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1,请问社保必须缴纳吗

你应该缴纳你该缴纳的部分。

请问社保必须缴纳吗

2,一定要交社保吗

没有说一定要交社保,除非你公司或社区非得要你交。

一定要交社保吗

3,是不是每个人必须要缴社保

社会保险是强制性的,每个单位都必须为其在职员工缴纳,而且比例也是统一规定的。 如果你是自由职业者可自愿参加自谋职业社会保险,这个是自愿性质的,缴费基数与涉及险种可自由选择。

是不是每个人必须要缴社保

4,有没有必要交社保

社保的优势在于有单位可以为个人承担大部分费用,如果完全是自己缴纳全部社保金,那就不合适了!
,居安思危,有个保障总比没的号,社保的话能买别错过。。。。。很多人想买还买不了。

5,社保有必要买吗

身体好,不用交等到了手头富裕,或退休年龄,补交即可,累计15年或更多,到了法定退休年龄,就能拿养老金。
不是买,是必须交的。
社保是中央要求各企业必须给员工缴纳的,对个人以后的生活是有保障的,现在全国联网社保信息,以后你回家只要拿着养老保险本和个人档案,走到哪都可以续交。
缴纳社会保险是养老保障的一种手段,从长远看必需参加,社保缴费可转移、中间也可中断,从目前政策只要累计缴满15年就可享受退休待遇。
如果压力不大,建议还是交吧,毕竟到你年老有更多的保障,医疗等等都有报销的,可以节省很多支出的

6,社保必须交吗

社会保险属于国家强制性保险险种,任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加,对此《劳动法》第七十二条作了明确规定。 《劳动法》第16条规定:“建立劳动关系应订立劳动合同。” 《劳动法》第72条规定:“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。” 单位为员工缴纳社保是法定的义务。 可以按照《劳动合同法》第三十八条“用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的”规定,解除与工厂的劳动合同,同时要求工厂支付第四十七规定的“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。”补缴自参加工作之日起至解除劳动合同之日止欠缴的社会保险费等。也可以只要求企业为你补缴欠缴的社会保险费,而不解除与企业的劳动合同。 另:五险一金中,养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的,而“一金”不是法定的。

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