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1,毕业生就业协议

不用到当地人才市场去盖章,留一份在人才市场就可以了

毕业生就业协议

2,毕业生就业协议书

觉得这样不好,学校是在提高自己的就业率,尽快找一个合适的工作,或者档案什么的你自己带着。

毕业生就业协议书

3,毕业生就业协议

你只要没把户口、档案随就业协议一并转移就成。 另外找到工作了,与单位签订劳动合同就OK了。 也可以将这情况反映给你们学校的学工办。 好好衡量一下,现在工作难找,有一份工作,能积累相关工作经验也是很不错的。待遇、环境什么的在其次,关键是否会对你的未来发展能打下基础。
你好,可以去劳动部门投诉维护自己的合法权益,谢谢,望采纳!

毕业生就业协议

4,关于毕业生就业协议书

1.新找一家公司只需要和原应聘公司解除原有协议; 2.档案存在人才中心需要你所在单位提供一张< 提档函>就可以调往新单位; 3.报到证是你办理入职录用的重要证明材料,涉及到很多问题,也是证明你工作时间的有利证据; 4.和亲戚家公司解约,根据你的情况参见第一点; 5.你自己的那份和给公司的那份就业协议书丢了,办理解除时学校会不给办理,除非你可以出具你和原就业单位提供的解除协议证明,盖上单位公章和你本人签字手印,学校可能会给你新发一份就业协议.(不是所有学校都这么办,略有差异,这个你自己去学校落实)

5,本科生毕业生就业协议书

1. 《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称,是普通高等学校毕业生和用人单位在正式确立劳动人事关系前,经双向选择,在规定期限内确立就业关系、明确双方权利和义务而达成的书面协议,是用人单位确认毕业生相关信息真实可靠以及接收毕业生的重要凭据,也是高校进行毕业生就业管理、编制就业方案以及毕业生办理就业落户手续等有关事项的重要依据。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。就业协议一般由国家教育部或各省、市、自治区就业主管部门统一制表。2. 首先毕业生在签约时要注意对自身权益的保护,一定要注意条款的合理性。毕业生、用人单位双方都不得单方面拖延签约周期。签订就业协议书后,一定要签署劳动合同。

6,毕业生就业协议书

现在的大学为了提高就业率就喜欢这样。
就业协议:1、 适用范围。此文件只适用于找工作或考公务员的同学,保研考研的同学没有此表,对考研后仍然需要找工作的同学,下学期将另行下发,等待下学期具体通知。2、 领取及上交方法。在校同学如有需求找年级长***领取(建议此协议统一保管,待同学们需要和用人单位签协议时再领取,以防遗失),同学要和年级长做好沟通以便双方都在方便的时候领取,不在校的同学可以找室友或朋友代领,邮寄到本人所在地;上交直接将学校所需留存的自行交到学校就业指导服务中心或填写好相应项目,盖好印章后,邮寄到学校就业指导服务中心。(提示:每份就业协议都有编号,请同学们领取时认真核对编号)3、 填写说明。就业协议共分六栏。第一栏为毕业生信息,由毕业生本人填写;第二栏为用人单位信息,可由学生或用人单位填写;第三栏为协议条款,其中的第六条违约责任及承担方式需由毕业生与用人单位双方协商填写;第四栏为备注,由毕业生或用人单位进行填写;第五栏为毕业生及用人单位意见,需由毕业生填写毕业生意见及、毕业生签字及日期,用人单位填写用人单位意见、用人单位签章及日期,用人单位上级主管部门填写用人单位上级主管部门意见、签章及日期(有用人自主权的单位此栏可略);第六栏为学校签证登记,需由毕业生到学院及学校毕业生就业工作部门处获取学院意见、签章和学校毕业生就业工作部门意见、签章。4、 就业协议留存。就业协议一式三联,分别由学校、用人单位和毕业生各自一份留存。表格下方有相关留存人说明,请同学们认真察看,将相应文件交付或留存。第一联白色纸质联为东北师范大学派遣依据,交与东北师范大学就业指导服务中心留存;第二联粉色纸质联为用人单位留存;第三联黄色纸质联由毕业生本人留存。这是我们学院导员给我们说明的,希望对你有帮助
最简单的方法是找个有认识的人的企业(比如亲戚朋友的企业,或者亲戚朋友在上班的企业,一般的说,都是可以给盖的)去盖个企业章,然后直接给老师好了,老师应该会帮着搞定的,毕竟大学生就业办公室是学校的,再说句不负责任的话,只要毕业证书拿到,这就业协议书不管了,不过注意,就业协议书跟档案有关系,自己要将自己的档案跟踪好
你好,就业协议书是学校发给毕业生统计就业情况的一种证明,如果你是定向,学校就不发就业协议书,如果不是定向,那么学校就会发就业协议书,让你找到实习单位签定就业协议,证明就业率 按你的情况来看,就业协议没用啊,你已经拿到毕业证了,我们都是为了毕业才去找公司签定就业协议 你应该和公司签定劳动合同,而劳动合同是有公司提供的。最后说明一点你的毕业通知书上面的报道地点没有任何用处,一般情况下那个地点都是你户籍所在地的人才市场

