三险和五险有什么区别,公司交三险和五险有什么区别

五险，有什么区别？企业三险和五险有什么区别？三险和五险的区别三险和五险的区别如下:1。交保险就不一样了，五险和三险有什么区别？导读三险一般是什么意思？三险和五险上海合并有什么区别三险和五险2016年4月1日后，上海将正式三险和。

1、三险 Yijin和五险 Yijin的区别在于五险比三险多了生育保险和工伤保险。2.三险一金指养老保险、失业保险、医疗保险、住房公积金。五险一金指养老保险、失业保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、住房公积金。3.相关规定:《中华人民共和国社会保险法》第二条规定，国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、患病、工伤、失业和生育时依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

住房公积金是单位及其职工缴纳的长期住房存款，是住房分配货币化、社会化、法制化的主要形式。住房公积金制度是国家法律规定的一项重要的住房社会保障制度，具有强制性、互助性和保障性。单位和职工个人必须依法履行缴纳住房公积金的义务。这里的单位包括国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体。

随着我国社会经济的发展，保险对人们的生活影响不断，人们日常生活中经常提到的“三险一金”、“-1/一金”等保险术语也逐渐被人们所熟悉。那么，三险一金具体包括什么，它和五险一金有什么区别呢？三险 a黄金和五险 a黄金有什么区别？其实三险 a金主要是指养老保险、失业保险、医疗保险。“一金”就是住房公积金。五险一金比较全面。实际上相当于我国社会保障的所有主要内容，包括养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险，“一金”也就是住房公积金。

1.教你如何申请报销！那么三险一金和五险一金有什么区别呢？其实三险斤只比五险斤少了一份生育保险和工伤保险。“三险一金”是比较早的说法，因为工伤保险是2004年实施的，生育保险是2006年实施的，只是当初没有实施。这两份保险是后来的。所以几年前中国只有“三险一金”。

三险一金和五险一金的区别在于缺少工伤保险和生育保险。“五险一金”是指五险一金，“五险”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险；“一金”指的是住房公积金。其中，养老保险、医疗保险、失业保险是企业和个人缴纳的保费；工伤保险和生育保险完全由企业承担，个人不需要缴费。这里需要注意的是“五险”是合法的，而“一金”不是。

一金，即:住房公积金(买房按揭时用)。需要注意的是，虽然养老保险、医疗保险、失业保险、住房公积金都是企业和个人共同缴纳的保费，但是前面的“三险”是合法的，而“一金”不是。五险一金和三险一金的区别在于三险一金是一个更早的称呼，因为工伤保险是2004年实施的，生育保险是2006年实施的，这两个风险更晚。当然，更早使用的只有“/12344”。

差异:1。缺少生育保险三险基金里没有生育保险。生育保险是国家和社会在怀孕、生育女职工暂时停止工作时，提供医疗服务、生育津贴和产假，国家或社会对生育职工提供必要的经济补偿和医疗保健的一种社会保险制度。2.缺少工伤保险三险 1基金中没有工伤保险。工伤保险是指劳动者或者其遗属在工作中遭受意外伤害或者患职业病或者在规定的特殊情况下，从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。

还有一种说法是“三险”，因为工伤保险和生育保险个人不缴费，单位都缴费，养老保险、失业保险、医疗保险个人实际缴费。扩展信息:1。三险最基本的社会保险，包括:养老保险，医疗保险，失业保险。缴费三险是国家社保政策规定的，任何用人单位都要为员工投保。只要你和你的雇主签订正式的劳动合同，它就应该给你上保险。

法律解析:三险它是最基本的社会保险，包括养老保险、医疗保险和失业保险。五险社会保险包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。三险比五险少工伤保险和生育保险。退休后的养老金不受影响。法律依据:《中华人民共和国孙渣和国家社会保险法》。第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录和个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

五险社会保险包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。三险比五险少工伤保险和生育保险。退休后的养老金不受影响。法律依据:《中华人民共和国孙渣和国家社会保险法》。第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录和个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

简介:三险一般是什么意思？五险，有什么区别？三险是我国最基本的社会保险，包括养老保险、医疗保险和失业保险。可以说三险是五险的基础。三险主要是农村户口的居民参加，当然也有部分单位为职工缴费三险。反正五险相比，三险没有工伤保险和失业保险，这是三险和五险最大的区别。给谁投保:爸爸妈妈孩子出生日期:三险什么意思三险是指养老保险，医疗保险，失业保险。

二、医疗保险缴费比例单位缴纳11%，职工缴纳2%。三、失业保险缴费比例2015年开始，失业保险缴费比例由3%降至2%，各地根据具体情况实施。以上海为例，上海失业保险个人缴费比例为0.5%，失业保险单位为1.5%。三险和五险上海合并有什么区别三险和五险2016年4月1日后，上海将正式三险和。

三险和五险的区别如下:1。交保险就不一样了。社保三险缴纳养老保险、失业保险、医疗保险，社保五险缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。2.付款人不同。社保三险缴纳的保险是自己购买的，而社保五险中的失业、工伤、生育保险只能由公司购买；3.费用不一样。社保三险所有费用都是自己交的。至于社保五险，公司单位和个人费用自理。

法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员和其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，个人缴纳基本养老保险费，公务员和参照公务员法管理的工作人员的养老保险办法，由国务院制定。