要的物质帮助。

4.生育保险是针对生育行为的生理特点。根据法律，当职业妇女因生育而暂时停止工作并失去正常收入时，国家或社会向她们提供物质帮助。5.人身意外伤害保险是指在保险有效期内，被保险人遭受非故意、外来、突发性意外事故，造成身体伤害、残疾或死亡时，由保险公司按照保险合同的规定给付保险金的保险。

是。“六险两金”是在“五险一金”的基础上，增加了补充医疗保险和企业年金。六险指养老保险、医疗保险、失业保险、补充医疗保险、工伤保险、生育保险。两金是指住房公积金和企业年金。企业年金是补充养老保险制度，是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自主建立的补充养老保险制度。

烟草公司六险 二金养老保险、医疗保险、失业保险、补充医疗保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、企业年金。1.“六险两金”是在“五险一金”的基础上，增加了补充医疗保险和企业年金。它是多层次养老保险体系的组成部分，由国家宏观指导和企业内部决策共同实施。2.社会保险以国家宪法为基础，是国家的基本社会政策和劳动政策，由国家或地方立法强制执行。