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1，男子入室盗窃被发现 无法脱身报警求助

法网恢恢，疏而不漏。

男子入室盗窃被发现 无法脱身报警求助

2，重庆电子警察违章查讯

对头，法网恢恢疏而不漏

3，四川的法学研究生在哪里读比较好

楼上的乱说，西南政法在重庆吧。本人觉得还是川大的好。不过才大也不错。
西南政法。
西南地区政法类的话肯定是西南政法大学更好，不过如果你只是需要考个研究生的文凭的话，选一般的学校就行。

4，重庆*网

这个你放错版块了.放生活区较好.但是我建议你在律师事务所去问问 就坐2路到* 就有一律师事务所 你是潼南的吧 ··希望采纳！谢谢！
重庆*网http://cqfy.chinacourt.org/index.shtml其中有网上信访栏目可以一试

5，无营业执照经营

你不要急，俗话说：“恶有恶报、善有善报、不是不报、时候未到”，守法经营才是正道，不发或非法经营，只能一时钻点空子，最终都不会有好结果。如果你吃准他们一定没有任何营业执照，且卖假货，法网恢恢，疏而不漏，你拭目以待！
可以继续向上一级工商局投诉或者向监察局投诉投诉并要求回复投诉人。
1:你是租用商场的柜台，有租赁合同吗？2：商场没有营业执照吗？3：合同上没有注明你属于商场的一分子吗？

6，用人单位可以扣民工的身份证件吗

用人单位可以扣押劳动者的身份证等证件吗? 根据《劳动合同法》第九条规定,用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件。其他证件包括学历证书、毕业证书、职业资格证书等
用人单位不得扣押劳动者身份证件 劳动合同法网 www.ldht.org 点击数：3529 [案例」 　　去年8月份，小王离开四川家乡来到重庆的一家私营餐馆工作。餐馆经理在录用的同时把他的身份证收走，说是在其离开餐馆时归还。小王认为老板的做法不合法，向当地劳动保障监察机构举报，劳动保障监察机构经调查核实后，责令餐馆老板归还了小王被扣押的身份证。 　　「评析」 　　用人单位依法建立和完善内部规章制度，加强对本单位职工的管理，是保证用人单位生产经营活动顺利和有序进行的需要。但是，有一些用人单位以严格管理为由，采取收取风险抵押金、抵押物或扣押身份证等做法，变相限制了职工的人身自由，侵犯了职工的合法权益。这种做法违反了国家的有关规定，应予制止和纠正。1994年3月4日劳动部、*部、全国总工会在《关于加强外商投资企业和私营企业劳动管理切实保障职工合法权益的通知》（劳部发〔1994〕118号）中规定“企业不得向职工收取货币、实物等作为”入厂押金“，也不得扣留、抵押职工的居民身份证、暂住证和其他个人身份证件，对擅自扣留、抵押职工居民身份证等证件和收取抵押金（品）的，*部门、劳动监察机构应当责令企业立即退还职工本人”；劳动部办公厅在《对“关于国有企业和集体所有制企业能否参照执行劳部发1994年118号文件的有关规定的请示”的复函》（劳办发〔1994〕256号）中规定，国有企业和集体所有制企业应当参照执行上述规定。因此，在建立劳动关系时，任何用人单位不得押劳动者的身份证件。如果用人单位擅自扣押劳动者身份证件时，劳动者可以要求当地劳动保障监察机构或*机关查处。

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