大学毕业生就业协议书有约束力吗

大学盛毕业生协议的作用是什么？毕业生就业协议书的作用是什么？毕业生就业协议书的作用如下:1。就业协议有什么用就业协议有什么用如下:-3协议书是毕业生用人单位和学校在。

你现在和用人单位签的叫三方协议，一式四份，你自己一份，用人单位一份，学院一份，国家一份。三方协议是在毕业生毕业生就业中明确毕业生、用人单位、学校三方权利义务的书面形式，可以解决户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。三方协议和劳动合同一样受法律保护。三方协议一旦签订，就意味着大学学生的第一份工作基本确定。所以今年要特别注意签约事项毕业生。

学校发的就业 协议书有必要签吗？不签可以拿到毕业证吗？不签毕业证也没关系。跟档案和登记证有关系。但是，你决定自己创业是没有用的-3协议书但是实习后能拿到毕业证吗？1: 就业 协议书这是学生毕业前如果找到愿意接收的单位就会签的东西。但由于现在学校都在追求毕业生 就业，逐渐形成了一个“潜规则”，要求学生在毕业前签订a 就业协议才能拿到毕业证。

二:如果学校要求你随便和一家公司签协议就业才能拿到毕业证，你可以坚持不签，看它给不给你毕业证。正常情况下，学校只敢威胁你就范，不敢真的扣留你的毕业证。之前我们学校也是这么规定的，所以我没签，还被威胁不发毕业证和学士学位证，但是应该有毕业证的学生都是在毕业的时候发的。如果你的学校真的敢冒险，只是不发，你可以向你学校所属的教育局举报，他们肯定会害怕，因为这是他们违规操作。

就业协议有什么用如下:就业 协议书是毕业生，用人单位和学校在毕业生。一般由教育部或各省市自治区主管部门编制就业。就业 协议书是学校列入派遣计划的重要依据。由学校发给毕业生签字并由用人单位盖章。毕业生本人留存一份，作为办理登记、转行政、户籍的依据。签约-3协议书是国家为规范高校工作所做的努力毕业生-3/为避免混乱，杜绝就业欺诈，维护高校。

在法律意义上，协议书要想具有法律效力，必须具备合同(或契约)的性质和特征。因此，就业 协议书应该毕业生与用人单位建立雇佣关系，明确权利义务的协议。该协议应具有以下特点:1 .各方的意愿表达必须一致。该协议是毕业生和雇主的民事法律行为。只有当事人的意思表示一致，才能成立。

就业协议书的概念是指毕业生、用人单位和学校之间权利义务的书面表达。协议条款应当是对协议双方权利义务的清晰明确的表达，对双方来说都是约束力。毕业生被用人单位聘用的，毕业生(甲方)、用人单位(乙方)、学校(丙方)以法律文件的形式确定各自的权利和义务。协议书的主要条款如下:甲、乙、丙三方经协商同意签订如下协议: (一)甲方如实向乙方介绍情况，同意在乙方工作，服从乙方的工作安排..