北京合同法律师是什么意思

与律师签订的合同是什么？法律顾问合同法法律顾问合同摘要5在人们越来越相信法律的社会，越来越多的人通过合同来调解民事关系。合同既是对双方的保障，也是约束，是合同法中的哪个合同？虽然合同法没有规定本合同是匿名的，但是根据合同法 124，“本法分则或者其他法律没有明确规定的合同，适用本法总则的规定，可以参照本法或者其他法律最相近的规定”。

企业在经营过程中会遇到很多法律问题，比如关于员工的劳动法，与其他公司的合同债务，以及其他商业法律问题。如果您的公司在深圳，可以找勇律师作为您的法律顾问，防范法律风险，为您的公司保驾护航。根据公司的规模和工作内容的不同，法律顾问的费用也会有所不同。深圳律师每年的法律顾问费一般在13万左右。深圳张勇律师，人力资源经理，四川大学法学硕士，广东任浩律师事务所律师，全国中国律师协会会员，广东省-1。

合同法只规定了十几个命名合同，比如买卖合同；其他很多都没有规定，所以合同法一般规定和类似的著名合同都可以适用。不是典型的医疗合同关系。事实上，医疗服务合同关系在合同法中并没有明确的名称。合同法中没有医疗服务合同。医患关系是典型的医疗服务合同关系。虽然合同法没有规定本合同是匿名的，但是根据合同法 124，“本法分则或者其他法律没有明确规定的合同，适用本法总则的规定，可以参照本法或者其他法律最相近的规定”。

法律主体性:第一章总则第一条为规范我市法律服务计时收费行为律师依法维护委托人和律师根据律师服务收费管理办法(国家发展改革委、司法部发[2006]611号)、北京市第二条本指引适用于依法设立的本市分支机构律师事务所和其他省、自治区、直辖市律师事务所在本市为委托人提供法律服务并按小时收费的行为。

本指引不适用于本市律师事务所在其他省、自治区、直辖市设立的分支机构。第三条计时收费是指律师本所依法接受委托，按照确定的计时收费标准和其提供法律服务所支付的有效工作时间计算收取服务报酬的收费方式。第四条律师事务所按小时收费，应当遵循诚实、信用、公开、公平的原则。

你和公司之间还是劳动关系。劳动合同期满后，用人单位未与劳动者续订合同，但双方继续履行的，视为用人单位与劳动者续订了劳动合同。具体条款没有特别约定的，参照上一份劳动合同，但劳动合同期限自重新签订劳动合同之日起不得少于一年，双方协商一致的除外。此外，根据《劳动合法性与劳动合同法实施条例》的规定，劳动合同期满一个月应当向劳动者支付双倍工资。

双方不能就劳动合同期限达成一致的，续订劳动合同的期限自签订之日起不得少于一年；劳动者在用人单位连续工作满10年以上，要求续订无固定期限劳动合同的，用人单位应当与其续订无固定期限劳动合同。经与劳动者协商一致，用人单位可以解除劳动关系，并向劳动者支付经济补偿；劳动者要求解除劳动关系的，劳动关系即行解除，用人单位可以不支付经济补偿金。

法律顾问合同概要5在人们越来越相信法律的社会，越来越多的人通过合同来调解民事关系，合同对双方来说既是一种保障，也是一种约束。你知道，写合同有很多方法。下面是我为你整理的五份法律顾问合同，仅供参考。让我们看一看。法律顾问合同1用人单位(甲方):劳动者(乙方):根据中华人民共和国(PRC) 律师法律及其他有关规定，经双方协商一致，达成如下协议:1 .咨询师律师乙方接受甲方委托，指定。

首先你要核实一下是不是真的律师，在网上或者跟当地律师协会或者司法行政机关核实一下。如果不是真的律师，建议你举报或者起诉，如果是真的-1。第一，要求事务所退款赔偿，协商不成，可向当地律师协会或司法行政机关投诉，在投诉过程中可通过调解解决。但投诉一般只能在代理费问题上解决，赔偿问题可以在有管辖权的法院通过诉讼解决。