个税怎么扣,2023年工资超过5000个税怎么扣

【法律分析】:1。工资个税的计算公式为:应纳税额(工资薪金五险一金-扣除)×适用税率-速算扣除，2。个税免检是3500。使用超额累进税率的计算方法如下。月应纳税所得额(应付四项工资)3500元，扣除标准为个税按照3500元/月的起征点标准计算。3.如果某人的工资收入是5000元，他的个人所得税应该是(5000.35万)× 3% 045元。

(二)经营所得，适用5%至35%的超额累进税率(税率表附后)；(三)利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得，偶然所得，适用20%的比例税率。【温馨提示】以上回答仅基于目前的资料和我对法律的理解。请仔细参考！如果你对这个问题还有疑问，建议你整理相关资料，与专业人士详细沟通。

个人所得税的计算公式:(1)综合所得应纳个人所得税的应纳税所得额X税率-速算扣除(综合所得五险一金6万元专项附加扣除)当月应纳个人所得税(累计所得五险一金累计费用专项附加扣除)X预提税率速算扣除累计已缴税额， 其中:当年扣除累计费用的职工工作月数x5000(当年6万元)(2)经营所得应纳的个人所得税应纳税。

(五)财产转让所得，按应纳税所得额的20%缴纳个人所得税。财产转让所得，减除财产原值和合理费用后的余额，为应纳税所得额。(六)利息、股息、红利所得和偶然所得，应缴纳个人所得税的应纳税所得额(以各项所得的金额为应纳税所得额)x20%。注:非居民个人的工资、薪金所得，以月收入减除费用5000元后的余额为应纳税所得额；劳务报酬、稿酬、特许权使用费所得，应当纳税。

个人所得税是在个人所得税征管过程中，调整税务机关与自然人(居民和非居民)之间社会关系的法律规范的总称。应纳税所得额月收入5000元(起征点)专项扣除(三险一金等。)专项附加扣除依法确定的其他扣除项目。法律依据:《中华人民共和国个人所得税法》第三条个人所得税税率: (一)综合所得，适用3%至45%的超额累进税率(税率表附后)；(二)经营所得，适用5%至35%的超额累进税率(税率表附后)；(三)利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得，偶然所得，适用20%的比例税率。

1。应纳税所得额月收入5000元(起征点)专项扣除(三险一金等。)专项附加扣除和依法确定的其他扣除。2.个税专项附加扣除如下。详情请见个税专项附加扣除。3.子女教育:纳税人子女接受全日制学历教育的相关费用，按照每个子女每月1000元的标准定额扣除。4.继续教育:纳税人在中国境内接受学历(学位)继续教育的费用，按照学历(学位)教育期间每月400元定额扣除。

纳税人用于技能人员和专业技术人员职业资格继续教育的费用，按照取得相关证书当年3600元的定额扣除。5.大病医疗:一个纳税年度内，纳税人发生的与基本医疗保险相关的医疗费用，扣除医保报销后个人负担部分(指医保目录范围内的自付部分)超过15000元的部分，由纳税人在办理年度汇算清缴时，在80000元限额内扣除。

1。个人所得税是怎么扣除的？个人所得税应纳税额×适用税率速算扣除标准5000元/月(适用于工资薪金所得)应纳税所得额扣除三险一金后的月收入扣除标准，二。个人所得税如何核算根据《中华人民共和国个人所得税法》第八条的规定，个人所得税以所得为纳税义务人，以支付所得的单位或者个人为扣缴义务人，扣缴义务人应当按照国家规定办理全员全额扣缴申报。