医保断交怎么办,辞职职工医保断交怎么办

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[法律解析] 医保分为基本医疗一级、基本医疗二级、基本医疗三级三个等级，缴费和待遇不同。不同地区的政策不一样，以深圳为例:1。付款。(1)初级医疗:(单位6% 个人2%) 地方补充医疗(单位0.2%) 生育医疗(单位0.5%)。缴费基数为职工实际缴纳的工资(最低为3131元)，缴费总额为272元；(2)第二档基本医疗:(单位0.5% 个人0.2%) 地方补充医疗(单位0.1%) 生育医疗(单位0.2%)缴费基数为上年度职工月平均工资(现为5218)，累计缴费52；(3)基本医疗三档: (单位0.4% 个人0.1%) 地方补充医疗(单位0.05%)。缴费基数为上年度职工月平均工资(现5218)，缴费总额为29元。

employee医保断交处理方式如下:1 .用人单位因故造成医保中断的，可以补缴；2.如果是个人，可以作为灵活就业人员继续缴纳社会保险费；3、包括基本养老保险费、基本医疗保险费、大额医疗保险费，中断期间是否缴纳社保费由个人决定；4.职工医保当月以个人形式缴纳的，不视为中断，可继续享受医保；5.如果中途中断，不能继续享受医保，待缴费时间达到当地要求后再享受具体待遇。

用人单位逾期未缴纳或者补缴社会保险费的，社会保险费征收机构可以查询其在银行等金融机构的存款账户；并可以向县级以上有关行政部门申请作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的，社会保险费征收机构可以要求用人单位提供担保并签订缓缴协议。

医保断交不会直接注销您的医保账户，在医保账户中的余额会在断交期间被冻结。断交期间不能使用医保卡看门诊、买药或报销大病医疗。医保 断交之后还有地方可以继续使用医保中的余额。医保 断交长期和短期是有区别的1。短期医保断交3个月以内。而且医保卡支付后还可以再次使用。2.长期-1 断交长期断交指断交时间超过3个月，这个时间不是补的事情。

随着工作变动越来越普遍，医保频繁中断。其实不管什么原因断交，都只能分为几种情况:第一，不要继续付费。当人们吃五谷杂粮时，他们经常会生病。即使他们身体很好，也可能遇到*什么的，也有可能被传染。目前，在我国，医疗保险和财政分担治疗流行病的费用。如果没有保险，治疗费用由个人承担。所以最好不要切断保险。如果实在没钱，也要参加一个城乡居民最低医疗保险医保。

这个问题涉及到员工医保的联系。异地员工医保档案停发有期限，一般为三个月，具体视当地具体规定而定。如果职工医保中断三个月以上再继续缴费，一般会有一段等待参保的时间。保险期过了才能享受报销待遇。中断不满三个月的，中断期间发生的医疗费用，符合报销条件的，可以报销。需要注意的是，员工医保退休人员不支持转接续。第三，以前是员工医保，现在是居民医保。

在5、职工 医保 断交怎么办

employee-1断交之后，可以补足余数。用人单位因故造成医保中断的，可以补缴；如果破坏者是个人，可以作为灵活就业人员继续缴纳社会保险费。包括基本养老保险费、基本医疗保险费和大额医疗保险费，中断期间是否缴纳社保费由个人决定。职工医保当月以个人形式缴纳的，不视为中断，可以继续享受医保的待遇。如果中途中断，不能继续享受医保，待缴费时间达到当地要求后再享受具体待遇。

Employee 医保停止向居民支付此类款项医保 1。本人持身份证、户口本、失业证等相关证明材料，到本人户籍关系所在地的街道(社区)社保服务机构(户籍关系不在本市的，可以到本人劳动关系所在地或居住地)进行登记；2、社保服务机构统一到县级医疗保险经办机构集中办理辖区内参保人员的医疗保险登记、变更登记或注销登记手续。