7,关于毕业的就业协议

就业协议(也就是三方协议) 毕业前 学校要求学生去实习 然后与实习公司签定就业协议 盖个公司的章 学校要拿你的就业协议作为它的 就业率 1.影响档案 就业协议需要盖2个章学校才会帮你转档案到工作地 一个章是你所在公司 另一个章是你所在公司所属的人力资源中心 如果你不交就业协议也可以选择打回原籍 如果你不交就业协议 也不打回原籍 那学校会保留你的档案2年 2年后自动打回原籍 档案是跟着你的工作地走的2.影响户口迁移如果你交了就业协议 那在你毕业时 学校会发给你 报道证 报道证上写的就是你就业协议上的公司 你凭报道证去用人单位办理户口迁入 如果你错过了这个方式 那你以后就不能用报道证转户口了 只能通过其它途径 比如在当地买房说明:档案是随时可以转的 即使是打回原籍了 你只需在你工作地的人才市场开个调档函 交到你档案的所在地 那档案就会转到你工作地需要跟你说的是 户口和档案是两回事 你去外地工作并不需要把户口转过去 但是档案一定要转过去 因为档案会记录你的工龄 影响以后退休 评职称级别 兄弟你别烦啊 如果你现在不想去工作 那你随便盖个章 什么公司的章都行 交给学校 完成任务就好 很简单的事 我当年就那样干的签就业协议只是实习 现在不签 那就等到毕业后拿毕业证书去找工作 你只管顺利拿到毕业证书就好 其它事情都好办
一、《高校毕业生就业协议书》有什么作用? 《高校毕业生就业协议书》是明确毕业生、用人单位和学校在毕业生就业工作中权利和义务的书面表现形式。《高校毕业生就业协议书》一般由国家教育部或各省、市、自治区就业主管部门统一制表。作为学校列入派遣计划依据的《全国普通高等院校毕业生就业协议书》,由学校发给,毕业生签字,用人单位盖章,毕业生本人保存一份作为办理报到、接转行政和户口关系的依据。 二、《高校毕业生就业协议书》vs劳动合同 《高校毕业生就业协议书》与劳动合同是用人单位录用毕业生时所订立的书面协议,但两者分处两个相互联系的不同阶段,表现在: 1、《高校毕业生就业协议书》是毕业生在校时,由学校参与见证的,与用人单位协商签订的,是编制毕业生就业计划方案和毕业生派遣的依据,劳动合同是毕业生与用人单位明确劳动关系中权利义务关系的协议,学校不是劳动合同的主体,也不是劳动合同的见证方,劳动合同是上岗毕业生从事何种岗位、享受何种待遇等权利和义务的依据。 2、《高校毕业生就业协议书》的内容主要是毕业生如实介绍自身情况,并表示愿意到用人单位就业,用人单位表示愿意接收毕业生,学校同意推荐毕业生并列入就业划进行派遣。劳动合同的内容涉及劳动报酬、劳动保护、工作内容、劳动纪律等方方面面,更为具体,劳动权利义务更为明确。 3、一般来说《高校毕业生就业协议书》签订在前,劳动合同订立在后,如果毕业生与用人单位就工资待遇、住房等有事先约定,亦可在《高校毕业生就业协议书》备注条款中予以注明,日后订立劳动合同对此内容应予认可。 4、《高校毕业生就业协议书》是毕业生和用人单位关于将来就业意向的初步约定,对于双方的基本条件以及即将签订劳动合同的部分基本内容大体认可,并经用人单位的上级主管部门和高校就业部门同意和见证,一经毕业生、用人单位、高校 用人单位主管部门签字盖章,即具有一定的法律效应,是编制毕业生就业计划和将来可能发生违约情况时的判断依据。 三、了解教育部关于《全国普通高等学校毕业生就业协议书》管理办法 1、毕业生与用人单位达成一致意见上后,均须签订《高校毕业生就业协议书》。 2、《高校毕业生就业协议书》由教育部高校学生司制定,学校招生就业工作处统一翻印,各学院集体到招生就业工作处领取,或者由毕业生持本人学生证到招生就业工作处领取。每位毕业生只有一套《高校毕业生就业协议书》,每套一式四份。 3、任何单位或个人均不得复印、复制、翻印《高校毕业生就业协议书》;在签订《高校毕业生就业协议书》书时,如果《高校毕业生就业协议书》因破损等情况而不能使用时,可持原件到招生就业工作处申请更换;《高校毕业生就业协议书》不得挪用、转借、涂改,否则视为无效。 4、毕业生在协议书上签署个人意见之后,用人单位或学校两方之中只要有一方在协议书上签字,毕业生即不得单方面终止协议的签订工作。毕业生违约时,必须办理完毕与原签约单位的解约手续,然后将原协议书交还招生就工作处,并换取新的协议书。 5、毕业生如果不慎将协议书遗失,学校原则上不再补发,到毕业派遣时,毕业生回生源地参加二次分配。若因特殊情况需要补发时,毕业生必须以书面形式提出申请,由所在学院主管毕业生就业工作的负责人签署意见,经招生就业工作处调查并研究之后酌情处理。同时具备以下四个条件时,招生就业工作处方予受理: (1)、经核查,协议书确实属于遗失者; (2)、招生就业工作处收到毕业生的申请书两个星期以上。 (3)、毕业生须交纳相当于违约金数额的费用。 6、凡是通过地方或部委毕业生就业工作主管部门与用人单位签订《高校毕业生就业协议书》的毕业生,签约时可使用他们提供的《毕业生就业协议书》,但是毕业生回校后,必须与学校补签《高校毕业生就业协议书》。毕业生如果另有选择,则必须与原签约单位解除所签订的协议。 四、《高校毕业生就业协议书》的签订程序。 毕业生与用人单位达成一致后,签约程序是: 1、毕业生认真如实填写基本情况及应聘意见,并签名。 2、用人单位、主管部门及人事调配部门签定意见。 3、用人单位一定将档案详细转递地址填好。 4、各院系签意见。 5、学校就业指导中心签意见。 6、省就业指导中心签证。

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