合同法的修改,民法典对合同法的主要修改

合同法现在改成什么法律了？法律分析:原合同法无效，相关规定现体现在民法典的合同编中。增加了保全合同、担保合同、保理合同、物业服务合同、合伙合同，将原居间合同变更为居间合同；新的准合同系列；将司法解释中的现有条款纳入合同，劳动合同法 修改具体时间是几点？劳动合同法 修改比较哪些劳动法应该新旧合同法。

.合同法第122条规定:一方违约侵害对方人身、财产权益的，受害方有权选择依照本法要求其承担违约责任或者依照其他法律要求其承担侵权责任。这项规定放在《民法典》第一部分第八章民事责任总则第186条中。一方违约损害对方人身权益和财产权利的，受害方有权选择要求其承担违约责任或侵权责任。书面表达也有细微差别。

劳动法未通过修改。但是后来出现了劳动相关的法律:劳动合同法和劳动争议调解仲裁法。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三条订立劳动合同应当遵循合法、公平、平等、自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位和劳动者应当履行劳动合同约定的义务。第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已经建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。

法律分析:补充完善债法总则，完善国家订货合同制度，完善电子合同的订立和履行规则，禁止高利借贷。法律依据:《中华人民共和国民法典》第463条该部分规范因合同而产生的民事关系。第四百六十四条合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。关于婚姻、收养和监护等身份关系的协议应受关于这种身份关系的法律规定管辖；没有规定的，可以根据其性质适用本部分的规定。

法律分析:原合同法无效，相关规定现体现在民法典的合同编中。法律依据:《中华人民共和国民法典》第1260条。本法自2021年1月1日起施行。中华人民共和国婚姻法、中华人民共和国继承法、中华人民共和国民法通则、中华人民共和国收养法、中华人民共和国担保法、中华人民共和国合同法、中华人民共和国物权法、中华人民共和国侵权责任法、中华人民共和国民法通则。

《中华人民共和国(PRC)劳动合同法》自2008年1月1日起实施，至今未实施修改。1.修改日期是2012年12月28日；2.具体文件为:《NPC人大常委会关于修改中华人民共和国劳动法-0的决定》(2012年12月28日NPC第十一届人大常委会第三十次会议通过)。近几年两次修改:1。中华人民共和国NPC第十届人大常委会第二十八次会议于2007年6月29日通过，自2008年1月1日起施行。