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1,公司法规定每个公司要有职工监事请问公司刚筹建所有股东

这种情况与法与理,情有可原,在办理注册手续的时候跟工商局的人说明情况,可以获得工商局的人都谅解的,而且一旦筹建的人多了,指定一定不具备股东身份的员工做职工监事就是了
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2,在公司监事会的职工监事如果他本人被公司辞退那他还继续担任监

应该是自动辞去监事职务的,如果没有辞职手续,董事会和监事会也会通过正常程序,取消该监事职务的。
superintendent;member on the board of superintendents

3,职工可以入选监事会吗

依据我国公司法的规定,公司监事会成员应该包括股东代表和适当比例的公司职工代表,所以职工是可以入选公司监事会的。 《中华人民共和国公司法》第五十一条有限责任公司设监事会,其成员不得少于三人。股东人数较少或者规模较小的有限责任公司,可以设一至二名监事,不设监事会。

4,请教职工监事可以做证券事务代表吗

董秘是高管 证券事务代表不是高管 并且也没有相关的规定不允许监事担任证券事务代表 理论上可行 不过为了避嫌还是不要的好
董秘是高管 证券事务代表不是高管 并且也没有相关的规定不允许监事担任证券事务代表 理论上可行 不过为了避嫌还是不要的好
可以的,证券事务代表不是高管
没有禁止,应该就是可以的
可以,证券事务代表不是公司高管,无障碍,例如世纪瑞尔以前证券事务代表又是监事会主席。
没有明确的禁止规定,但从监事监督的职责理解,不应兼任证券事务代表,否则自己监督自己存在冲突。

5,监事是什么

公司监事是公司中常设的监察机关的成员,又被称为监察人,公司监事主要负责监察公司的财务情况以及公司高层管理人员的职务执行情况和公司章程规定的监察职责;其主要的监察职责如下: 1、公司监事需要监察公司的财务状况; 2、公司监事对公司董事、公司高级管理人员执行公司职务的行为进行监察,对违反法律、行政法规或公司章程以及股东会决议的董事以及高级管理人员提出罢免的建议; 3、公司监事需要对公司董事以及公司高级管理人员出现损害公司利益的行为时提出纠正的建议和措施; 4、公司监事拥有提议召开临时股东会会议并召集股东和主持股东会会议的权利,但是需要在董事会不履行公司法规定的召集股东和主持股东会会议职责的情况下; 5、公司监事可以向股东会会议提出提案; 6、公司监事可以依照公司法第一百五十二条规定,通过*对董事以及高级管理人员提起诉讼; 7、公司监事拥有其公司章程规定的其他职权。

6,公司法规定的监事的地位和法律责任是什么

”监事在公司中处于重要地位,在法律和公司章程的范围内被授予了监督或者管理的公司事务等职权,他们同样应当为公司的最大利益行使权力,而其也负有法律和公司章程规定的严格的义务。监事首先负有遵守法律、行政法规和公司章程的义务,在守法和遵守公司章程的前提下,履行忠实义务和勤勉义务,不得从事违法经营活动。监事的忠实和勤勉义务是对公司承担的法定义务,而不是对单个或者部分股东所承担的义务。监事作为公司财产的监督管理者,应当为公司的利益,而不是为单个或者部分股东的利益,经营管理公司财产,监督公司财产的运营,保证公司财产的安全,实现公司的经济利益。新《公司法》第148条规定:“董事、监事、高级管理人员执行公司职务时违反法律、行政法规或者公司章程的规定,给公司造成损失的,应当承担赔偿责任。”监事享有法律和公司章程授予的参与管理、监督公司事务的职权,同时负有对公司忠实和勤勉义务。在执行公司职务时,应当依照法律和公司章程行使职权,履行义务,维护公司的利益。为促使监事依法为公司利益行使权利、履行义务,使公司的合法权益在受到侵害时能得到恢复或补偿,《公司法》明确规定了监事违法执行职务给公司造成损害所承担的法律责任。 根据本条规定,监事承担赔偿责任应当具备以下条件∶ 一是必须有公司受到损害的事实存在;二是损害行为必须是行为人违反法律、行政法规或者公司章程执行公司职务的行为,因本法明确规定公司的监事对公司负有忠实义务和勤勉义务,所以,监事不履行忠实义务和勤勉义务的,也是违反法律的行为;三是违法行为与损害事实之间必须有因果关系;四是行为人必须有过错,也就是必须有过失或者故意。承担责任的方式,可以根据受侵害的公司权益的性质、具体情况的不同,采取不同的办法,主要是赔偿公司财产损失。
《公司登记管理条例》第34条规定:“因合并、分立而存续的公司,其登记事项发生变化的,应当申请变更登记;因合并、分立而解散的公司,应当申请注销登记;因合并、分立而新设立的公司,应当申请设立登记。”甲、乙两个国有独资公司为有限责任公司,合并后成为了甲股份有限公司,因此属于新设合并而不属于吸收合并。所以选a.

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