本文目录一览

1，想问一下关于合同纠纷以及一些发票问题的咨询电话 打12315说不能提

关于合同纠纷这种情况最好拿上合同去当地人民法院亲自去咨询最容易，最直接，最正确的做法
虽然我很聪明，但这么说真的难到我了

想问一下关于合同纠纷以及一些发票问题的咨询电话 打12315说不能提

2，企业法律合同方面的问题向哪里咨询

北京都嘉律师事务所。当时想找企业法律合同方面的律师，很纠结。我抱着试试看的心态拨打了都嘉律所的电话，当时都嘉律所的张律师很贴心的在合作前给了很多免费咨询，并很耐心的帮我们很细情况，真的非常感谢！

企业法律合同方面的问题向哪里咨询

3，签了一份合同但是后来咨询了一下合同上有些规定是违法的针

不用投诉。 违法的合同自签订开始就是无效的。需要的时候你再投诉。你不说是什么合同，别人没法告诉你去那里投诉的
拨打人社服务咨询免费热线12333或到当地劳动监察部门举报投诉

签了一份合同但是后来咨询了一下合同上有些规定是违法的针

4，劳动合同投诉电话是什么啊

12333.这是人力资源和社会保障咨询、投诉服务热线，可以咨询相关科室电话。 一般情况下投诉用人单位不缴纳社会保险，应当向劳动监察部门投诉，你可以打12333，问下当地的劳动监察部门的电话。
当地12333劳动热线电话举报。

5，我合同到期了公司不愿续签公司说没有经济补偿金我该打哪个电

劳动合同到期，单位不续签劳动合同，应给予经济补偿终止劳动合同。可以拨打12333进行投诉或咨询（劳动局的投诉与咨询电话）。　　法律依据：《劳动合同法》　　第四十六条　有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：　　（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；　　（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；　　（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；　　（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；　　（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；　　（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；　　第四十四条　有下列情形之一的，劳动合同终止：　　（一）劳动合同期满的；　　（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；　　（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；　　（四）用人单位被依法宣告破产的；　　（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；　　（六）法律、行政法规规定的其他情形。
劳动部门
如果劳动合同内容没有变化，单位不签没有补偿。劳动合同法第四十四条　有下列情形之一的，劳动合同终止： 　　 （一）劳动合同期满的； 　 （二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的； 　 （三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的； 　　 （四）用人单位被依法宣告破产的； （五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的； 　　 （六）法律、行政法规规定的其他情形。第四十六条　有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： （一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的； （二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的； （三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的； （四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的； （五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的； （六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；

文章TAG：关于合同问题咨询打什么电话关于  合同  问题  
下一篇